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2024-12-17 22:05
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2025-01-21 02:04
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2024-11-07 09:59
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2025-07-22 18:14
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2024-11-15 23:40
【總結(jié)】北京國(guó)際貿(mào)易有限公司編號(hào):版號(hào):生效日期:行政人資管理手冊(cè)編制
2025-04-19 04:06
【總結(jié)】總則員工守則1、遵守國(guó)家法律、政策,遵守公司一切規(guī)章制度,盡忠職守,大力維護(hù)企業(yè)合法利益2、準(zhǔn)時(shí)上下班,對(duì)所負(fù)責(zé)的工作保證時(shí)效,不拖延,不積壓;3、尊重領(lǐng)導(dǎo),服從上級(jí)指揮,如有不同意見(jiàn),應(yīng)婉轉(zhuǎn)相告或書面陳述,一經(jīng)上級(jí)主管決定,應(yīng)立即遵照?qǐng)?zhí)行,不打折扣;4、注重自身品德修養(yǎng),作風(fēng)正派,切戒不良嗜好,班后假日,服從值班安排;5、不私自經(jīng)營(yíng)或從事與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的活
2025-06-27 04:12
【總結(jié)】珠海市浩君貿(mào)易發(fā)展有限公司目錄目錄 2前言 3公司簡(jiǎn)介 4企業(yè)政策 5基本要求 7員工管理?xiàng)l例 8第一章總則 8第二章義務(wù)和權(quán)利 9第三章職位分類 10第四章錄用 11
2025-06-27 10:13
【總結(jié)】機(jī)密附錄二:業(yè)績(jī)合同手冊(cè)上海廣電股份有限公司最終項(xiàng)目匯報(bào)會(huì)此報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。SVA010709(2023GB)_Contract公司業(yè)績(jī)指標(biāo)和個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo)在各管理層人員業(yè)績(jī)合同中應(yīng)有不同的權(quán)重100%=關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)的全部權(quán)重80%60%30%
2025-01-21 00:54
【總結(jié)】專業(yè)資料整理分享佛山旺化化工貿(mào)易有限公司規(guī)章制度第一章管理大綱………………………………………1第二章員工守則………………………………………2第三章人事管理………………………………………4第一節(jié)總則…………………
2025-05-28 00:46
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2024-11-02 23:19
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2025-07-29 12:09
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2025-03-23 14:36
【總結(jié)】,源自美國(guó),是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)脫變的企業(yè)組織形態(tài)。它的特定意義在于行業(yè)內(nèi)由一定數(shù)量的企業(yè)出資設(shè)立共同銷售公司,實(shí)行單方面銷售,成為壟斷者,避免因個(gè)別競(jìng)爭(zhēng)而造成資源浪費(fèi),從而達(dá)到規(guī)模經(jīng)濟(jì)和利潤(rùn)最大化的效果。辛迪加各成員企業(yè)是獨(dú)立的,是一種聯(lián)盟關(guān)系。托拉斯是辛迪加的升華。洛克菲勒是托拉斯的作俑者,他的小煉油廠在20年時(shí)間里發(fā)展到控制了全球70%的市場(chǎng)。他曾說(shuō):“當(dāng)紅色的
2025-04-23 10:07
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2025-04-13 05:42