xxxx年部門職責(zé)-資料下載頁
2025-04-17 03:26本頁面
【正文】 作負(fù)責(zé)票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)資金、規(guī)模的申請和運(yùn)用負(fù)責(zé)票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)的客戶開拓與維護(hù)，客戶檔案的管理與保存負(fù)責(zé)票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)的分解和執(zhí)行職責(zé)六職責(zé)概述：積極穩(wěn)妥開展與其他金融機(jī)構(gòu)間的投資業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)債券自營項(xiàng)目的業(yè)務(wù)操作，努力提高業(yè)務(wù)收入工作任務(wù)負(fù)責(zé)制訂投資項(xiàng)目和計(jì)劃，具體實(shí)施自營投資業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)債券業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)的分解和執(zhí)行負(fù)責(zé)債券的承銷買賣以及正（逆）回購業(yè)務(wù)等積極探索資金運(yùn)用新渠道、加大創(chuàng)新力度，提高資金使用效率職責(zé)七職責(zé)概述：負(fù)責(zé)全行資金的動態(tài)營運(yùn)管理，提高全行資金使用效率工作任務(wù)負(fù)責(zé)本行金融市場營運(yùn)資金的預(yù)測工作負(fù)責(zé)全行資金的動態(tài)營運(yùn)管理，提高全行資金使用效率職責(zé)八職責(zé)概述：負(fù)責(zé)部門內(nèi)組織管理工作工作任務(wù)規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程，建立健全票據(jù)、債券和投資管理臺帳負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃，并督促執(zhí)行負(fù)責(zé)部門隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)、評價(jià)本部門人員擬定部門經(jīng)費(fèi)預(yù)算計(jì)劃，控制實(shí)際費(fèi)用支出職責(zé)九職責(zé)概述：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作權(quán)力：對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的問題有權(quán)管理并向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào) 對所屬下級工作有監(jiān)督、檢查權(quán)對部門員工工作情況的考核評分權(quán)有代表本行與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)的權(quán)力各部門有關(guān)資料和報(bào)表的索取權(quán)產(chǎn)品營銷過程、渠道、手段、價(jià)格等方案的建議權(quán)營銷預(yù)算內(nèi)的費(fèi)用使用權(quán)授權(quán)范圍內(nèi)的合同簽訂權(quán)產(chǎn)品研發(fā)的建議權(quán)向相關(guān)部門建議新品種的推介權(quán)對下屬員工和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)權(quán)和監(jiān)督檢查權(quán)對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績的考核評價(jià)權(quán)對直接下級崗位調(diào)配和獎懲決策權(quán)，任命的提名權(quán)對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系分管副行長、本行各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系監(jiān)管和政府相關(guān)部門、客戶、銀聯(lián)、資本市場、票據(jù)市場、媒體、公共關(guān)系公司備注：8 / 8
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