計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)特色專業(yè)建設(shè)規(guī)劃-資料下載頁(yè)
2025-05-14 03:25本頁(yè)面
【正文】 過率，增加職業(yè)資格鑒定站在現(xiàn)已開設(shè)的職業(yè)資格培訓(xùn)鑒定工作站的基礎(chǔ)上，繼續(xù)增加專業(yè)相關(guān)職業(yè)資格的培訓(xùn)、鑒定工作，如計(jì)算機(jī)程序員等，考試合格發(fā)給由國(guó)家勞動(dòng)部門頒發(fā)的職業(yè)資格證書。本專業(yè)畢業(yè)生實(shí)行“雙證書”制度，各專業(yè)學(xué)生根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)及行業(yè)需要，必須獲取以下部分資格證，并增加通過率。表7 畢業(yè)生所需證書至少獲得以下一種職業(yè)資格證書必需獲得1．全國(guó)計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)證書2．計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)員3．國(guó)家計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)等級(jí)考試4．英語(yǔ)等級(jí)證（B級(jí)）5．計(jì)算機(jī)等級(jí)證（一級(jí)）6．計(jì)算機(jī)等級(jí)證（二級(jí)） (七) 社會(huì)服務(wù)在全日制辦學(xué)上規(guī)模、上檔次的前提下，本專業(yè)將積極利用專業(yè)優(yōu)勢(shì)，大力發(fā)展對(duì)外短期培訓(xùn)。在培訓(xùn)方式上，堅(jiān)持“走出去，招進(jìn)來”的路子，深入市場(chǎng)為計(jì)算機(jī)應(yīng)用等服務(wù)行業(yè)進(jìn)行員工培訓(xùn)，提高學(xué)院和專業(yè)的社會(huì)影響力。本專業(yè)將加大校內(nèi)教育資源共享的力度，以“校內(nèi)短期培訓(xùn)班”的方式，以社會(huì)青年為招生對(duì)象，加強(qiáng)與勞動(dòng)部門聯(lián)系，建立相應(yīng)職業(yè)技能鑒定點(diǎn)，積極開展職業(yè)技能上崗培訓(xùn)，并直接輸送到企業(yè)就業(yè)。教師在加強(qiáng)社會(huì)服務(wù)的同時(shí)，積極鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的社會(huì)服務(wù)，包括志愿者服務(wù)、三下鄉(xiāng)、義工等，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和社會(huì)聲譽(yù)。 (八) 教學(xué)管理建設(shè)1．認(rèn)真執(zhí)行學(xué)院和系部的相關(guān)規(guī)章制度。2．制定主要教學(xué)環(huán)節(jié)質(zhì)量控制表（表8）：表8 主要教學(xué)環(huán)節(jié)質(zhì)量控制教學(xué)管理主要環(huán)節(jié)教學(xué)管理主要內(nèi)容工作時(shí)段人才培養(yǎng)方案管理新培養(yǎng)方案擬定每年7月至9月舊培養(yǎng)方案修改每年7月至9月培養(yǎng)方案的執(zhí)行每學(xué)期（含假期的實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)）教學(xué)運(yùn)行管理課程教學(xué)大綱管理（教務(wù)部或自定）開課之前教師的選聘每門課授課期間編制課程進(jìn)度計(jì)劃開課之前選用教材授課之前（自編或選用）備課授課之前課堂教學(xué)授課之前或授課期間作業(yè)與輔導(dǎo)授課期間教學(xué)觀摩（公開教學(xué)）授課期間考試（試卷、成績(jī)）授課期間實(shí)踐教學(xué)組織與管理課程結(jié)束后（實(shí)踐教學(xué)所安排的時(shí)間）教學(xué)質(zhì)量管理生源素質(zhì)招生時(shí)把握新生質(zhì)量高質(zhì)量的培養(yǎng)計(jì)劃課堂教學(xué)質(zhì)量專業(yè)計(jì)劃制定時(shí)教師授課時(shí)學(xué)生評(píng)價(jià)完善專業(yè)圖書資料不斷完善建設(shè)的過程嚴(yán)格考試過程管理考試期間教學(xué)改革教研活動(dòng)學(xué)期內(nèi)教學(xué)研究課題全年3．制定校企雙方共同參與的管理和質(zhì)量保障與監(jiān)控體系和機(jī)制，明確校企雙方的責(zé)、權(quán)、利；建立有關(guān)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)與校外生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)的管理制度和考核辦法；畢業(yè)前在合作企業(yè)內(nèi)的頂崗實(shí)習(xí)考核不合格者，推遲其畢業(yè)時(shí)間；嚴(yán)格考核（內(nèi)審），不斷改進(jìn)與完善。4．建立完善社會(huì)需求、管理跟蹤、新生素質(zhì)三項(xiàng)調(diào)研的制度，每年一次，據(jù)此改進(jìn)工作。5．合理利用學(xué)校的教學(xué)信息系統(tǒng)、學(xué)生管理系統(tǒng)進(jìn)行學(xué)生管理和質(zhì)量控制。 (九)保障機(jī)制 1．努力改善教學(xué)條件，滿足人才培養(yǎng)的要求⑴ 改善校內(nèi)實(shí)訓(xùn)設(shè)備條件，全面開展實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革。 ⑵ 拓展校外實(shí)習(xí)基地，創(chuàng)造更好的實(shí)踐教學(xué)條件。⑶ 加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，建立一支適應(yīng)高職教育發(fā)展要求的“雙師素質(zhì)”師資隊(duì)伍。2．建設(shè)項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)預(yù)算見下表（表9至13）表9 師資隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)費(fèi)建設(shè)項(xiàng)目現(xiàn)有數(shù)量（名）計(jì)劃增加數(shù)量（名）建設(shè)方式計(jì)劃資金（萬(wàn)元）專業(yè)帶頭人12培養(yǎng)4骨干教師34培養(yǎng)、進(jìn)修2能工巧匠型兼職教師13聘任2“雙師”素質(zhì)教師%80%考證、掛職3科研水平2（省級(jí)課題）4（省級(jí)課題）課題申請(qǐng)5合計(jì)（萬(wàn)元）16表10 課程體系建設(shè)與教學(xué)手段經(jīng)費(fèi)建設(shè)項(xiàng)目?jī)?nèi)容計(jì)劃資金（萬(wàn)元）教學(xué)計(jì)劃修訂企業(yè)調(diào)研，根據(jù)職業(yè)、崗位需求修訂教學(xué)計(jì)劃課程建設(shè)校級(jí)精品課程photoshop1校企合作課程計(jì)算機(jī)組裝與維護(hù)1教學(xué)手段“教、學(xué)、做”一體的教學(xué)方法研究1合計(jì)（萬(wàn)元） 表11 實(shí)踐教學(xué)經(jīng)費(fèi)建設(shè)項(xiàng)目?jī)?nèi)容計(jì)劃資金（萬(wàn)元）職業(yè)技能鑒定站增加鑒定工種4實(shí)訓(xùn)室（校內(nèi)）電子實(shí)訓(xùn)室5計(jì)算機(jī)應(yīng)用實(shí)訓(xùn)室5計(jì)算機(jī)組裝與維護(hù)實(shí)訓(xùn)室3合計(jì)（萬(wàn)元）17表12 教學(xué)資料經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目?jī)?nèi)容計(jì)劃資金（萬(wàn)元）合計(jì)（萬(wàn)元）校企合作教材平面設(shè)計(jì)2課件特色多媒體課件表13 實(shí)習(xí)就業(yè)經(jīng)費(fèi)建設(shè)項(xiàng)目?jī)?nèi)容計(jì)劃資金（萬(wàn)元）校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)新基地開辟3相關(guān)企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)企業(yè)信息、學(xué)生就業(yè)資料1合計(jì)（萬(wàn)元）4
電大資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1