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創(chuàng)業(yè)大賽參賽指南-資料下載頁

2025-05-11 23:53本頁面
  

【正文】 模式”的原理,杜絕一切浪費(fèi)。及時根據(jù)訂單的現(xiàn)有和預(yù)測情況編制物料計劃,盡量降低無效庫存;生產(chǎn)采取訂單拉動模式,而非原料拉動模式;讓每個員工都參與質(zhì)量管理,對于計劃執(zhí)行過 程中的信息或者出現(xiàn)問題進(jìn)行高效的處理,決策要迅速, 執(zhí)行要有力,保證 及時控制。產(chǎn)品投放(本環(huán)節(jié) 在“市場營銷” 的分 銷部分已有詳細(xì)闡述,不再贅述)5. 投資分析股本結(jié)構(gòu)與規(guī)模公司注冊資本 800 萬。股本結(jié)構(gòu)和規(guī)模如下:盛旦公司 股本來源股本規(guī)模風(fēng)險投資 技術(shù)入股 資金入股金 額 520 萬 180 萬 100 萬比 例 % % %股本結(jié)構(gòu)中,盛旦公司技術(shù)及資金入股占總股本的 35%,其余 65%的注冊資金我們希望能引進(jìn)一家或幾家風(fēng)險投資公司參股。%的術(shù)入股比例雖略高于常規(guī)的 20%界限,但從目前國內(nèi)各高科技企業(yè)股本現(xiàn)狀看,仍符合國家政策,具有可操作性。資金來源與運(yùn)用公司成立初期共籌集資金 720 萬。其中風(fēng)險投資 520 萬,盛旦公司投資 100 萬元,短期借款 100 萬( 金融機(jī)構(gòu)一年期借款,利率 %),用作流動資金;在公司運(yùn)營的 4 年,我們將在此基礎(chǔ)上增加 100 萬至 200 萬的短期借款,以此改善現(xiàn)金流動狀況并達(dá)到較合理的資產(chǎn)30 / 48研 發(fā) 費(fèi) 用 (萬 元 )050100150200250第 一年第 二年第 三年第 四年第 五年研 發(fā) 費(fèi) 用負(fù)債比。資金主要用于購建生產(chǎn)性固定資產(chǎn)(155 萬),以及生產(chǎn)中所需的直接原材料、直接人工、制造費(fèi)用及其它各類期間費(fèi)用等(565 萬):明細(xì)如下:購置固定資產(chǎn) 155 萬 流動資金 155 萬原材料 60 萬 廠房租金 30 萬水電費(fèi)用 10 萬 人員工資 40 萬元第一年初期市場調(diào)研和市場開拓 150 萬,第二年 120 萬未來五年費(fèi)用列支預(yù)算水電費(fèi)用每年增長 8%,人員年工每年增長 10%,第一年初期市場調(diào)研和市場開拓 150 萬 左右,第二年為 萬;其后每年銷售費(fèi)用為 銷售額的20%,研發(fā)費(fèi)用為 每年銷售 額的 5%。投資收益與風(fēng)險分析投資凈現(xiàn)值 n人 員 工 資 (萬 元 )020406080第 一年第 二年第 三年第 四年第 五年人 員 工 資市 場 開 拓 (萬 元 )02004006008001000第 一年第 二年第 三年第 四年第 五年市 場 開 拓第 一 年 第 二 年 第 三 年 第 四 年 第 五 年固 定 資 產(chǎn) 折 舊 廠 房 租 金 30 30 30 30 30水 電 費(fèi) 10 管 理 人 員 工 資 40 44 市 場 開 拓 150 45 910研 發(fā) 費(fèi) 用 31 / 48 NPV=∑(CICO)t(1+i)t NPV=(萬元) t=1銀行短期借款(1 年期)利率為 %???慮到目前 資金成本較低,以及 資金的機(jī)會成本和投資的風(fēng)險性等因素,i 取 12%(下同),NPV= (萬元), 遠(yuǎn)大于零。計算期內(nèi)盈利能力很好,投資 方案可行。內(nèi)含報酬率根據(jù)現(xiàn)金流量表計算內(nèi)含報酬率如下:nNPV(IRR)= ∑(CICO)t(1+IRR)t=0 IRR=%t=1內(nèi)含報酬率達(dá)到 %,遠(yuǎn)大于資金成本率 5%,主要因為本產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)低價,使得 銷售利潤率較高,而且,前 5 年內(nèi)市場增長性很好。盈虧平衡分析PQ* =bQ* + F; 銷售價格 p=4 元;銷售收入 S; 固定成本 F;經(jīng)營成本 C;單位可變成本 b; 銷量 Q,保本點 Q* 公司在第一、二年由于市場尚未開發(fā)成熟而未達(dá)到保本點,從第三年開始均大大超過保本點。SC0 Q*(50萬片) Q F$第三年32 / 486. 財務(wù)分析主要財務(wù)假設(shè)公司設(shè)在上海市浦東張江高科技園區(qū),經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè),享受“ 兩年免征所得稅”的稅收 優(yōu)惠政策。即在公司成立自盈利起兩年免征所得稅,正常稅率 為 15%。考慮到目前通貨膨脹的經(jīng)濟(jì)形勢,公司的存貨控制采用后進(jìn)先出的方法。機(jī)器設(shè)備使用壽命為 10 年,期末無殘值,按直線折舊法計算。公司自盈利之年起以凈利潤的 30%分紅。損益表損 益 表 單位:萬元注:公司成立的前四年免征所得稅,第五年所得稅率為 15%?,F(xiàn)金流量表現(xiàn) 金 流 量 表第一年 第二年 第三年 第四年 第五年一、產(chǎn)品銷售收入 減:銷售成本 二、產(chǎn)品銷售利潤 減:銷售費(fèi)用 管理費(fèi)用 財務(wù)費(fèi)用 三、利潤總額 減:所得稅 四、凈利潤 33 / 48 單位:萬元資產(chǎn)負(fù)債表資 產(chǎn) 負(fù) 債 表 單位:萬元第一年 第二年 第三年 第四年 第五年一、經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量 會計利潤 () () 加:應(yīng)付賬款增加額 折舊 攤銷 財務(wù)費(fèi)用 減:應(yīng)收賬款增加額 經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額 () () 二、投資活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量 購建固定資產(chǎn)所支付的現(xiàn)金 投資活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額 ()三、籌資活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量 吸收權(quán)益性投資所收到的現(xiàn)金 借款所收到的現(xiàn)金 現(xiàn)金流入小計 償還借款所支付的現(xiàn)金 償付利息所支付的現(xiàn)金 .00 償付股利所支付的現(xiàn)金 現(xiàn)金流出小計 () () () () () 籌資活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額 () () ()四、現(xiàn)金及現(xiàn)金等價物凈增加額 () 34 / 48第一年 第二年 第三年 第四年 第五年資產(chǎn)流動資產(chǎn):貨幣資金 應(yīng)收賬款 存貨 流動資產(chǎn)合計 固定資產(chǎn):固定資產(chǎn)原值 減:累計折舊 固定資產(chǎn)凈值 無形資產(chǎn): 減:累計攤銷 無形資產(chǎn)凈值 資產(chǎn)合計  負(fù)債及權(quán)益流動負(fù)債:應(yīng)付賬款 短期借款 負(fù)債合計 所有者權(quán)益:實收資本 盈余公積 未分配利潤 所有者權(quán)益總計 負(fù)債及所有者權(quán)益總計 注:無形資產(chǎn)按 10 年攤銷,無殘值。7. 管理體系35 / 48公司性質(zhì)有限責(zé)任公司組織形式公司初期擬采取直線制的組織形式,如圖所示:董事會 總經(jīng)理 市場營銷部 公共關(guān)系部 生產(chǎn)運(yùn)營部 技術(shù)研發(fā)部 財務(wù)會計部 公司目前組織結(jié)構(gòu)圖董事會 總經(jīng)理 一次性電池事業(yè)部副總 可充式電池事業(yè)部副總 C 項目副總 常務(wù)副總 財務(wù)會計部 市場營銷部 公共關(guān)系部 生產(chǎn)運(yùn)營部 技術(shù)研發(fā)部 部門職責(zé)董 事 會:由公司的大股 東組成,屬于決策 層,負(fù)責(zé) 制定公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略,指定總經(jīng)理的人選;總 經(jīng) 理:負(fù)責(zé)公司的日常 經(jīng)營事務(wù),對董事會負(fù)責(zé),決定部 門經(jīng)理的人選,協(xié)調(diào)各部門之間關(guān)系;市場營銷經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司市場的調(diào)查、市場分析,決定公司的營銷戰(zhàn)略和營銷計劃。把握市場動向,組織實施市場監(jiān) 控,市 場評估等工作;公司 發(fā)展成熟后在全國設(shè)立市場分析點, 針對各地的市場進(jìn)行調(diào)查分析。財務(wù)經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司資金的籌集、使用和分配,如財務(wù)計劃和分析、投 資決策、資本結(jié)構(gòu)的確定,股利分配等等;負(fù)責(zé) 日常會計工作與稅收管理,每個財政年度末向總經(jīng)理匯報本年財務(wù)情況并規(guī)劃下年財務(wù)工作。技 術(shù)研發(fā)經(jīng)理:負(fù)責(zé)產(chǎn) 品的研究與開發(fā)工作,拓展產(chǎn)品線的廣度和深度。負(fù)責(zé)新技術(shù)的研發(fā)和促進(jìn)。 負(fù)責(zé)部分產(chǎn)品售后技術(shù)支持。公司管理 管理隊伍上海盛旦科技股份有限公司擁有來自復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院的一流管理團(tuán)隊。他們精通專業(yè)知識,并且在工業(yè)生、市場營銷、財務(wù)管理、人力資源等各種崗位上具有豐富的經(jīng)驗和先進(jìn)的管理理念。以下是盛旦公司管理層簡介:職位 人員 介紹總經(jīng)理,財務(wù)部經(jīng)理 程天 具有多個項目管理經(jīng)驗,曾獨(dú)立籌辦一家小型飲料企業(yè)公司三年后的組織結(jié)構(gòu)(產(chǎn)品專門化+直線職能)36 / 48市場營銷部經(jīng)理 董鑫 具有很好的溝通能力,策劃過多項大型活動技術(shù)研發(fā)部門經(jīng)理 程巖 復(fù)旦化學(xué)系博士,專利擁有者,研發(fā)過多個相關(guān)產(chǎn)品 董事會由 6 人組成,風(fēng)險投資方出 3 人,其中一人擔(dān)任董事長。盛旦出 3 人,管理層 2 人,技術(shù)層 1 人。公司 CEO 擔(dān)任常任副董事長。管理 層其余兩人任董事。8. 機(jī)遇與風(fēng)險 機(jī)遇? 目前手機(jī)市場日益龐大,市場前景看好;? 大部分手機(jī)使用者受到手機(jī)突然斷電的困擾并造成一定損失;? 由于采用了高新技術(shù),我們的產(chǎn)品目前沒有同類競爭對手。外部風(fēng)險? 國家對一次性電池產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、 檢驗、廣告等相關(guān)政策。? 手機(jī)生產(chǎn)商的態(tài)度,能否接受我們的產(chǎn)品,或者抵觸我們的產(chǎn)品而更新手機(jī)式樣;? 經(jīng)銷商銷售能力的不確定性;? 潛在競爭者的加入;? 高新技術(shù)發(fā)展很快,生命周期縮短,被替代的可能性加大;? 風(fēng)險投資以及銀行貸款的風(fēng)險。 內(nèi)部風(fēng)險? 新技術(shù)營銷策略的不確定性造成選擇上的模糊與困難;? 價格在一定程度上影響進(jìn)入一次性手機(jī)電池新領(lǐng)域的營銷策略;? 傳統(tǒng)手機(jī)電池生產(chǎn)商可能對產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)整,抵制一次性手機(jī)電池的推廣。 解決方案37 / 48? 熟悉相關(guān)的法律法規(guī);? 組織具有專業(yè)素質(zhì)的營銷隊伍,建立方便及時的銷售網(wǎng)絡(luò);? 提高研發(fā)費(fèi)用,強(qiáng)化產(chǎn)品的技術(shù)化優(yōu)勢;? 和一些知名手機(jī)生產(chǎn)商建立合作關(guān)系。9. 風(fēng)險資本的退出風(fēng)險資金退出的成功與否關(guān)鍵取決于公司的業(yè)績和發(fā)展前景。撤出方式本公司屬于有發(fā)展前景和增長潛力的中小型高新技術(shù)企業(yè),可考慮在香港二板市場上市或內(nèi)地中小企業(yè)版上市。潛在的投資人應(yīng)以行業(yè)投資者為主,包括手機(jī)供應(yīng)商以及手機(jī)配件供應(yīng)商,并以在持續(xù)經(jīng)營過程中與投資者的產(chǎn)品互補(bǔ)、分紅作為投資人獲得的主要利益。此外, 經(jīng)營達(dá)到穩(wěn)定時的股權(quán)轉(zhuǎn)讓是投資人退出的主要方式,退出的定價可采用簡單的市盈率法進(jìn)行計算,即以退出時的年度凈利潤乘以市盈率(私募市場一般為 56 倍)計算出企業(yè)價值并作為轉(zhuǎn)讓基價。預(yù)計公司從第二年開始盈利,根據(jù)每年利潤差異進(jìn)行利潤分配,平均分配比例 34%,五年分配股利。第一年 第二年 第三年 第四年 第五年0 0 附錄一:“閃電貼”前期調(diào)研報告? 調(diào)研目的:? 手機(jī)用戶對現(xiàn)有手機(jī)電池板的看法及需求;? 應(yīng)急性手機(jī)電池的市場容量;? 手機(jī)用戶對一次性超薄手機(jī)電池價格和心理的可接受度;? 分析并預(yù)測“ 閃電貼” 的市 場容量,及需采用的分銷促銷方法等具體的市場推廣計劃。? 調(diào)研方式:38 / 48根據(jù)設(shè)定的調(diào)研目的,設(shè)計好調(diào)研問卷,并通 過試調(diào)研進(jìn)行修改后,采用街 頭訪談為主、深度訪談和電子郵件調(diào)研為輔的方式進(jìn)行調(diào)研。? 調(diào)研對象:街頭訪談對象是本市普通手機(jī)用戶;深度訪談對象為大學(xué)教授、MBA 等有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷或經(jīng)驗的專業(yè)人士;電子郵件對象涉及了部分其他省市,如北京、浙江、江蘇,以及部分國外手機(jī)用戶,包括新加坡、美國等地。? 調(diào)研時間:預(yù)賽初調(diào)研于 2 月 1 日至 3 月 20 日進(jìn)行,復(fù)賽復(fù)調(diào)研為 5 月 1 日至 5 月 27 日,決賽補(bǔ)充調(diào)研為 6 月 10 日至 6 月 17 日。? 樣本分布:因“閃電貼”首選上海進(jìn)行推廣,故樣本基本分布于上海,另考慮今后進(jìn)一步拓寬外省市及海外市場,故通過電子郵件等形式獲取了小部分樣本。具體分布如下:國內(nèi)市場 海外市場調(diào)研地點有效樣本 上海 浙江 北京 廣州 新加坡 美國總計街頭手機(jī)用戶 364 0 0 0 0 0 364郵件訪問用戶 0 14 17 8 14 5 58大學(xué)教授 5 1 0 0 1 0 7MBA 等創(chuàng)業(yè)者6 0 3 2 3 4 18? 調(diào)研結(jié)果:1 國內(nèi)市場 背景資料分析被訪者男女比例為 :。職業(yè)分布較廣泛,包括學(xué)生、公司 職員、教師、政府工作人員等多種階層。其年齡分布和手機(jī)通信費(fèi)消費(fèi)額分布如圖所示:
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