【導(dǎo)讀】蚅肅羈蒄袇袈蒞蒃薇膄節(jié)蒂蠆羆腿蒂螁膂肅蒂襖羅莃蒁薃螄艿薀蚆膅蕿螈螃肁薅蒈羈肇薇蝕螂莆薇螂聿節(jié)薄裊袂膈薅薄肄肄薄蚇袁莂蚃蝿肆羋螞袁衿膄蟻薁肄膀羋螃羇肆芅裊膃蒞芄薅羅芁芃蚇膁膇芄螀羃肅莄袂螄莂莃薂羈羋莂蚄螅芄莁袆肀膀莀薄袃肆荿蚈聿莄莆螁袁芀莆袃肇膆蕆薃袀肂蒅蚅肅羈蒄袇袈蒞蒃薇膄節(jié)蒂蠆羆腿蒂螁膂肅蒂襖羅莃蒁薃螄艿薀蚆膅蕿螈螃肁薅蒈羈肇薇蝕螂莆薇螂聿節(jié)薄裊袂膈薅薄肄肄薄蚇袁莂蚃蝿肆羋螞袁衿膄蟻薁肄膀羋螃羇肆芅裊膃蒞芄薅羅芁芃蚇膁膇芄螀羃肅莄袂螄莂莃薂羈羋莂蚄螅芄莁袆肀膀莀薄袃肆荿蚈聿莄莆螁袁芀莆袃肇膆蕆薃袀肂蒅蚅肅羈蒄袇袈蒞蒃薇膄節(jié)蒂蠆羆腿蒂螁膂肅蒂襖羅莃蒁薃螄艿薀蚆膅蕿螈螃肁薅蒈羈肇薇蝕螂莆薇螂聿節(jié)薄裊袂膈薅薄肄肄薄蚇袁莂蚃蝿肆羋螞袁衿膄蟻薁肄膀羋螃羇肆芅裊膃蒞芄薅羅芁芃蚇膁膇芄螀羃肅莄袂螄莂莃薂羈羋莂蚄螅芄莁袆肀膀莀薄袃肆荿蚈聿莄莆螁袁芀莆袃肇膆蕆薃袀肂蒅蚅肅羈蒄袇袈蒞蒃薇膄節(jié)蒂蠆羆腿蒂螁膂肅

　　

【正文】 目的、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式上下功夫，也要在拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容上見成效，增強(qiáng)駕馭復(fù)雜形勢和局面的能力。黨組織負(fù)責(zé)人要堅(jiān)持講黨課，帶動(dòng)黨員干部深入學(xué)習(xí)，掀起熱潮。 三是開展多層次的學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，堅(jiān)持學(xué)以致用。要重點(diǎn)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子、廣大黨 員干部的學(xué)習(xí)。各級黨組織要緊緊圍繞黨在各個(gè)階段的中心任務(wù)確定學(xué)習(xí)主題和內(nèi)容，認(rèn)真抓好中心組理論學(xué)習(xí)、支部?三會(huì)一課?學(xué)習(xí)及公司全體員工的學(xué)習(xí)。通過黨委中心組的帶頭示范作用，帶動(dòng)全公司的理論學(xué)習(xí)，以黨支部學(xué)習(xí)和黨員學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，將理論學(xué)習(xí)活動(dòng)推向基層，推向一線；整合學(xué)習(xí)資源，充分利用公司網(wǎng)絡(luò)平臺，提高學(xué)習(xí)內(nèi)容質(zhì)量和學(xué)習(xí)覆蓋面，增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效性。公司各黨支部要認(rèn)真組織好各級經(jīng)理人員和廣大黨員的定期理論學(xué)習(xí)，不斷提高各級經(jīng)理人員統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)工作的能力；提高分析問題、解決問題的能力；提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力，做 到思路有創(chuàng)新、發(fā)展有舉措、改革有突破、工作有實(shí)績。公司將建立和完善經(jīng)理人員學(xué)習(xí)的責(zé)任制度、檢查制度、 監(jiān)督 制度和獎(jiǎng)懲制度，將學(xué)習(xí)情況納入經(jīng)理人員綜合評價(jià)體系，促進(jìn)經(jīng)理人員將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化在經(jīng)營工作具體實(shí)踐中。 三、堅(jiān)持開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)，加強(qiáng)各級班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè) 繼續(xù)深入開展?四好?領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)，對 2020 年?四好?領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建工作進(jìn)行安排部署實(shí)施。組織召開 2020 年領(lǐng)導(dǎo)班子民主生 活會(huì)，做好領(lǐng)導(dǎo)班子干部考核相關(guān)工作。要不斷探索創(chuàng)建活動(dòng)規(guī)律和方法，貫徹落實(shí)?三重一大?決策制度，進(jìn)一步完善和堅(jiān)持黨政聯(lián)席會(huì)制度和黨委會(huì)議事規(guī)則，堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體討論；加強(qiáng)黨的政策理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持中心組理論學(xué)習(xí)制度和組織生活制度，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，進(jìn)一步優(yōu)化和完善干部績效考核與評價(jià)機(jī)制、后備干部管理制度，堅(jiān)持?德才兼?zhèn)?、以德為?的用人標(biāo)準(zhǔn)，在全公司范圍內(nèi)推進(jìn)經(jīng)理人員公開選拔，競爭上崗工作，不拘一格選拔使用人才。切實(shí)將政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、群眾認(rèn)可度高的人員培養(yǎng)和選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上 來，建立一支高素質(zhì)的經(jīng)理人員隊(duì)伍，讓優(yōu)秀人才脫穎而出。 四、加強(qiáng)公司黨建工作創(chuàng)新，提高基層黨組織工作水平 各級黨組織要以創(chuàng)新的精神，加強(qiáng)和改進(jìn)公司黨建工作，要充分重視并切實(shí)加強(qiáng)基層黨建工作，進(jìn)一步建立和落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，對照?三會(huì)一課?、黨支部基礎(chǔ)考核標(biāo)準(zhǔn)等指標(biāo)，開展黨建工作專項(xiàng)檢查。開展年度黨員民主評議工作，不斷提高基層黨組織的黨建工作水平。進(jìn)一步做好黨員發(fā)展及培訓(xùn)工作， 12 年度計(jì)劃發(fā)展 5 名預(yù)備黨員，開展對入黨積極分子的培訓(xùn)工作。采取多種形式組織開展好?七一?黨組織活動(dòng)和?黨員政治生日?活動(dòng)。 五 、堅(jiān)持不懈推進(jìn)黨風(fēng)廉政和反腐敗工作，保障公司又好又快健康發(fā)展 圍繞廉潔從業(yè)繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，通過廉政教育使各級干部更好地貫徹落實(shí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及中央紀(jì)委提出和重申的國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律七項(xiàng)要求等制度。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)反腐倡廉長效機(jī)制建設(shè)，緊緊抓住管理中?熱點(diǎn)崗位?這個(gè)重要環(huán)節(jié)，認(rèn)真貫徹黨風(fēng)廉政責(zé)任制，層層分解責(zé)任，落實(shí)到人，認(rèn)真落實(shí)和履行?一崗雙責(zé)?制，嚴(yán)格責(zé)任追究；堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查考核制度，對各單位主要負(fù)責(zé)人履行責(zé)任情況進(jìn)行專門檢查監(jiān)督，納入經(jīng)理人員個(gè)人 業(yè)績考核；大力推進(jìn)廉潔文化進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，繼續(xù)加強(qiáng)廉潔文化示范點(diǎn)建設(shè)，組織形式多樣、內(nèi)容豐富的反腐倡廉教育活動(dòng)，營造組織倡廉、家庭助廉、干部守廉的宣傳教育氛圍。進(jìn)一步加大監(jiān)督檢查力度，抓好工程領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理、招標(biāo)監(jiān)督、干部任職回避、員工違反公司紀(jì)律等專項(xiàng)檢查，對違反招標(biāo)規(guī)定的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)先免職、后調(diào)查處理，對違規(guī)進(jìn)行關(guān)聯(lián)交易的，要組織力量進(jìn)行排查，一經(jīng)核實(shí)嚴(yán)肅處理。 全面推進(jìn)廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理，突出抓好防范經(jīng)理人員違法違紀(jì)風(fēng)險(xiǎn)教育，完善?同級監(jiān)督、上下監(jiān)督、專門機(jī)構(gòu)和兼職人員的監(jiān)督?，按照省委、集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署，開展 經(jīng)營管理方面的效能監(jiān)察工作。 六、繼續(xù)抓好黨群共建，推進(jìn)公司和諧穩(wěn)定發(fā) 要繼續(xù)加強(qiáng)對工會(huì)和共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，開展好黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。各級工會(huì)要發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用，維護(hù)員工合法權(quán)益，組織召開 2020 年職工代表大會(huì)。結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，進(jìn)一步開展好黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。組織開展形式多樣的勞動(dòng)競賽、?工人先鋒號?創(chuàng)建、?三重溫、三競賽、四獻(xiàn)策?、?安全活動(dòng)月?和員工技能比賽等活動(dòng)。共青團(tuán)組織要積極開展崗位練兵、創(chuàng)建?青年安全崗?、青年科技創(chuàng)新、?青年突擊隊(duì)?和慶祝?建團(tuán) 90 周年?等活動(dòng)，有效地發(fā)揮 廣大青年在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展中的生力軍和突擊隊(duì)作用；開展讀書自學(xué)活動(dòng)鼓勵(lì)員工崗位成材，引導(dǎo)員工立足本職崗位，樹立終身學(xué)習(xí)理念。繼續(xù)開展合理化建議，充分激發(fā)蘊(yùn)藏在員工群眾中的創(chuàng)造力量。繼續(xù)完善幫扶中心建設(shè)，拓寬幫扶渠道，加大關(guān)心員工的力度，通過充分調(diào)動(dòng)廣大干部員工的積極性和創(chuàng)造性，努力構(gòu)建企業(yè)和諧穩(wěn)定的內(nèi)外部環(huán)境，為企業(yè)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。 要充分發(fā)揮黨政工團(tuán)齊抓共管的組織優(yōu)勢，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，堅(jiān)持以人為本的理念，積極協(xié)調(diào)各種利益矛盾，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，繼續(xù)關(guān)心關(guān)愛員工和為員工辦好事實(shí)事，為員工解決實(shí)際困 難和問題，不斷增強(qiáng)員工的內(nèi)聚力和歸屬感。 七、關(guān)心員工思想動(dòng)態(tài)，做好 企業(yè) 穩(wěn)定 工作 要發(fā)揮主動(dòng)性，打好主動(dòng)仗，不斷提高各級組織和領(lǐng)導(dǎo)干部化解處理復(fù)雜矛盾和應(yīng)對應(yīng)急事件的能力。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，黨政領(lǐng)導(dǎo)要深入基層、現(xiàn)場，把工作重心前移到生產(chǎn)銷售一線，切實(shí)為基層單位解疑釋惑、排憂解難。定期開展員工思想調(diào)查工作，關(guān)注熱點(diǎn)、突出重點(diǎn)、把握動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)對職工傾向性的思想疑慮、思想波動(dòng)、思想偏差進(jìn)行正面教育與疏導(dǎo)，把問題解決在基層，把矛盾消除在萌芽狀態(tài)，保持公司員工思想穩(wěn)定，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。 宣傳工作是黨的喉舌，要 通過宣傳思想政治工作團(tuán)結(jié)員工、凝聚人心、穩(wěn)定員工隊(duì)伍、推動(dòng)公司經(jīng)營工作，強(qiáng)化經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟(jì)效益，努力培養(yǎng)公司員工的責(zé)任感、主人翁意識，幫助員工正確理解黨的路線方針政策，理解公司發(fā)展戰(zhàn)略和管理要求，把廣大員工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司生產(chǎn)經(jīng)營改革發(fā)展工作中來。組織召開好宣傳工作會(huì)，對 11 年宣傳工作進(jìn)行總結(jié)，對 12 年工作進(jìn)行安排。開展政治理論研討工作，組織召開政研工作會(huì)，開展理論政研論文交流評比等活動(dòng)。 繼續(xù)做好信訪和統(tǒng)戰(zhàn)工作。要注重發(fā)揮好黨外各界知識分子的作用，營造良好環(huán)境，積極采納他們提出的合理化建議。按照 《信訪工作條例》，做好信訪工作，維護(hù)好企業(yè)穩(wěn)定。 2020 年度，公司黨委將始終以振奮的精神，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)公司全體員工，為公司經(jīng)營目標(biāo)和集團(tuán)公司?一年止滑、三年扭虧、五年新跨越?發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，開創(chuàng) ****公司更加美好的明天而努力奮斗！