freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內容

我國企業(yè)文化建設中存在的問題與對策分析初探-資料下載頁

2025-03-26 00:12本頁面
  

【正文】 性質、企業(yè)發(fā)展階段和發(fā)展戰(zhàn)略,塑造有突出個性特征的本企業(yè)文化,從而實現(xiàn)本企業(yè)獨具一格的價值觀念、經(jīng)營理念和行為方式。同時突出企業(yè)文化的獨具個性不能僅停留在企業(yè)文化的形成階段,而應該貫穿于企業(yè)文化的提煉、形成、宣傳和實踐的全過程。企業(yè)要在激烈的市場競爭中生在和發(fā)展,必須重視自身的企業(yè)文化建設,要培育適應時代、適應競爭、適應發(fā)展的具有鮮明特色的企業(yè)文化。在實踐活動中企業(yè)要逐步落實、發(fā)展和完善自身的企業(yè)文化,使之不斷的適應發(fā)展需要,有效的提升企業(yè)競爭力,進而實現(xiàn)企業(yè)的良性發(fā)展。企業(yè)文化建設是一項極其復雜的系統(tǒng)工程,他需要幾代的企業(yè)家和員工在經(jīng)營企業(yè)的過程中不斷的去探索和發(fā)展。 參考文獻1.《如何加強企業(yè)文化建設》,陳霞,《北方經(jīng)濟》,2006年20期2.《淺談企業(yè)文化建設存在的主要問題及對策》,馬莉,《河北企業(yè)》,2010年9期3.《 對中國企業(yè)文化發(fā)展的再認識》,陳紅玉,《經(jīng)濟與管理》,2006年9期4. 《企業(yè)文化的價值取向》,汪曉民, 《當代經(jīng)理人》,2006年01期5. 《西方企業(yè)文化》, ,中國對外翻譯出版公司,1989年 畢 業(yè) 論 文 成 績 評 定 指導教師評語: 成績初評意見: 指導教師簽字: 年 月 日 答辯小組評語: 答辯成績 答辯小組組長 年 月 日 總成績 等級 答辯委員會 年 月 日 畢業(yè)論文領導小組復審意見:畢業(yè)論文領導小組負責人簽章 年 月 日寧可累死在路上,也不能閑死在家里!寧可去碰壁,也不能面壁。是狼就要練好牙,是羊就要練好腿。什么是奮斗?奮斗就是每天很難,可一年一年卻越來越容易。不奮斗就是每天都很容易,可一年一年越來越難。能干的人,不在情緒上計較,只在做事上認真;無能的人!不在做事上認真,只在情緒上計較。拼一個春夏秋冬!贏一個無悔人生!早安!—————獻給所有努力的人.學習
點擊復制文檔內容
環(huán)評公示相關推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1