【總結】房地產有限公司工程部管理制度二○○五年一月一日·工程部管理制度第一條為了適應公司發(fā)展需要,推行建設工程項目制度化、標準化管理,依據《工程部工作管理手冊》,制定本制度。第二條在公司總經理的領導下,工程部負責公司建設工程生產的全面管理工作,對建設工程實施質量控制、進度控制、投資控制、合同管理、
2025-04-12 03:29
【總結】目錄第一章考勤與請假制度第二章財務管理制度物品申購管理財務報銷管理第三章行政管理制度服裝管理通訊管理交通管理宿舍管理招待費管理第四章保密制度第五章薪酬福利制度第六章招聘解聘制度第七章培訓制度47/47第一章考
2025-04-07 21:36
【總結】工程管理獎罰制度第一章總則第一條為加強集團在建工程的施工質量、進度和現場安全文明施工管理,及時糾正和處理工程建設中不規(guī)范的施工及管理行為,提高參建各方主體的責任,充分調動參建各方的工作積極性,確保集團在建工程質量、進度和安全文明施工目標的順利實現,特制定本辦法。第二條本辦法適用于參與xx集團新建、改建、
2024-11-04 13:44
【總結】工程項目管理制度 (一)、總則1、質量管理工作是保證和提高工程質量的重要環(huán)節(jié)。我們應貫徹“質量第一,預防為主”的方針,切實加強施工質量的預控、檢查和驗收制度,便于發(fā)現問題,及時糾正,讓顧客的要求得到滿足。2、質量管理部要牢固建立“質量是企業(yè)的生命”的思想,堅持預防為主,要從施工準備到竣工驗收的各個環(huán)節(jié)上,進行技術監(jiān)督、過程控制和質量檢驗,使產品的質量水平不斷提高。(1)、工
2025-04-18 07:21
【總結】第一篇:房地產公司管理制度大全 找房地產資料到中國地產商 房地產公司管理制度匯編大全 找房地產資料到中國地產商 第一章人事管理制度 總 則 為了加強公司人事管理,使人事管理標準化、制...
2024-11-09 05:27
【總結】湖北XX房地產開發(fā)有限公司管理制度(草案)武漢2022年1月2/210目錄一、湖北XX房地產開發(fā)有限公司組織結構1、垂直化管理組織結構圖2、項目前期部組織結構與責權3、設計管理部組織結構與責權4、合同預算部組織結構與責權5、工程管理部組織結構與責權6、銷售部組織結構與責權7、辦公室部組織結構與責權二、湖北X
2025-04-18 06:46
【總結】廣和地產管理制度文案說明企業(yè)管理制度大體上可以分為規(guī)章制度和責任。規(guī)章制度側重于工作內容、范圍和工作程序、方式,如管理細則、行政管理制度、生產經營管理制度。責任制度側重于規(guī)范責任、職權和利益的界限及其關系。本文就管理細則、生產經營管理制度、行政管理制度、部門經濟責任制度、管理者經濟責任
2024-12-15 12:03
【總結】淮安開發(fā)區(qū)聯合管理公司管理制度第一章人事管理制度總則為了加強公司人事管理,使人事管理標準化、制度化,特制定本制度。人事管理機構及內容一、公司的人事管理工作由辦公室具體負責。二、辦公室在人事管理上直接向總經理負責,與各部門的關系是協(xié)調、指導、服務的關
2025-04-17 13:30
【總結】成本控制要點應用指南(試用本)編者按我們將公司成本控制專題的討論成果匯集起來,編纂成這
2025-07-30 01:15
【總結】房地產公司各項制度范本-----------------------作者:-----------------------日期:工程項目管理制度 (一)、總則1、質量管理工作是保證和提高工程質量的重要環(huán)節(jié)。我們應貫徹“質量第一,預防為主”的方針,切實加強施工質量的預控、檢查和驗收制度,便于發(fā)現問題,及時糾正,讓顧客的要求得到滿足。2
【總結】MinfaGroup(china)CorporationTEL:07103
2025-04-18 05:04
【總結】1保密制度一、總則1、為保護公司成果秘密,維護公司的競爭力和經營安全,保障公司的經營成果與持續(xù)發(fā)展,特制定本制度;2、保守公司秘密是公司員工的義務和職責,全體員工都要從公司的利益出發(fā),樹立高度的保密
2024-10-20 10:45
【總結】1假事制度第一章總則第一條為加強泛海建設控股集團(以下簡稱“集團”)假事管理,維護嚴肅的工作秩序,提高工作效率,依據國家法律法規(guī),結合集團實際情況,制定本制度。第二條本制度適用于集團總部全體員工。第三條人力資源部負責假事管理工作。第二章假事種類及其待遇第四條事假。
2024-10-27 08:57
【總結】公司管理制度人事管理制度總則為了加強公司人事管理,使人事管理標準化、制度化,特制定本制度。人事管理機構及內容一、公司的人事管理工作由辦公室具體負責。二、辦公室在人事管理上直接向總經理負責,與各部門的關系是協(xié)調、指導、服務的關系。三、人事管理的主要內容是:(一)協(xié)助公司領導制定、控制、調整公司及各部門的編制、定員;(二)
2025-04-14 22:01
【總結】涿州??岛臧l(fā)房地產開發(fā)有限公司制度匯編編寫說明1、本匯編所包含的任何條文和條款,由公司行政部負責解釋。2、本制度匯編已經董事會批準下發(fā),為公司員工的最高行動準則,公司所屬員工必須嚴格遵守執(zhí)行。3、本制度匯編在執(zhí)行中,由于部門工作內容、職責的變化需要修訂、增刪匯編中相關條款的,由行政部報公司領導批準后統(tǒng)一進行修正。4、本制度匯編作為內部文件,任