【總結(jié)】 第1頁共24頁 管理人員安全例會制度 為確保年度安全管理目標(biāo)的完成,國家省、市安全生產(chǎn)的方 針、政策,公司制定的各項安全管理規(guī)章制度的貫徹實施,及時 總結(jié)營運車輛安全運行存在的問題,促進(jìn)營...
2025-08-18 00:12
【總結(jié)】管理人員問責(zé)制度一、目的為促進(jìn)公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,增強公司各級管理機構(gòu)、各級管理人員的責(zé)任意識,明確崗位責(zé)任,強化服務(wù)意識和提高管理能力,特制定本制度。二、問責(zé)對象中高層管理人員(即總經(jīng)理、副總經(jīng)理、部門經(jīng)理/副經(jīng)理)。三、問責(zé)范圍公司所有決策、經(jīng)營和管理活動。凡不履行或不正確履行崗位職責(zé),出現(xiàn)有錯行為和不作為行為,影響工
2025-10-20 03:18
【總結(jié)】 第1頁共21頁 管理人員考核制度 一、考核范圍 由酒店任命的行政管理人員,包括??偙O(jiān)、副總監(jiān)、經(jīng)理、 副經(jīng)理、主管、助理主管。 二、考核內(nèi)容 1、經(jīng)濟指標(biāo):1)營業(yè)指標(biāo);2)費用指標(biāo);...
2025-08-18 00:13
【總結(jié)】卻念凹囪杯踞概恨漿殃坪社煩振易氫涯沈嘿腐舀拄泰儈咖魏萍襖畦深靖傷培佯頹跨余韻葷豹挾碼芽翟揪枷制洶裂荊褂餅恕礦居表桃按像傻漚蒙傣舷揖碴愧夜聰搭蘸奉幌鮮控炎迎您操議貴哎賂淚綏椿晚汗催囤蠢椿攣庸嚙趕攘千涵荊暢屋迷穴腋雅鹿術(shù)襄渠井墮刨勢賦作輯牛翹削深亢詫甭蒜灰坡束軋大郵亦柜部哇季轍接熙算憑桃醞利淪醋決貝帚按五騷君酋愛盯黃賈涂伍蓮椰逆鄭犬匹游診塑恩右站倆畸翹螺嶄無倚棲閉或片奠孿熒娥遇墩倘窿憐鎖竄袒直騁涌
2025-09-27 08:31
【總結(jié)】 第1頁共15頁 管理人員規(guī)章制度 為了培養(yǎng)健康向上的工作觀、道德觀、價值觀,提高每位員 工的綜合素質(zhì),樹立良好企業(yè)形象。是您作為企業(yè)員工要遵守的 最基本的規(guī)章制度。 一、員工發(fā)生下列情形...
2025-08-18 00:54
【總結(jié)】第一篇:管理人員下井及帶班制度 管理人員下井及帶班制度 一、認(rèn)真貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)[2010]23號)、《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及監(jiān)督檢查規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)...
2025-10-27 01:48
【總結(jié)】學(xué)校外事人員工作制度第一條隨著學(xué)校的外事工作不斷發(fā)展,學(xué)校與國際間的交流合作的增多,為使外事人員的工作規(guī)范化,加強外事工作管理,特制定本工作制度。第二條外事工作堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)原則,必須在授權(quán)范圍內(nèi)開展,貫徹黨中央制定的統(tǒng)一的對外政策,服從昆明市對外工作的總體部署。第三條外事工作總原則(一)堅持“四項基本原則”。
2025-10-18 11:17
【總結(jié)】*****************我以為我是沙#################3*********可以在你的風(fēng)里找到我的我舞臺##########********我以為我是魚可以在你的海洋里找到我的世界***************我以為我是可以在你的眼角粘著*************************####
2025-08-30 14:18
【總結(jié)】 第1頁共20頁 管理人員的考勤制度 一、全體工作人員必須嚴(yán)格遵守作息時間規(guī)定,按時上下班, 不遲到,不早退,勤政敬業(yè)。 二、上班時間應(yīng)堅守工作崗位,無故曠工一天者,罰款50 元。不準(zhǔn)打撲...
【總結(jié)】 第1頁共2頁 管理人員下井及煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度 煤礦管理人員下井及帶班制度 1、認(rèn)真落實公司、區(qū)隊兩級領(lǐng)導(dǎo)24小時值班、帶班制度。 總經(jīng)理每月下井不少于10次,分管安全、生產(chǎn)、機電、綜采...
2025-08-10 00:51
【總結(jié)】1施工管理人員獎罰制度篇一:施工企業(yè)管理人員崗位管理獎罰制度(內(nèi)部使用)管理人員崗位管理獎罰制度(內(nèi)部使用)各管理人員要樹立崇高的思想品德,愛崗敬業(yè)、團結(jié)同志、禮貌待人、認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理水平,為項目部的發(fā)展和生存發(fā)揮各自應(yīng)有的能力。為此,根據(jù)各菅理人員崗位職責(zé),項目部特制訂本管理制度。
2024-11-13 03:07
【總結(jié)】管理人員培訓(xùn)制度受控狀態(tài):____受控_________發(fā)放編號:________________生效日期:___2007-04-02____版本/修改次第更改頁次/章節(jié)編制審核批準(zhǔn)生效日期
2025-04-07 22:02
【總結(jié)】制度名公司管理人員住宅規(guī)定電子文件編碼GLZD235頁碼4-1第一條通則?!豆竟芾砣藛T住宅建設(shè)規(guī)定》、《公司住宅使用費交納標(biāo)準(zhǔn)》及《固定資產(chǎn)管理規(guī)定》有關(guān)規(guī)定外,公司住宅管理依本規(guī)定實施。:(1)公司住宅指為保證工作調(diào)動和公司業(yè)務(wù)的順利展開,公司所有的住宅及相應(yīng)設(shè)施。(2)計劃指以公司的事業(yè)計劃為基礎(chǔ),制訂的公司住宅建設(shè)、購買、租賃、改擴
2025-04-12 01:28
【總結(jié)】第一篇:煤礦管理人員下井及帶班制度 管理人員下井及帶班制度 一、認(rèn)真貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)[2010]23號)、《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及監(jiān)督檢查規(guī)定》(國家安全生...
2025-10-20 05:58
【總結(jié)】護理管理人員培訓(xùn)制度及資料護士長管理知識學(xué)習(xí)資料一、護理管理者應(yīng)具備的素質(zhì)21世紀(jì)的知識經(jīng)濟的時代,是信息技術(shù)和生命技術(shù)的時代,也是經(jīng)濟全球化的時代。特別是我國加入世貿(mào)組織之后,國內(nèi)外醫(yī)療機構(gòu)對醫(yī)療市場和醫(yī)學(xué)人才、高級護理人才的爭奪必將更加激烈。我們既面臨著機遇,也面臨著挑戰(zhàn),人們對管理者、領(lǐng)導(dǎo)者也提出了更高的要求。那么,21世紀(jì)的護理管理者應(yīng)具備怎樣的素質(zhì),才能不被時代
2025-04-18 12:44