【正文】 成晚點考勤、女生節(jié)活動、各類體育比賽、飲食文化節(jié)、旅游文化節(jié)活動等。（二）學(xué)院外部 組織參加各類征文、知識競賽、情景斷案、“”辯論賽、“一二九”辯論賽等。要求：積極參與、友好合作、精心組織、服從調(diào)劑。外聯(lián)部管理辦法一、部門概況 湖北經(jīng)濟學(xué)院旅游與酒店管理學(xué)院學(xué)生會外聯(lián)部主要以拓寬交流為工作主題，以增進各學(xué)院合作關(guān)系為工作重點，旨在向外展示我院的風(fēng)采，努力提高我院在學(xué)校及社會上的知名度，同時外聯(lián)部也積極開展各項活動以服務(wù)于同學(xué)。外聯(lián)部全面負(fù)責(zé)院系的對外交流聯(lián)絡(luò)工作及公共關(guān)系，是溝通我院與其他院系、高校及企業(yè)商家的橋梁。為其他各部工作的順利開展提供良好和及時的配合。外聯(lián)部將會盡可能發(fā)揮本部作用，為院系各大活動提供物資所需，保證活動的完善與到位。二、部門職責(zé)，加強與其他部門的聯(lián)系共同建設(shè)學(xué)生會，保持個部門之間良好的溝通與交流；，提高學(xué)院的知名度。為我院學(xué)生的涉外活動提供一個良好的環(huán)境，從而增加同學(xué)與社會的直接接觸機會，為同學(xué)們提供社會實踐機會；，使學(xué)院舉辦的活動順利開展，保證我們活動能夠高質(zhì)量的舉行；4. 努力加強學(xué)生會與外界的聯(lián)系，樹立旅游學(xué)院學(xué)生會的良好的形象,促進彼此間的交流與聯(lián)系，并為其他部門的發(fā)展提供資料、經(jīng)驗及方案；，積極策劃各種活動，加強學(xué)生會內(nèi)部聯(lián)系，比如干事迎新晚會、部長生日會、各部門聚在一起玩一些競技性、趣味性的游戲等等活動。三、部門各職位職責(zé)（一）、部長職責(zé)，負(fù)責(zé)本部門與其他各部門的工作協(xié)調(diào)及合作。 ，調(diào)動其工作積極性、主動性，充分發(fā)揮其才能和特長，為同學(xué)服務(wù)；、學(xué)期工作計劃的審定、檢查落實學(xué)期末、年末各項工作的總結(jié)；，兄弟高校，以及商家企業(yè)的聯(lián)系。包括大型活動贊助商的確定、各種媒體的聯(lián)絡(luò)以及其他的對外活動的交流。這是我們外聯(lián)部最具有代表性的工作。（二）、副部長職責(zé)；；；，宣傳橫幅的張貼、邀請函的發(fā)放以及其他各種準(zhǔn)備工作；，并按時對干事的工作進行監(jiān)督；；。（三）、干事職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，不做任何有損學(xué)生會以及旅游學(xué)院對外形象的事情；，按時保質(zhì)保量完成部長交代的工作；、溝通表達能力的訓(xùn)練，以便更好的滿足外聯(lián)部工作的要求；。四、部門工作思路 在工作中，我們會繼續(xù)秉承“一切為了同學(xué)，為了一切的同學(xué)，為了同學(xué)的一切”的宗旨，心系全院同學(xué)，為我們12屆學(xué)生會的發(fā)展貢獻我們應(yīng)盡的力量。，部長下設(shè)副部一名，干事四名，此種設(shè)置主要從部門內(nèi)部實際出發(fā)，從部長到干事，均有明確的分工，在責(zé)任分配上部長最大，第一是上傳下達，與校學(xué)生會保持聯(lián)系。對內(nèi)代表校學(xué)生會，對外代表外聯(lián)部。第二是最終決策權(quán)，當(dāng)部內(nèi)出現(xiàn)不同意見時，部長有最終決策權(quán)，但使用此權(quán)利的同時，部長須承擔(dān)主要責(zé)任。第三是人事變動權(quán)，部長可以依制度決定人事安排。第四是制定工作計劃以及工作目標(biāo)。 其次是副部，負(fù)責(zé)管理，主要包括人事管理和檔案管理。其中人事管理主要是依照制度，對成員進行績效考核，主持會議，分配任務(wù)。資料管理是將各種公文進行整理，匯總。及時向部長反映工作情況，做會議記錄，整理培訓(xùn)材料等。干事在部長領(lǐng)導(dǎo)下展開常規(guī)性工作；，副部負(fù)責(zé)制定嚴(yán)格的部門內(nèi)部績效考核制度，并定期在部門例會上公開考核結(jié)果，做到公正透明，確保部門內(nèi)部保持良好的工作狀況，部長負(fù)責(zé)部門內(nèi)部全局性的監(jiān)督工作。在干事入職的頭兩個月里，每兩周進行一次職能培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容主要以部門的工作內(nèi)容需要的各種能力為主，如語言交際能力、拉贊助的技巧等等，從而讓新干事盡快適應(yīng)外聯(lián)部的工作環(huán)境，培訓(xùn)方法及績效管理主要由部長負(fù)責(zé)；，每兩周召開一次部門例會，了解部門近期工作情況及分配相關(guān)任務(wù)，同時，安排干事在會上交流成長心得，部門例會也是培養(yǎng)與增進部員感情的良好平臺；，只有完美的團隊。所以在我們部門的建設(shè)上，我們會著重培養(yǎng)各成員間良好的團隊合作精神，我們會在工作之余，舉辦各種形式的部門內(nèi)部聚會，增進部員間的情誼，增強外聯(lián)部的凝聚力。 新聞部管理辦法一、部門概況湖北經(jīng)濟學(xué)院旅游與酒店管理學(xué)院分團委學(xué)生會新聞部是由原信息部與宣傳部合并而成。以圍繞服務(wù)團委工作為立足點，全面負(fù)責(zé)學(xué)生會主辦的各項活動的宣傳工作，傳遞學(xué)生會工作信息，并根據(jù)需要，對學(xué)生進行有效的思想教育。為負(fù)責(zé)學(xué)生會的信息上傳工作，努力做好學(xué)生會的宣傳工作和信息化建設(shè)。肩負(fù)著我院信息的匯集、傳播的職責(zé)，是分團委學(xué)生會各部門對內(nèi)外進行組織和開發(fā)活動的窗口。立足學(xué)院，面向廣大同學(xué)，通過校團委主頁、校報、學(xué)生會網(wǎng)站及時報道我院重大事件，密切關(guān)注我院各項活動。同時加強與校團委及其他各院系的聯(lián)系，增進全校同學(xué)對我院的了解，樹立良好的學(xué)院形象。二、部門職責(zé) 新聞部在我院分團委學(xué)生會各部門組織開展有關(guān)活動的過程中起協(xié)調(diào)作用。例行職責(zé)如下：（一）、宣傳工作；；；；；。（二）、信息采集及發(fā)布、視頻制作。主要負(fù)責(zé)在學(xué)院大型活動時，進行記錄、拍照，擔(dān)任“記者”、“編輯”工作，活動后期新聞稿的寫作，并及時將學(xué)員活動信息在網(wǎng)上發(fā)布；，對同學(xué)開展的各項活動進行采訪、拍攝，并收集有價值信息，發(fā)布于網(wǎng)站。（三）、網(wǎng)站管理 對網(wǎng)站各類信息、投稿文字、圖片進行分類與再編輯，以保證網(wǎng)站的質(zhì)量。指定專人管理網(wǎng)站、定期更新網(wǎng)站信息。（四）、微博管理 對旅游與酒店管理學(xué)院官方微博進行管理，定期更新，宣傳學(xué)院相關(guān)動態(tài)和信息；并對各班的班級微博進行監(jiān)督和考核，考核結(jié)果計入班級考核。三、部門各職位職責(zé)（一）、部長職責(zé)，向主席團匯報工作計劃，提交工作總結(jié)及制定活動策劃等；，組織干事們做好各項工作；，向干事傳達學(xué)院動態(tài)，開展好各項活動；，使開展的活動有條不紊的進行；、期末績效的考核及相關(guān)培訓(xùn)。（二）、副部長職責(zé)，與干事做好溝通；，配合部長對其進行定期培訓(xùn)，為學(xué)院培養(yǎng)接班人；。、顏料等物品管理，安排活動策劃事宜等。（三）、干事職責(zé)，認(rèn)真及時地完成上級分配地任務(wù)；；，掌握我院各班班委聯(lián)系方式，熟悉大學(xué)生記者團、湯遜湖等社團部分人員；，了解時事政治、國家大政方針；瀏覽學(xué)校網(wǎng)站，了解其他學(xué)校及其他學(xué)院動態(tài)；，定期做自我工作安排計劃；，積極熟悉所有宣傳工作及職責(zé)。文藝部管理辦法一、部門概況 文藝部是學(xué)生會主席團直接領(lǐng)導(dǎo)的職能部門，它的主要職責(zé)是活躍校園文化生活，按照全面提高大學(xué)生基本素質(zhì)，活躍學(xué)院文化生活的要求，廣泛開展集知識性、藝術(shù)性、群眾性為一體的文藝活動，充實同學(xué)們的課余生活，提高同學(xué)們的藝術(shù)修養(yǎng)，推動學(xué)院文化藝術(shù)的發(fā)展。文藝部是學(xué)院工作中部可缺少的一部分，是讓同學(xué)們展現(xiàn)和體驗藝術(shù)的重要部門。二、部門職責(zé)；，充分發(fā)揮其優(yōu)勢；，創(chuàng)新推出其他活動，豐富同學(xué)們的課外娛樂生活；，結(jié)合我部門的工作特點，承辦、計劃和組織各類大型的晚會，在活動中不斷的創(chuàng)新和積累經(jīng)驗；、節(jié)目篩選、監(jiān)督和檢查節(jié)目的精度以及活動當(dāng)天的催場、道具、燈光等工作。同時，做好各個班節(jié)目的指導(dǎo)工作；，總結(jié)上一周工作情況，并布置下一周的工作任務(wù)，并針對工作中的出現(xiàn)的問題進行及時調(diào)整；，為不斷提升學(xué)生會的形象和影響力做出貢獻。三、部門各職位職責(zé)㈠、部長職責(zé) 主抓文藝部全面工作，負(fù)責(zé)整個部門活動的統(tǒng)籌規(guī)劃，了解和聽取同學(xué)對文藝活動的要求和建議，及時配合學(xué)校有關(guān)部門開展文藝活動，負(fù)責(zé)召集各班文藝委員工作會議，發(fā)掘、鍛煉和培養(yǎng)文藝骨干。㈡、副部長職責(zé) 副部長直接對部長負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)傳達上級的工作要求，帶領(lǐng)本部干事完成分配給自己的工作，并主動提出新的想法和工作計劃。㈢、干事職責(zé) 負(fù)責(zé)完成上級交給的任務(wù)，應(yīng)有團隊協(xié)作精神和創(chuàng)新意識，與部長和副部長密切配合，與他們經(jīng)常交流對工作的想法和建議。四、文藝部工作展開，編排舞蹈，話劇，聲樂等多種形式的節(jié)目，以組織彰顯本院學(xué)生的個性和展現(xiàn)學(xué)院特色為宗旨，制作別出心裁的活動呈現(xiàn)給大家；。⑴.學(xué)院舞蹈隊管理辦法①.舞蹈隊面向本院全體同學(xué)招新，選拔在舞蹈方面有特長以及有興趣的同學(xué)加入；②.每周兩次常規(guī)訓(xùn)練，進行形體方面的訓(xùn)練。在臨近活動的一個星期會每天訓(xùn)練；③.舞蹈隊成員若三次不來參加訓(xùn)練將自動退出舞蹈隊。⑵.學(xué)院主持隊管理辦法①.主持隊面向本院全體新生招新，以保證有新的血液注入主持隊；②.每周一次訓(xùn)練，模擬各類活動的主持，進行禮儀培訓(xùn)。45 /