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經(jīng)典公司制度范本匯編-資料下載頁

2024-11-09 10:33本頁面

【導讀】確辦公程序,提高辦公效率,保障和促進11公司戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)及各項業(yè)務的發(fā)展,制定本制度。第二條總公司辦公室負責本制度的組織實施和管理監(jiān)督。定重大投資或貿(mào)易項目、重要對外關(guān)系、主要工作部署以及需要經(jīng)理辦公會議討論研究的其它事項??偣酒渌I(lǐng)導、各部門、各專業(yè)公司負責人參加,必要時指定人員列席。組織機構(gòu)建設情況、職工思想狀況和具體業(yè)績、業(yè)務發(fā)展情況等。匯報單位應于會前認真準備,屆時。議題確定后,由辦公室通知有。重要決議事項形成會議紀要,印發(fā)。負責記錄和督促會議議決事項的協(xié)調(diào)落實。第十條各部門原則上不得以部門名義對11公司系統(tǒng)外的單位制發(fā)正式文件。有關(guān)文件經(jīng)辦公室同意,部門可復印留存。并負有把關(guān)責任。第二十五條除上述之外的一般性函件、介紹信或其他事由等,由辦公室主任批準后用印。第三十條收到傳真件應及時通知收件人簽字領(lǐng)取。第二條公司職工應嚴格遵守作息制度。

  

【正文】 與《考勤制度》不一致的,按本規(guī)定執(zhí)行。 眥隈荼柴張葡巾疚黨楷敖價飚 外事審批管理規(guī)定 吖障哄皚圣瑭貧考肽閨靠醍溺 第一章 總 則 遼蹌唬擠柘疤酮刑臨徉毗梵馱 第一條 為加強總公司外事審批管理,根據(jù)中央外事領(lǐng)導小組和國務院對派遣臨時出國人員出國(境)和邀請國外人員來華的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合總公司實際情況,特制定本規(guī)定。 脯凱燧永考名碡窆 曼銨鯧謳淋 第二條 中國 11發(fā)展總公司外事審批工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導,逐級負責,歸口管理。 媳粗叔佗堅柝犧倍戴右竅璋尸 第三條 總公司外事辦公室是負責總公司、專業(yè)公司、子公司和控股公司人員臨時出國(境)審批工作的職能部門,承辦出國(境)任務批件,辦理出國(境)人員的護照、簽證和辦理國外人員來華邀請事宜。各部門、各公司應設立機構(gòu)或指定人員負責本單位的外事工作,外事人員應相對穩(wěn)定。 箔諺砧衛(wèi)綠仍潭倥稼室捅略滑 第四條 總公司外事辦公室負責指導各部門、公司的外事管理工作。 陶垢揲訛仿穩(wěn)裔再汀綞踉鷂荽 第五條 總公司人事本部是負責總公司各部門人員、專業(yè)公司人員和子公司正副總經(jīng)理(人事檔案關(guān)系在總公司)的政審工作的職能部門,承辦上述人員出國(境)政審批件。沒有人事部門的專業(yè)公司和子公司要指定專人負責辦理本單位人員出國(境)政審事宜。 寶當乜閹喬牟渚喀耵給菸綏擼 第六條 各地子公司需組團出國(境)訪問,原則上應向當?shù)卣嘘P(guān)部門申辦。必要時總公司可根據(jù)子公司的申請報告向當?shù)赜嘘P(guān)部門出具委托書或任務通知書。 鰍固女纜楹喧虛泅掮孌笫槭旰 第七條 總公司出國(境)任務主要包括:出國考察、出國展覽、參加經(jīng)貿(mào)會 議、技術(shù)交流、經(jīng)濟貿(mào)易談判、財務結(jié)算、進口貨物和設備的驗收、簽訂協(xié)議或合同以及勞務輸出、短期或長期外派工作等。邀請來華事項主要包括:邀請國(境)外人員來華進行技術(shù)交流、經(jīng)貿(mào)洽談、簽訂協(xié)議或合同等。燜簍昂具轆箕揮懇斥護姊宮才 第二章 外事審批程序 奉笥孿瑗噩粑自諂杰吲峴璩煉 第八條 出國(境)和邀請來華工作政策性強,總公司各部門、專業(yè)公司和各子公司要嚴格按照規(guī)定的程序辦理各項手續(xù)。 鰓賦結(jié)槽墳嘩璁迪亨驤蠢怎坍 第九條 出國(境)工作程序為:呈報出國(境)任務申請報告;下達任務批件;辦理政審手續(xù)并下達 政審批件;辦理護照和簽證。 談閽怒晗蘚截詒昕幗式廟違堿 (一)出國(境)任務申請報告由有出訪任務并負責組團的部門和公司自行撰擬上報。內(nèi)容包括:出訪國家、出國任務、旅行路線、往返時間、出訪人員、費用支出等,出訪人員不得擅自繞道、增訪國家或地區(qū),如確屬業(yè)務必須,需事先請示總公司外事辦公室報總經(jīng)理批準。 鼓豺襯渙崎頸筍稼塬億秩熙先 (二)出國(境)任務報告由外事辦公室審核(必要時同有關(guān)部門會簽),報總公司領(lǐng)導審批后向有關(guān)單位下達出國(境)任務通知書。如出訪團組中有外單位人員,由外事辦公室按授權(quán) 范圍和規(guī)定負責向該單位下達出國(境)任務通知書。 燔凰駒髁糴琉攆鈞顴罰悒蕉驅(qū) (三)出國(境)人員單位應對擬派出人員的政治立場、業(yè)務素質(zhì)、思想作風、近期表現(xiàn)。身體狀況及家庭情況等進行如實填寫,實事求是地寫出審查意見后報人事本部進行政審。 窖邊擼銩苘屨阮嚴仗沫檢而葛 (四)凡人事檔案關(guān)系不在總公司的人員,須由所在單位辦理政審批件和出國護照;子公司人員、借調(diào)人員和聘用的離退休人員,須由原所在單位辦理政審批件和出國護照。 締廿竇涔尉鳋帖酹賀檔袢昱核 (五)出國(境)人員政審(復審)合 格后由人事本部辦理政審批件。 麋鈴珧鲴圬萜學砒礦再冬遲紛 板彈溜敖科鷥浴吏 塾揸俐嘎賡 罐犢偽泡頡骨忱祁拶寒役蛑扳 (六)出國(境)人員持政審批件交外事辦公室,由外事辦公室統(tǒng)一辦理護照和簽證手續(xù)。 獲栝區(qū)鼷僻眶頗懶礎(chǔ)接趟壩攻 第十條 邀請來訪工作程序 腸嵌浚分前高改梗邂稗鯰陔琚 (一)總公司有關(guān)部門、專業(yè)公司、子公司和控股公司提出邀請來訪報告(內(nèi)容應包括來訪者的國家或地區(qū)、來訪人姓名、身份、人數(shù)、來訪目的、日程安排、接待方案等),報總公司領(lǐng)導批準后,由總公司外事辦公室下達邀請來訪任務批件。 辛側(cè)驢潤芬冢冤圈幔昴郊殘墊 (二)總公司外事辦公 室負責向來訪者發(fā)邀請函,并通報中國有關(guān)駐外使(領(lǐng))館發(fā)入境簽證。鈸揉攵燦破雀雋醫(yī)徂樅猢墑鋸 (三)邀請單位負責制定來訪接待計劃(通報外事辦公室備案),并組織實施。 妖螢擦磷杞氘蜍嫠槊饈豌創(chuàng)攀 (四)如請總公司領(lǐng)導出席會見、會談、宴請等活動,邀請單位應事先將會談方案、接待計劃報總公司外事辦公室。 摩價栝褙艨篌黃翊餿袈於催牯 第三章 出國(境)手續(xù)辦理 戚隘吃瘡醌栓結(jié)淞發(fā)泓冒墩吼 第十一條 出國(境)人員政審 叔廩筐溲套懂獼凼掭酥綿沭底 (一)按外事政審管理規(guī)定認真填報出國(境)人員 審查表。審查表是關(guān)于出國(境)人員政治思想、業(yè)務能力、組織能力、身體狀況的審查報告,是進行政審的依據(jù)。 舊物棲邯痖曙砥宜輝坑嗎錮鈣 (二)初次出國(境)人員填寫(初次出國人員審查表)一式二份,再次出國(境)人員填寫(再次出國人員審查表)一份,當年再次出國(境),可免填審查表。 哽簸蹀稟俘徂配莢蜓留毯泵瓶 出國(境)審查表,所有派出單位負責人要簽署審查意見并加蓋人事部門公章。 鑭氯璁捱貨琊姜畔槳入觸綸出 (三)以下人員不得派出 徽畎駔柵蠱皙湯鱟幸鹽耽貌工 1.試用期或?qū)嵙暺谖礉M人員; 幕 隕亮暇障齊鯽署檗觳衲螅琊 2.有政治或經(jīng)濟問題尚在審查或尚未結(jié)案的人員; 音萏餃菲痹慝家璩尷侵澆京穿 3.受各種處分不滿一年的人員; 乩握咯相仫斧聆童怔幣鎪扒苯 4.身體患嚴重疾病或懷孕的人員; 哏涵羽掄獵齋僚泊葺事糧鹽忌 5.與出國(境)任務無關(guān)的人員; 淬哪函蠅亮檜蔓迕郇龔企溘賂 (四)隨外單位團組出國(境)的審查程序同上。審查合格后由總公司人事本部開具政審批件,外事辦公室辦理護照,送交組團單位辦理簽證。 瀧瓚櫻舊膽資垡氟掣履癱霉藩 第十二條 出國(境)護照 滑縟輯跏冼 滟摞肓飛茄猿署三 (二)因公普通護照是由外交部發(fā)給出國(境)人員的證件。辦理需要提供正面、免冠、黑白、平光、小二寸相片四張,填寫護照申請表和申請卡片各一張,并將照片背面寫上姓名,用曲別針別在申請表上,不要粘貼。 硅熳賄艨噸俄碌掐貯疼觥饗矯 (二)出國(境)人員在外期間,護照要隨身妥善保管,不得污損,不得涂改,不得遺失。憑護照辦理簽證,購買機票和車船票。 炯鬣莊杪媚搗瀆薏談樓肼鑠裳 (三)臨時出國(境)人員應在回國境后 15天內(nèi)、駐外人員奉調(diào)回國后應在 30天內(nèi)將護照送交總公司外事辦公室,不得 無故拖延期限甚至無故不交。如有丟失,應寫出書面檢查,送總公司外事辦公室審核,報總公司領(lǐng)導審批后辦理注銷手續(xù)。 肥緩嫘呔慮側(cè)澆蕊坪檻甚多馭 第十三條 出國(境)簽證: 姜垓巷蕨圍運捕荽斫墻冥瓜廷 (一)辦理簽證需要提供出國人員的護照、簽證申請表、邀請函電、團組名單和照片(照片規(guī)格與護照片要求相同,數(shù)量根據(jù)各使(領(lǐng))館要求而定)。各部門、各公司應認真填寫簽證申請表,有問題時可向外事辦公室查詢。 肷渫蟊董迕皺晏耪鵒跺縲儐睦 (二)出國(境)人員的簽證由總公司外事辦公室統(tǒng)一送外交部或有關(guān)國家(地區(qū)) 駐華使(領(lǐng))館辦理,辦理簽證因各國情況不一,所需時間和費用也有所不同,出國人員不得擅自向有關(guān)使(領(lǐng))館催辦,違者將受到嚴肅處理。 趲師扭互鍥施噦砜鮑決娼朕胂 ()對涉及敏感問題及赴敏感、熱點國家或地區(qū)(以外交部通知為準),由外事辦公室按規(guī)定及時發(fā)電征求中國駐該國使(領(lǐng))館同意方可辦理簽證。 儐藎瘍噔痙逄金嘗柜溥過凳榕 (四)對去免辦簽證國家(地區(qū))的持護照出國(境)人員,由總公司外事辦公室開具出境證明,板彈溜敖科鷥浴吏 塾揸俐嘎賡 罐犢偽泡頡骨忱祁拶寒役蛑扳 并使用“中國 11發(fā)展總公司”印章;隨團的外單位人員由所在單位開具出境證明。 民庀蓖怨封甭湘滁鄙窘叭僨朗 第四章 外事審批權(quán)限 角逛佬脆刳鉀樞潘翻鋏嗥嘯蕖 第十四條 出國(境)任務審批報告由總公司總經(jīng)理根據(jù)國務院外事辦公室的授權(quán)范圍審批(如總經(jīng)理出差在外,可由指定人審批)。 飴靖全側(cè)倆螟隅蚺跆嶇托炎態(tài) 第十五條 臨時赴香港的團組按規(guī)定要提前一個季度上報出訪計劃.經(jīng)總公司領(lǐng)導審批后,由總公司外事辦公室辦理手續(xù)。 烏悵建瓏丑鐮熹閏娣憐鯪洌髂 第十六條 派往港澳地區(qū)常駐人員及多次往返人員經(jīng)總公司領(lǐng)導審批后,由總公司外事辦公室報國務院港澳辦公室審批。在審批后的一年內(nèi),需再次赴港澳的,由總公司自行審批, 不計入赴港澳控制指標。 艿井鑠叁燒妥圯臣羧皚女馭皺 第十七條 總公司副總經(jīng)理以上領(lǐng)導出國(境)或總公司人員出國(境)從事經(jīng)貿(mào)以外的活動報國務院扶貧開發(fā)領(lǐng)導小組辦公室批準后,再報農(nóng)業(yè)部審批。總公司各部門和專業(yè)公司人員以及子公司正、副總經(jīng)理及其他人員出國(境)從事經(jīng)貿(mào)活動,由總公司審批并辦理有關(guān)手續(xù)。 抿己毆糾箬蹉鴿授葬唳佩扯苗 第十八條 邀請外國司局級(含)以下人員來華,由總公司領(lǐng)導批準;邀請外國副省部級(含)以上人員來華,由總公司上報國務院扶貧開發(fā)領(lǐng)導小組辦公室并農(nóng)業(yè)部審批。 更齒蚺詞橐惶韭壬髦傺智締 室 第五章 外事教育 袒壟余酐炅鈮婧藶縈摧樓澈潲 第十九條 加強對出國(境)人員的外事教育,出國(境)團組和人員必須嚴格遵守外事紀律和有關(guān)規(guī)定。 蒼虱冬隆婆悸觫趕募矸稼睢籪 第二十條 出國(境)人員外事教育按外事管理權(quán)限,由總公司外事辦公室負責,主要學習出國常識、外派人員規(guī)定、外事紀律、保密規(guī)定等。 俄氍蛄再鯧麝駘圾臠竦睡秤抽 第二十一條 對初次出國(境)人員,由總公司人事本部和派出單位主管領(lǐng)導談話,做好外事教育工作。 摧蠊索紐嗶普閬屎婪么羔導鞘 第二十二條 11 系統(tǒng)職工單獨或組團出訪 回國后,應在兩周內(nèi)寫出出訪報告,內(nèi)容應包括業(yè)務和遵守外事紀律情況,交總公司外事辦公室。在國(境)外訪問期間,對有違犯外事紀律的行為或現(xiàn)象,團組負責人應及時制止,并在回國(境)后及時向本單位領(lǐng)導和總公司外事辦公室、人事本部匯報。對情節(jié)嚴重的,要上報總公司領(lǐng)導給以通報批評,直至紀律處分。 礤遛誆鄱蛺崆康蒂霉藩牛郊膚 第六章 出國(壕)經(jīng)費管理 磕憐甾員啷端嫵仕趙銎黷優(yōu)幟 第二十三條 出國(境)團組應執(zhí)行國家有關(guān)財務規(guī)定和總公司制定的出國經(jīng)費使用標準,提倡節(jié)儉,反對浪費。 拓劐灸勺均漪枵嵌屺詆績告嘸 第二十四條 出國(境)人員制裝補助標準執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定,出國(境)人員憑出國(境)任務批件在出國(境)人員工資關(guān)系所在單位領(lǐng)取制裝補助費。 樘奈援仔痔困袍旯辟賀坷譴攻 第七章 附 則 發(fā)鰒潘碘敗茇砰滸謇艤鱖胃又 第二十五條 本規(guī)定未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,也可由總公司經(jīng)理辦公會決定后加以補充。儐憲獺淮摩凝染卩泄蚯殼孬溶 第二十六條 本規(guī)定由總公司外事辦公室負責解釋。 長踴咀圇偃鳩冬畝茄銀翰籍伽 因公出國人員護照管理規(guī)定 叵嚇讀忖逶嬌鴿涯寇費電媒詩 第一章 附 則 刃齡廡嵌籀鑲戒 楫譜則煤椒炯 第一條 為了進一步加強對因公出國人員護照的管理工作,防止因護照散失在個人手中而可能發(fā)生丟失、被人利用等問題、根據(jù)外交部《關(guān)于因公護照管理的暫行規(guī)定)的有關(guān)精神,特制定本規(guī)定。誹魑竣禳鐓胬奩妄菟酸掮祛鉻 第二條 本規(guī)定適用于所有通過總公司外事辦公室(下簡稱外辦)申辦護照的因公出國人員。 涮或倘狼逶摒搏穆餐骨嘞僉甍 板彈溜敖科鷥浴吏 塾揸俐嘎賡 罐犢偽泡頡骨忱祁拶寒役蛑扳 第二章 護照的統(tǒng)一保管 氣杭蠔活篼簏觶篷顢蠼宵芏柒 第三條 總公司外事辦公室作為公司的外事職能部門負責統(tǒng)一保管本公司所有因公出國人員的護照,包括外地公司人員由總公司 外辦申辦的因公護照。 獼猜笙廛楚扛征坍檔秈晰魯案 第四條 護照由專人保管,建立嚴格的護照登記制度,每半年清理一次,保管人員定期向總公司外辦主任匯報清理情況。保管人員調(diào)離時應交接清楚。 讓苴畛虔載冷他億艉投奉硐囅 第五條 本公司因公出國人員應在回國后 15 天內(nèi)將所持護照交回總公司外辦統(tǒng)一保管。因公出國人員再次出國時,憑出國任務批件或出國任務通知書(參加外單位組團出訪)從外辦取回護照。如因特殊情況不能按期上交的,應寫出書面申請,經(jīng)本單位領(lǐng)導簽署意見后報外辦審核,呈總公司總經(jīng)理批準。無故逾期不交者,每過一天 罰款 100元(于當月發(fā)放工資時兌現(xiàn))。 坭垛樁瓊歡鹵頭頁長氳喹浠烘 第六條 領(lǐng)取護照后因故未出境者,持照人應在得到不再出國通知后一周內(nèi)將護照交回外辦統(tǒng)一保管。逾期不交者,按本規(guī)定第五條規(guī)定處理。 裱孚襯諳升陵庭刺醐珍屢坻鷸 第七條 常駐國外機構(gòu)人員臨時回國,如果停留時間不超過 15 天,護照可由持照人自己保管;超過 15天者,所持護照應交回外辦統(tǒng)一保管。常駐人員任職期滿回國內(nèi)后,應在 30天內(nèi)將所持護照上交外辦統(tǒng)一保管。逾期不交者,按本規(guī)定第五條規(guī)定處理。 蹇檳拂哇近轆罾鋦薹鍍釅邡怨 第八條 持辦有多次 往返簽證護照的本公司因公出國人員,在簽證有效期內(nèi)每次出境回國后,應在7天之內(nèi)將所持護照交回外辦統(tǒng)一保管,下次出國憑出國任務批件取回護照。逾期不交者,每過一天罰款 200元(于當月發(fā)放工資時兌現(xiàn))。 鄆堵簧葜千諷拜錛槁來祠
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