小二黑食品南京銷售中心文員工作規(guī)范及流程-資料下載頁
2025-05-30 17:21本頁面
【導讀】加辦事處會議，了解更多需支持的工作內(nèi)容。據(jù)每月編制數(shù)進行人員的調(diào)整及招聘，一般情況不能更改，若有特殊情況需增加月度編制，需銷售中心負責人簽批同意。許出現(xiàn)超編情況。處負責人在當?shù)厥袌雠芫€過程中的挖角配合網(wǎng)絡(luò)及現(xiàn)場招聘會同時進行。時通知辦事處文員協(xié)助配合安排新員工工作地點、考勤等其它事宜。員工晉升為職務(wù)晉升，生效日期僅為每月1號。領(lǐng)導同意后安排人員進行交接，完成交接后方可離職。同意的情況下擅自離職，涉及費用等情況一律工資緩發(fā)，等交接清楚后工資再解緩。午三點前遞交人力資源部整天收到的單據(jù)，蒲怡處兩點半之后概不收單。2除晉升單之外的所有人事單據(jù)各辦文員/蒲怡每天下午14：30前每天下午14：30之后蒲怡不再收單，一天遞交一次
【正文】 日期： 財務(wù)部 □ 薪資 □ 其他 經(jīng)理簽字： 日期： 本人自今日起與南京小二黑食品有限公司解除勞動合同關(guān)系！ 簽字： 日期： 附件 6 請 假 申 請 表 辦事處文員簽名 業(yè)務(wù)主管及經(jīng)理級以上離職單需財務(wù)部門簽字確認是否有費用未清 本 資料來自 年 月 日 姓 名 辦事處 /部門 職 務(wù) 請假時間 從 年 月 日至 年 月 日，計 天 請假事由 部門意見 人力資源部意見 領(lǐng)導審批 請 假 申 請 表 年 月 日 姓 名 辦事處 /部門 職 務(wù) 請假時間 從 年 月 日至 年 月 日，計 天 請假事由 部門意見 人力資源部意見 領(lǐng)導審批 附件 7 城市經(jīng)理簽字 本 資料來自 附件 8 本 資料來自 內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單 發(fā)文單位： 南京銷售中心 發(fā)文日期： 20xx 年 7 月 25 日， 發(fā)文編號： 銷（南京 ） 聯(lián) 10001 致： 南京銷售中心各部門 抄送： 陳總 關(guān)于 。 事宜 以上， 請遵照執(zhí)行， 年 月 日 生效 。 經(jīng)辦： 吳 寶佩 核準： 附件 9 南京小二黑食品有 限公司 版本 /修訂： A/0 本 資料來自 記錄編號： 報告 申請 發(fā)文部門 銷售部 編 號 發(fā) 文 人 南京辦 蒲怡 日 期 20xx 年 7 月 20 日 主 旨 20xx 年 7 月南京辦會務(wù)費申請 說 明 以上申請，敬請批示！ 辦事處意見 銷售中心 意見 審批意見 （暫不用） 南京銷售中心 20xx 年 8 月招聘需求表 本 資料來自 申請部門 期望到崗時間 增補崗位 增補 總 人數(shù) 申請原因： 增補人員要求： 性 別：□不限 □男 □女 年 齡： 歲至 歲 學 歷：□ 不限 □高中 /中專 □ 專科 □專 科 以上 專業(yè)要求： 工作經(jīng)驗：□不限 □一年以上 □兩年以上 □三年以上 其它要求： 崗位說明及任職要求 ： 人力資源部 意見： 總經(jīng)理意見： 銷售中心放一起，舉例如下： 南京辦， 8 月編制 10人 （ 1經(jīng)理 1 主管 8 業(yè)代） ，現(xiàn)有人員 5人（ 1 經(jīng)理 1 主管 3 業(yè)代） ， 8 月需招聘 5 人 （均為業(yè)代）； 蕪湖辦， *********
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1