某公司崗位薪資設計方案-資料下載頁
2025-04-25 02:38本頁面
【正文】 部門總經(jīng)理6級部門總經(jīng)理部門副總經(jīng)理6副部門總經(jīng)理部門副總經(jīng)理7級部門副總經(jīng)理主管7副部門副總經(jīng)理主管8級部門副總經(jīng)理主管8副主管干事9級主管干事9副干事10級干事10副干事級別崗位工資崗位序列 附表二月度績效工資審批流程（簡版）責任部門人員工作內(nèi)容時間工作結(jié)果的傳遞路線財務部部門月度經(jīng)營指標完成報表企管部人力資源部企管部部門公司月度績效分析考核報告人力資源部組織工作價值評價提交高管層工作價值效果評價擬訂工作價值報告人力資源部公司高管層總裁審閱工作價值報告總裁分管領導閱示工作價值報告各主管領導人力資源部專業(yè)管理人員核定績效工資基數(shù)核定月度利潤增減提取的績效工資核定考勤狀況編制月度工資報表部門經(jīng)理經(jīng)理報表審核主管領導主管領導人事副總審批人力資源部人力資源部部門執(zhí)行流程結(jié)束9 / 9
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