【導(dǎo)讀】資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)核對、數(shù)據(jù)提交、工資計算期間、工資發(fā)放和工資查詢等事宜。在提交前注意數(shù)據(jù)的正確性;期間還需要各部門的配合;
【總結(jié)】 第1頁共5頁 公司工資管理制度范本[公司職能工資管理制 度] 【摘要】 :□總則第一條目的本規(guī)則旨在依據(jù)人事管理規(guī)章的規(guī)定, 制訂員工工資的管理辦法,包括工資計算期間、工資計算方法、 ...
2024-09-23 07:43
【總結(jié)】北京金建英才科技發(fā)展有限公司金建英才智慧創(chuàng)造未來公司職能工資管理制度□總則第一條目的本規(guī)則旨在依據(jù)人事管理規(guī)章的規(guī)定,制訂員工工資的管理辦法,包括工資計算期間、工資計算方法、工資支給時間和期限以及晉升、獎金給付
2025-06-02 01:53
【總結(jié)】JES-CHE[2011]第001號 車輛管理制度第一條 為加強(qiáng)公司的機(jī)動車輛的管理,保障行車安全,提高效率,結(jié)合我公司的實際情況,制定本制度。第二條車輛管理1.公司公務(wù)車的證照及稽核等事務(wù)統(tǒng)由管理部負(fù)責(zé)管理,車輛由管理部經(jīng)理統(tǒng)一調(diào)配。2.公司車輛為辦公所用,原則上不可公車私用。
2025-08-16 15:52
【總結(jié)】東莞市捷爾迅自動化設(shè)備有限公司JES-CHE[2011]第001號 車輛管理制度第一條 為加強(qiáng)公司的機(jī)動車輛的管理,保障行車安全,提高效率,結(jié)合我公司的實際情況,制定本制度。第二條車輛管理1.公司公務(wù)車的證照及稽核等事務(wù)統(tǒng)由管理部負(fù)責(zé)管理,車輛由管理部經(jīng)理統(tǒng)一調(diào)配。2.公司車
2025-04-08 23:30
【總結(jié)】1公司工資管理制度一.總則第一條按照公司經(jīng)營理念和管理模式,遵照國家有關(guān)勞動人事管理政策和公司其它有關(guān)規(guī)章制度,特制定本制度。第二條本制度適用于公司全體員工(試用工和臨時工除外)。本制度所指工資,是指每月定期發(fā)放的工資,不含獎金和風(fēng)險收入。二.工資結(jié)構(gòu)第三條員工工資由固定工資、績效工資兩部分組成。第四條工資
2025-05-13 23:11
【總結(jié)】龍成科技2015年管理制度第一章考勤制度 3第二章員工工作行為管理制度 3一、崗位紀(jì)律 3二、精神面貌 4三、法紀(jì)及職業(yè)道德 4四、服從領(lǐng)導(dǎo) 4第三章辦公區(qū)管理制度 4一、管理范圍 4二、管理措施 4(一)環(huán)境管理 4(二)衛(wèi)生管理 5(三)辦公設(shè)施設(shè)備管理 5三、辦公區(qū)管理細(xì)則 61、關(guān)于個人區(qū)域整理 62、關(guān)于公共區(qū)域整理
2025-04-16 07:55
【總結(jié)】-1-云南省曲靖市麒麟?yún)^(qū)第七中學(xué)2020——2020學(xué)年七年級語文(上)期末試題考號:姓名:得分:(全卷四個大題,共8頁;本試題時間150分鐘滿分120分)一、基礎(chǔ)知識積累與運用部分(22分)1、下列各組詞語中加點字的注音或書寫正確..的一組是
2024-11-21 02:13
【總結(jié)】第一篇:麒麟?yún)^(qū)高起點高質(zhì)量實施 麒麟?yún)^(qū)高起點高質(zhì)量實施 山區(qū)連片綜合扶貧開發(fā)建設(shè) 2014年1月17日,市級科學(xué)發(fā)展觀第七考核組深入東山鎮(zhèn)對市級“十大工程”之一----麒麟?yún)^(qū)山區(qū)連片綜合扶貧開發(fā)...
2024-10-28 20:37
【總結(jié)】----第一篇行政管理篇第一章會議管理制度第一節(jié)目的第一條為規(guī)范公司會議管理,提高會議質(zhì)量和效率,降低會議成本,特制定本制度。第二節(jié)適用范圍第二條公式各職能部門、各下屬公司。第三節(jié)管理權(quán)責(zé)第三條辦公室負(fù)責(zé)公司會議的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及本
2025-07-13 16:03
【總結(jié)】----市東電力物資有限公司績效管理制度服務(wù)單位:上海華彩管理咨詢有限公司本報告僅供客戶內(nèi)部使用,未經(jīng)華彩公司書面許可,其他任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制---
2025-06-02 09:39
【總結(jié)】曲靖市住房公積金貸款管理辦法曲靖市住房公積金個人住房貸款管理辦法(試行)第一章總則第一條為進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革,建立政策性住房信貸體系,支持曲靖城鎮(zhèn)居民購買、建造、翻建、大修自住住房,支持城市中低收入家庭住房保障體系建設(shè),規(guī)范住房公積金貸款管理,維護(hù)借貸雙方合法權(quán)益,提高住房公積金使用效益,根據(jù)《住房公積金管理條例》、《貸款通則》、《中華人民共和國擔(dān)保法》及有關(guān)規(guī)定,制定本辦
2025-04-12 13:04
【總結(jié)】第一篇:曲靖市農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理信息報送制度 曲靖市農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理信息報送制度 第一章總則 第一條為加強(qiáng)我市農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理信息報送工作,及時、全面、準(zhǔn)確地反映全市農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理工作情況,更好地發(fā)揮農(nóng)機(jī)監(jiān)理政...
2024-11-04 23:42
【總結(jié)】捷銳資訊[中國]有限公司費用管理制度第一條目的。為加強(qiáng)公司費用管理、控制不合理費用開支,提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定本制度。第二條管理方法。公司費用管理通過預(yù)算管理、額度管理和行政管理三種方法。除公司特別規(guī)定的項目外,嚴(yán)禁先列支,后報銷。所有報銷的原始憑證不得涂改,如有涂改,在報銷時扣除該費用金額。?管理方法①:采用預(yù)算管理和額
2025-09-03 11:45
【總結(jié)】昌明宏創(chuàng)科技實業(yè)有限公司管理制度為充分調(diào)動、發(fā)揮昌明宏創(chuàng)科技實業(yè)有限公司全體員工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,樹立良好的公司形象,保證公司實現(xiàn)良好的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和環(huán)境效益,公司本著“以人為本”的人力資源管理理念,特制定如下人力資源管理規(guī)章制度。一、公司人力資源管理規(guī)章制度包括:聘用管理、薪酬福利管理、培訓(xùn)管理和績效管理四個部分。二、本管理規(guī)定所涉及的各種人力資源表單、協(xié)議等
2025-04-17 22:09
【總結(jié)】齊齊哈爾北興特殊鋼有限責(zé)任公司工資管理制度為建立科學(xué)的企業(yè)勞動工資體系,最大限度地發(fā)揮工資管理的激勵效果,提高勞動生產(chǎn)率,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《工資管理暫行條例》等法律法規(guī),結(jié)合齊齊哈爾北興特殊鋼有限責(zé)任公司(以下簡稱公司)的特點及實際情況,特制定本《工資管理制度》??倓t第一條勞動工資是勞動者從事勞動或工作的物質(zhì)利益回報,理想的工資制度不僅有助于吸引人
2025-04-09 00:30