【總結(jié)】財(cái)務(wù)管理課程論文——股利分配政策學(xué)生學(xué)號(hào)專業(yè)2011年11月11/15摘要股利分配政策作為公司財(cái)務(wù)三大政策之一,對(duì)于公司發(fā)展具有重要
2025-04-15 08:17
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632上市公司營(yíng)銷管理市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告 指導(dǎo)教師:陳敬東組長(zhǎng):梁錦強(qiáng)組員:李月娥、馬安娜、寧瑞娜、翟棟博、張璐璐、周游、曹偉、高升西安理工大學(xué)工商管理學(xué)院市場(chǎng)營(yíng)銷系二00四年三月目錄標(biāo)題
2025-04-11 22:47
【總結(jié)】我國(guó)上市公司MBO運(yùn)作分析從1997年至今,我國(guó)上市公司中比較明確的已有20家公司實(shí)施了MBO。它們行業(yè)各異,具體情況不一而同。通過對(duì)這些案例的分析,可以對(duì)實(shí)施MBO公司的行業(yè)屬性、公司素質(zhì)、收購(gòu)主體、收購(gòu)方式、定價(jià)與融資情況,以及實(shí)施MBO后公司業(yè)績(jī)和產(chǎn)業(yè)的調(diào)整等方面有一個(gè)系統(tǒng)性的了解,為我們今后MBO的實(shí)踐提供借鑒和參考?! ∫弧⑽覈?guó)實(shí)施MBO的上市公司基本情況
2025-06-29 13:36
【總結(jié)】第三章中國(guó)上市公司并購(gòu)重組的政策研究第一節(jié)中國(guó)上市公司并購(gòu)重組的政策突破縱觀中國(guó)上市公司并購(gòu)重組政策的整體走向,其在調(diào)控技術(shù)上鎖定于并購(gòu)重組的主體,落實(shí)在實(shí)踐中則體現(xiàn)了對(duì)自然人并購(gòu)、外資并購(gòu)、管理層收購(gòu)的基本政策及其突破,中國(guó)上市公司并購(gòu)重組的政策突破亦是并購(gòu)重組制度變遷的具體體現(xiàn)。一、從禁止到放開——自然人收購(gòu)上市公司的政策突破關(guān)于自然人是否具有上市公司收購(gòu)主體的
2025-06-28 18:26
【總結(jié)】143/32第四章中國(guó)上市公司并購(gòu)重組的利益研究第一節(jié)中國(guó)上市公司并購(gòu)重組中的各方利益博弈分析一個(gè)個(gè)并購(gòu)重組事件就是一幕幕利益博弈的畫卷,我國(guó)上市公司并購(gòu)重組模式創(chuàng)新和政策突破中的利益博弈更是精彩紛呈。從橫向視角,以中國(guó)上市公司并購(gòu)重組典型案件為例,本節(jié)對(duì)并購(gòu)重組中的利益各方進(jìn)行了分析;從模式創(chuàng)新和政策突破的縱向視角,本節(jié)對(duì)并購(gòu)重組中的各方利益博弈進(jìn)行了分析。
2025-05-28 00:05
【總結(jié)】本科畢業(yè)論文我國(guó)上市公司融資結(jié)構(gòu)問題的研究作者王琪1內(nèi)容摘要企業(yè)的融資結(jié)構(gòu),反映了一個(gè)微觀經(jīng)濟(jì)主體在特定經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的資本來源、獲得方式及形成結(jié)構(gòu),同時(shí)對(duì)企業(yè)的組織行為、運(yùn)行效率等方面產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。通過考察企業(yè)的融資結(jié)構(gòu),可以了解微觀經(jīng)濟(jì)主體的運(yùn)行狀態(tài),并檢驗(yàn)
2025-01-11 03:49
【總結(jié)】公允價(jià)值在我國(guó)上市公司的應(yīng)用研究19/22摘要金融危機(jī)引發(fā)的公允價(jià)值計(jì)量問題飽受爭(zhēng)議,有關(guān)公允價(jià)值的經(jīng)濟(jì)后果以及公允價(jià)值在我國(guó)的應(yīng)用,值得我們深思和研究。2007年1月1日實(shí)施的我國(guó)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,在投資性房地產(chǎn)、非共同控制下得企業(yè)合并、債務(wù)重組、非貨幣性資產(chǎn)交換、金融工具、股份支付和每股收益等方面廣泛采用了公允價(jià)值計(jì)量屬性,充分體現(xiàn)了我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際
2025-06-22 03:43
【總結(jié)】摘要倉(cāng)單質(zhì)押貸款融資業(yè)務(wù)是物流企業(yè)與金融企業(yè)合作的創(chuàng)新產(chǎn)物,是傳統(tǒng)的儲(chǔ)運(yùn)業(yè)向現(xiàn)代物流發(fā)展的一項(xiàng)延伸業(yè)務(wù)。倉(cāng)單質(zhì)押業(yè)務(wù)的開展,成功的將物流、商流、信息流、資金流進(jìn)行了融合,實(shí)現(xiàn)了貸款企業(yè)、銀行、物流企業(yè)等經(jīng)濟(jì)參與者的共贏。因此倉(cāng)單質(zhì)押業(yè)務(wù)自開展以來,就獲得了廣泛的認(rèn)可并迅速發(fā)展起來。倉(cāng)單質(zhì)押作為一種物流金融產(chǎn)品,通過物流企業(yè)作為第三方擔(dān)保人,有效地規(guī)避了金融風(fēng)險(xiǎn),可以在相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)
2025-06-28 19:04
【總結(jié)】管理學(xué)研究方法課業(yè)研究課題研究方案(2011版)課題名稱我國(guó)上市公司管理層收購(gòu)的研究課題負(fù)責(zé)人岑珊所在院(系)管理學(xué)院年級(jí)2009級(jí)學(xué)科專業(yè)工商管理研究方向管理理論與應(yīng)用研究起止時(shí)間2011年1月—2011年12月聯(lián)系電話18785010770
2025-05-14 01:04
【總結(jié)】第四章中國(guó)上市公司并購(gòu)重組的利益研究第一節(jié)中國(guó)上市公司并購(gòu)重組中的各方利益博弈分析一個(gè)個(gè)并購(gòu)重組事件就是一幕幕利益博弈的畫卷,我國(guó)上市公司并購(gòu)重組模式創(chuàng)新和政策突破中的利益博弈更是精彩紛呈。從橫向視角,以中國(guó)上市公司并購(gòu)重組典型案件為例,本節(jié)對(duì)并購(gòu)重組中的利益各方進(jìn)行了分析;從模式創(chuàng)新和政策突破的縱向視角,本節(jié)對(duì)并購(gòu)重組中的各方利益博弈進(jìn)行了分析。一、上市公司并購(gòu)重
2025-06-28 18:14
【總結(jié)】目錄第一章前言..........................................................................................................1方案簡(jiǎn)介........................................................
2025-05-01 01:29
【總結(jié)】中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(武漢)遠(yuǎn)程與繼續(xù)教育學(xué)院本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))題目:我國(guó)上市公司會(huì)計(jì)舞弊的動(dòng)因及對(duì)策姓名:王冰凌準(zhǔn)考證號(hào):01430921105院(系):遠(yuǎn)程與繼教學(xué)院專業(yè):會(huì)計(jì)(注冊(cè)會(huì)計(jì)師方向)指導(dǎo)老師:張李職稱:講師評(píng)閱人:
2025-06-29 12:40
【總結(jié)】新疆財(cái)經(jīng)大學(xué)本科畢業(yè)論文題目:我國(guó)上市公司融資結(jié)構(gòu)及其優(yōu)化學(xué)號(hào):2009100804學(xué)生姓名:楊遠(yuǎn)院部:會(huì)計(jì)學(xué)院專業(yè):輔修財(cái)務(wù)管理年級(jí):
2025-07-27 14:27
【總結(jié)】我國(guó)上市公司財(cái)務(wù)預(yù)警機(jī)制研究 2 3 4 6 7 7 7 9 10 10.2企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警機(jī)制的理論基礎(chǔ) 13 13 13 14 14 154.財(cái)務(wù)預(yù)警模型的實(shí)證研究 16 16 16 18 18 21 22 22我國(guó)上市公司財(cái)務(wù)預(yù)警機(jī)制研究摘要隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和證券市場(chǎng)逐
2025-06-28 19:01
【總結(jié)】我國(guó)上市公司股權(quán)激勵(lì)模式研究 一、股權(quán)激勵(lì)在上市公司中的應(yīng)用股權(quán)激勵(lì)是指在經(jīng)營(yíng)者員工與公司之間建立一種基于股權(quán)為基礎(chǔ)的激勵(lì)約束機(jī)制,經(jīng)營(yíng)者員工以其持有的股權(quán)與公司形成以產(chǎn)權(quán)為紐帶的利益共同體,分享公司的經(jīng)營(yíng)成果并承擔(dān)公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。目前,國(guó)際上通行的股權(quán)激勵(lì)方式有股票期權(quán)、員工持股計(jì)劃(ESOP)、MBO/MEBO、虛擬股票、股票增值權(quán)、業(yè)績(jī)股票、延期支付計(jì)劃、限制性股票等。
2025-06-28 17:37