美xx集團(tuán)人事信息檔案管理制度-資料下載頁
2025-05-27 14:51本頁面
【導(dǎo)讀】第一條.人事信息檔案管理的目的是為了維護(hù)人事檔案材料的完整，防止材料損壞，保守檔案機密，以及便于檔案利用。第六條.新聘員工的崗位、工資核定完畢后，人力資源部應(yīng)及時轉(zhuǎn)入檔案保存。應(yīng)及時進(jìn)入員工檔案保存。計表上補登材料名稱及有關(guān)內(nèi)容；必須定期或不定期檢。查核對，避免損壞。在以下事件之后必須進(jìn)行檢查核對：。/校長批準(zhǔn)除外）轉(zhuǎn)移。在人員調(diào)離時，亦不隨之轉(zhuǎn)遞。可借閱，所借閱人事檔案必須按期歸還。記上寫清歸還時間。
【正文】 ) 第 6 頁 共 7 頁 附表四： 人事檔案查閱 /借出申請 申請人姓名 所在部門 □查閱 □借出 時間： 年 月 日至 年 月 日 查閱 /借出檔案名稱： 檔案人姓名： 檔案人基本情況： 查閱 /借出原因： 查閱 /借出部門意見： 簽名： 日期： 人力資源部意見： 簽名： 日期： 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 7 頁 共 7 頁
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