【正文】 00元。⑦未督促當(dāng)班員工落實好門衛(wèi)制度，一次處罰100元。⑧督促崗位員工填寫HSE相關(guān)記錄臺帳，并分類保存，未按時填寫或保存的，一項一次處罰100元。⑨對生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督到位，安全隱患減少，工作較為突出的，一次性獎勵200元。第三章　　重點要害部位安全管理制度第一條　適用范圍本制度規(guī)定了慶陽西采油作業(yè)區(qū)重點要害位安全管理相關(guān)規(guī)定及要求。本制度適用于慶陽西采油作業(yè)區(qū)重點要害位的安全管理。第二條　重點要害部位實行聯(lián)絡(luò)制⑴全作業(yè)區(qū)所有轉(zhuǎn)油站、計量站、注水站、增壓點、料庫均為聯(lián)絡(luò)點。⑵聯(lián)絡(luò)人由作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)組室長、井區(qū)干部組成。⑶聯(lián)絡(luò)點根據(jù)人員、機構(gòu)等變動情況進行調(diào)整。第三條　聯(lián)絡(luò)點工作制度⑴領(lǐng)導(dǎo)必須堅持每月三次到聯(lián)絡(luò)點檢查指導(dǎo)工作，組室長每月兩次到聯(lián)絡(luò)點檢查指導(dǎo)工作，井區(qū)干部每周必須堅持到聯(lián)絡(luò)點檢查活動一次，并做好記錄。⑵聯(lián)絡(luò)人到聯(lián)絡(luò)點活動時，重點放在設(shè)備、防火器材、壓力容器、電氣設(shè)施等方面的風(fēng)險源識別及員工的思想動態(tài)分析上。對查出的風(fēng)險源及員工提出的問題，要及時幫助解決，暫時不能解決的要和上級有關(guān)部門聯(lián)系解決，重大事故隱患，要簽發(fā)《督查票》，限期整改，消除隱患，確保安全。第四條　考核指標⑴聯(lián)絡(luò)點全年達到“三無、三提高”，即無群死群傷事故、無重大火災(zāi)爆炸事故、無重大以上工業(yè)生產(chǎn)事故；員工HSE綜合素質(zhì)有明顯提高、壓力容器管理水平提高、員工消防意識、事故應(yīng)急能力逐步提高。⑵聯(lián)絡(luò)點無重大污染事故或罰款（指地方環(huán)保部門）。第五條　聯(lián)絡(luò)人工作權(quán)限⑴聯(lián)絡(luò)人對聯(lián)絡(luò)點工作有全面檢查、指導(dǎo)的權(quán)利。⑵聯(lián)絡(luò)人進點活動時，對發(fā)現(xiàn)的違章現(xiàn)象有權(quán)制止，并與專職HSE管理人員享有同等獎罰權(quán)利。第六條　獎罰規(guī)定⑴聯(lián)絡(luò)人員未按規(guī)定到聯(lián)絡(luò)點開展活動，一次性處罰100元；無記錄處罰100元。⑵聯(lián)絡(luò)人員到聯(lián)絡(luò)點活動，對查出的問題要幫促整改，不能整改的問題要及時制定臨時性削減措施，未制定臨時性削減措施并未幫促協(xié)調(diào)解決的，一次性處罰聯(lián)絡(luò)人100元。⑶聯(lián)絡(luò)點發(fā)生重大以上生產(chǎn)、火災(zāi)事故，除按廠有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任人外，聯(lián)絡(luò)人與單位領(lǐng)導(dǎo)接受同等處罰。第四章　特種作業(yè)人員安全管理規(guī)定第一條　適用范圍本制度規(guī)定了慶陽西采油作業(yè)區(qū)特種作業(yè)人員日常管理、培訓(xùn)、取證、復(fù)審、復(fù)訓(xùn)管理內(nèi)容及要求。本制度適用于慶陽西采油作業(yè)區(qū)特種作業(yè)人員安全管理過程。第二條　慶陽西采油作業(yè)區(qū)現(xiàn)有的特種作業(yè)人員范圍⑴電工作業(yè)人員，指配電運行操作、值班；電氣（器）設(shè)備維修；內(nèi)外線安裝維修；電氣（器）工程、設(shè)備安裝；汽車直流電工；電瓶充電工。⑵金屬焊接（氣割）作業(yè)人員，指手工電弧、氣割氣焊、自動電焊、特殊電焊（氬弧焊、二氧化碳保護焊等）作業(yè)人員。⑶壓力容器操作人員，指從事所有承受壓力的密閉容器的作業(yè)人員。第三條　特種作業(yè)人員必須具備的條件⑴年滿十八周歲、身體健康、無妨礙從事本工種作業(yè)的疾病及生理缺陷。⑵具有初中以上文件程序和本工種的專業(yè)知識及操作技能。⑶熟悉國家有關(guān)規(guī)定和安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及本工種現(xiàn)行的規(guī)章制度。⑷必須參加國家規(guī)定的安全技術(shù)理論和實際操作考核，并取得相應(yīng)工種操作證。第四條　培訓(xùn)、取證⑴特種作業(yè)人員上崗前，必須進行與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)理論和實際操作訓(xùn)練，并取得省級部門簽發(fā)的相應(yīng)特種作業(yè)操作證后方可上崗。⑵特種作業(yè)人員培訓(xùn)工作由廠員工培訓(xùn)中心組織，質(zhì)量安全環(huán)?？票O(jiān)督檢查；采取分散培訓(xùn)和集中培訓(xùn)相結(jié)合，脫產(chǎn)培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)相結(jié)合的方法，合理安排，集中管理，嚴格標準，保證培訓(xùn)質(zhì)量。⑶凡離開特種作業(yè)崗位達6個月以上的特種作業(yè)人員，應(yīng)重新進行實際操作考核，經(jīng)確認合格后方可上崗。⑷凡參加特種作業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)的學(xué)員，要認真服從管理，嚴格遵守各項管理制度，努力完成學(xué)習(xí)任務(wù)。第五條　培訓(xùn)費用⑴凡對特種作業(yè)人員進行安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、辦證、復(fù)審（換證），按國家有關(guān)規(guī)定，都要收取培訓(xùn)費和適當(dāng)?shù)墓芾碣M。⑵培訓(xùn)費從廠員工教育經(jīng)費中列支；教材費、體檢費、辦證費用由本人承擔(dān)；培訓(xùn)期間的交通費、住宿費，由本單位憑票報銷。⑶特種作業(yè)人員因操作證丟失或損壞的補辦證費，由本人承擔(dān)。⑷凡參加培訓(xùn)的人員被開除或考核不合格未取得操作證的，一切費用不予報銷，并在培訓(xùn)期間不得資金。第六條　體格檢查特種作業(yè)人員辦理操作規(guī)程證和兩年一次復(fù)審、復(fù)訓(xùn)時，都要到特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核站所指定的醫(yī)療、衛(wèi)生防疫部門進行體檢。主要檢查特種作業(yè)人員的職業(yè)危害，有無妨礙作業(yè)的疾病，以采取必要的措施。第七條　復(fù)審、復(fù)訓(xùn)⑴凡取得操作證的特種作業(yè)人員，要按規(guī)定定期進行復(fù)審、復(fù)訓(xùn)、時間為兩年一次。⑵未復(fù)審或復(fù)訓(xùn)不合格的特種作業(yè)人員，不得持證獨立工作。第八條　處罰⑴特種作業(yè)人員未按規(guī)定復(fù)審或無證操作，發(fā)現(xiàn)一人次扣單位500元，扣個人100元。⑵特種作業(yè)人員違章操作造成嚴重后果或累計三次違章的，按《事故責(zé)任及重大隱患責(zé)任追究規(guī)定》處理、并由作業(yè)區(qū)安全部門收繳操作證。⑶特種作業(yè)操作證不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)借或轉(zhuǎn)讓，違者罰款500元，并收繳操作證。⑷特種作業(yè)人員未持證上崗，一次性處罰100元。⑸特種作業(yè)人員違章操作未造成嚴重后果的，根據(jù)實際情況一次性處罰本人100500元；處罰單位2001000元。第五章　月度安全生產(chǎn)綜合考評辦法第一條　考評目的⑴為全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，強化安全管理，提高各級管理人員HSE管理水平。⑵為強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，提高全員安全意識。⑶為落實各項防范措施，遏制各類事故發(fā)生，確保原油生產(chǎn)平穩(wěn)運行。第二條　考核內(nèi)容⑴HSE體系運行；⑵工業(yè)安全；⑶交通安全；⑷環(huán)境保護。具體內(nèi)容見附表1《慶西作業(yè)區(qū)井區(qū)級安全環(huán)保檢查表》　　　　　附表2《慶西作業(yè)區(qū)班組級安全環(huán)保檢查表》第三條　獎罰規(guī)定⑴對月度安全檢查排名第一、第二的單位，依次分別獎勵1000元、500元；排名倒數(shù)第一、第二的單位，依次分別處罰1000元、500元。⑵對月度安全檢查排名第一的站庫，一次獎勵500元；排名倒數(shù)第一的站庫，一次處罰500元。⑶對月度安全檢查排名第一的單井點，一次獎勵200元；排名倒數(shù)第一的單井點，一次處罰200元。第六章　交通安全管理規(guī)定第一條　適用范圍本程序規(guī)定了慶陽西采油作業(yè)區(qū)內(nèi)外部車輛、駕駛員的準入、交通安全管理、檢查、考核內(nèi)容。本程序適用于慶陽西采油作業(yè)區(qū)內(nèi)部道路交通安全的過程控制。第二條　術(shù)語定義本程序采用了下列定義。⑴三加強：加強司駕人員的管理、監(jiān)督、考核，加強道路整修維護，加強車輛的維護保養(yǎng)和檢驗。⑵六控制：控制車輛夜間運行、控制雨雪天氣車輛運行、控制車輛運行路段、控制車輛運行同期、控制車輛運行速度、控制長途車輛的調(diào)整派。⑶九禁止：禁止駕駛員飲酒，禁止無路單行車，禁止私自換駕，禁止非生產(chǎn)用車，禁止車輛帶病運行，禁止非駕駛?cè)藛T駕駛車輛，禁止駕駛員行車過程中接打手機，禁止駕駛員行車過程中吸煙，禁止車輛超員超載。第三條　駕駛員送培及管理⑴機動車駕駛員的送培，各單位應(yīng)根據(jù)廠人事部門規(guī)定的指標和條件逐級上報，質(zhì)量安全環(huán)保科審核，廠主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，由質(zhì)量安全環(huán)?？曝撠?zé)送駕駛學(xué)校（或培訓(xùn)班）進行培訓(xùn)。①持有效機動車“駕駛證”的人員，經(jīng)所在單位推薦，人事組織科同意，質(zhì)量安全環(huán)?？茖徍撕蠼M織強化培訓(xùn)并考核合格的職員工，作為后備駕駛員。②質(zhì)量安全環(huán)?？啤⑷耸陆M織科根據(jù)全廠機動車輛使用和駕駛員配備情況，需要增補駕駛員時，可由各單位推薦優(yōu)秀在職員工，質(zhì)量安全環(huán)?？平M織專業(yè)取證培訓(xùn)，取得“駕駛證”后的人員作為后備駕駛員。⑵送培基本條件①送培訓(xùn)人員必須法制觀念強，作風(fēng)正派，身體健康，熱愛駕駛工作，熱愛采油二廠，無違紀、違法。②身體條件㈠身高：男165以上，女160以上。㈡視力：（包括矯正視力）。㈢辯色力：無全色盲或紅綠色盲。㈣聽力：兩耳距音叉50能辯明方向。㈤心、肺、血壓正常。㈥無精神病及妨礙駕駛機動車的其它病癥。⑶質(zhì)量安全定期深入培訓(xùn)學(xué)校（或培訓(xùn)班）了解學(xué)員遵章守紀及學(xué)習(xí)情況。對違反培訓(xùn)管理，被辭退或考試不合格者，不予另外辦理補考手續(xù)，回原單位工作并承擔(dān)全部培訓(xùn)費用。⑷培訓(xùn)的駕駛員必須在我廠服務(wù)滿5年以上，遇特殊情況外調(diào)出我廠時，必須按年限給企業(yè)交回培訓(xùn)費。⑸新培訓(xùn)駕駛員經(jīng)培訓(xùn)取得“駕駛證”后，由原單位安排實習(xí)，實習(xí)期為6個月。實習(xí)期間安排具有一定理論和實踐經(jīng)驗的駕駛員擔(dān)任師傅，并于實習(xí)駕駛員簽訂“師徒合同”。⑹實習(xí)駕駛員在實習(xí)期間不允許單獨駕車或換駕其它車輛。⑺實習(xí)駕駛員期滿，由質(zhì)量安全環(huán)保科負責(zé)組織考試，考試不合格者，承擔(dān)培訓(xùn)費，回原崗位工作。第四條　駕駛員“兩證”管理⑴凡在我區(qū)從事駕駛機動車服務(wù)的人員必須持“兩證”（即“駕駛證”和“準駕證”）上崗，并隨身攜帶，便于檢查。⑵“準駕證”適用于在廠質(zhì)量安全環(huán)?？埔炎?、持有機動車“駕駛證”并從事駕駛工作的內(nèi)、外部駕駛員。⑶我區(qū)員工雖持有“駕駛證”但無“準駕證”的，禁止駕駛我區(qū)車輛及外雇車輛；我區(qū)機動車駕駛員不得駕駛外雇車輛，外雇駕駛員不得駕駛我區(qū)車輛。第五條　車輛安全管理⑴各種車輛保持完好。轉(zhuǎn)向、制動、傳動、燈光、喇叭、輪胎、雨刮器等零部件牢固、可靠、靈敏有效，不允許帶病行駛。車輛檢查標準序號部 位標 準1發(fā) 動 機怠速運轉(zhuǎn)平穩(wěn)；緩慢加速：排氣無黑煙，溫度正常，中、高速無異響。走合期：機油壓力、工作溫度符合標準，曲軸箱機油高度、節(jié)溫器符合要求，水循環(huán)暢通、無滲漏。2傳動系統(tǒng)離合器接合平穩(wěn)、不打滑，自由行程達到技術(shù)要求；變速箱換檔輕便、不亂、不跳檔、運轉(zhuǎn)正常、無異響；傳動軸、中間軸承安裝合理、差速無異響、不漏油；車輪不松曠、不發(fā)擺。3轉(zhuǎn) 向 及前 橋方向轉(zhuǎn)動靈活，不重、不擺、不蛇行、不跑偏、游動間隙適宜轉(zhuǎn)向臂、橫直拉桿連接可靠、球頭銷不松曠，在規(guī)定的轉(zhuǎn)彎半徑內(nèi)不擦掛、回位良好；；前橋軸頭不松曠、不發(fā)熱、輪胎螺絲不松、不缺；鋼板不串位、不斷裂、片數(shù)左右一致、卡子齊全牢靠、U型螺絲緊固、鋼板吊耳不松曠、銷套不松曠4后 橋軸頭不發(fā)熱、輪胎螺絲不松缺、鋼板不串位、不斷裂、片數(shù)左右一致、卡子齊全牢靠、U型螺絲緊固、鋼板吊耳不松曠、銷套不松曠5制動系統(tǒng)制動反應(yīng)靈敏、點試急剎不跑偏；車輪滑行自如，不發(fā)咬6電 器馬達不發(fā)闖、不空轉(zhuǎn)、起動快、無異聲、電機安裝牢實、整流器工作正常；各種信號燈反應(yīng)靈敏、強度符合標準，電路不短路、不打鐵、無串電現(xiàn)象7車 身外貌整潔、部件齊全、防護安全裝置完整無缺；各部件連接牢固、三濾暢通、無短路破漏、不漏水、不漏油、不漏電、不漏氣、黃油嘴齊全、整車十字作業(yè)符合要求；駕駛室各部位平整、無松曠、破裂、車門堅固緊密、開閉靈活、玻璃完整、搖機輕便可靠；坐墊、靠背完好、掛鉤齊全、雨刮器、擋陽板完好有效、發(fā)動機蓋、葉子板平整無裂痕；箱體連接牢固、底板無斷裂⑵各種車輛配置滅火器、毛氈、防滑鏈、鐵锨、掩木等應(yīng)急防護器材。⑶所有車輛執(zhí)行行車任務(wù)一律實行路單管理，無路單執(zhí)行行車任務(wù)視為違章。⑷嚴禁無照駕車、酒后駕車、私自換駕、超速、超載、超范圍行駛，全面執(zhí)行“四交一封”與“三加強、六控制、九禁止”的規(guī)定。⑸所有駕駛員在出車前、回場后都必須認真檢查車輛，不許開帶病車，任何人不得指派帶病車行駛。⑹車輛乘座人數(shù)不得超出行駛證核定人數(shù)。⑺嚴禁跑私車和超越行駛區(qū)域行駛。各種車輛必須持調(diào)度路單行駛，且在規(guī)定路線內(nèi)行駛。⑻節(jié)假日除值班車輛外，其余車輛實行“四交一封”制度。外出車輛持有作業(yè)區(qū)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字路單和出門證。否則門崗房一律不準放行。⑼大小車輛嚴禁客貨混裝，駕駛室禁止超員。凡因駕駛員證件不齊、客貨混裝、無牌無照無路單行駛等造成的罰款、沒收證件處罰時或由此發(fā)生事故的后果由駕駛員個人負責(zé)。⑽乘人車輛安全帶齊全完好。⑾嚴格執(zhí)行駛出油區(qū)車輛審批制。①駛出油氣區(qū)車輛必須經(jīng)作業(yè)區(qū)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可出車。②車輛調(diào)派崗及井區(qū)調(diào)派車輛時，嚴格執(zhí)行路單調(diào)派，路單填寫齊全并注明帶車人，全面負責(zé)車輛行駛過程中的安全。防止疲勞駕駛，合理安排駕駛員執(zhí)行任務(wù)，保證駕駛員每天有足夠的休息時間。③嚴格控制車輛的行駛區(qū)域，必須按指定路線行駛，不得超越行駛路線。嚴格控制長途行車，執(zhí)行長途任務(wù)必須經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)審查，報廠部審批后才能放行。⑿杜絕乘員攜帶易燃、易爆和劇毒物品搭載車輛。夜間巡線時，井區(qū)必須有干部或指定專人負責(zé)巡護。⒀嚴禁派專車組織探親、旅游活動，嚴禁駕駛單位自有車輛辦私事，嚴禁兼崗駕駛?cè)藛T駕駛單位租用車輛辦私事，嚴禁私自換駕或?qū)④嚱慌c無證人員駕駛，由此引發(fā)的事故，除肇事者責(zé)任自負外，還將追究單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。⒁對自控能力差、安全無把握的駕駛員，要采取強制措施，該停的堅決要?；蛘{(diào)離駕駛崗位。⒂車輛行駛速度①生產(chǎn)指揮車在一級公路車輛行駛速度不得超過每小時70公里，在高速公路上行駛最高速度不得超過每小時90公里，在普通公路不得超過每小時50公里。②巡井巡線車輛在一級公路行駛不得超過每小時50公里，在其它公路不得超過每小時40公里，油區(qū)道路不得超過每小時30公里。③座和7座以上客車不得駛?cè)胗蛥^(qū)四級路面。⒃特殊天氣的安全管理①嚴格執(zhí)行“三加強、六控制、九禁止”的安全規(guī)定。②雨、雪、霧天盡可能對車輛就地封存。③認真執(zhí)行路面察看制度和車輛審批制度。在特殊天氣，不具備安全行車條件時，堅決不能派車，不能強行組織生產(chǎn)和調(diào)派車輛執(zhí)行行車任務(wù)。天氣情況好轉(zhuǎn)時，單位主要領(lǐng)導(dǎo)要帶隊查看道路狀況，制訂搶險措施，組織道路搶修，達到通車條件后，方能允許車輛通行。非緊急生產(chǎn)用車原則不得放行，確因工作需要，必須經(jīng)作業(yè)區(qū)以上主管領(lǐng)導(dǎo)審批。生產(chǎn)急需用車必須經(jīng)廠調(diào)度同意。④根據(jù)氣侯、路面、操作條件的變化，有針對性地對駕駛員、乘車人員進行安全行車、乘車教育，提高駕駛員、員工自我保護意識和規(guī)避交通風(fēng)險的意識。⑤所有車輛嚴格落實防滑鏈、防滑掩木、鐵锨、毛氈等安全防護器材的配備情況并進行檢查，確保每輛車的安全防護器材齊全完好，對有缺損的車輛