山東工商學(xué)院--勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)(ppt41)第二章勞動(dòng)力市場(chǎng)與就業(yè)體制-經(jīng)濟(jì)學(xué)科-資料下載頁(yè)
2025-05-24 14:12本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】用的體力和智力的總和。force)和不在勞動(dòng)力人口.前者則受雇于企業(yè)或政府部門。愿意工作，在一定時(shí)期內(nèi)愿意被雇傭或自我雇傭。其次，失業(yè)者的定義要求該勞動(dòng)者一定是在積極地尋找工作，仍未找到工作，便喪失了信心，不再尋找工作。得到的工資較低，并且他的勞動(dòng)能力沒(méi)有得到充分的利用。人口，但他們的一些欺騙行為使之有可能被統(tǒng)計(jì)為失業(yè)人口。新增勞動(dòng)適齡人口，有三種流向。潛在勞動(dòng)人口不同的國(guó)家有不同的標(biāo)準(zhǔn)。為了計(jì)算方便，也以總?cè)丝跒榛A(chǔ)計(jì)算勞動(dòng)參與率，則稱。這總?cè)丝趧趧?dòng)參與率。這種就業(yè)率不等于1減失業(yè)率。調(diào)查失業(yè)率則是勞動(dòng)就業(yè)部門通過(guò)定期家庭調(diào)查。–目前我國(guó)主要采取的是登記失業(yè)率。
【正文】 工作條件 ? 就業(yè)水平 ? 有多少人就業(yè) ? 市場(chǎng)運(yùn)行的結(jié)果受需求與供給共同影響 ? 經(jīng)濟(jì)學(xué)家的剪刀 來(lái)自 料庫(kù)下載 六、勞動(dòng)力市場(chǎng)的復(fù)雜性 ?再也沒(méi)有任何一個(gè)市場(chǎng)象勞動(dòng)力市場(chǎng)那樣復(fù)雜并受到全社會(huì)普遍的關(guān)注。其原因主要在以下幾個(gè)方面： – 主體的多元性 – 目標(biāo)的雙重性 – 法律的全面性 – 規(guī)律的特殊性 來(lái)自 料庫(kù)下載 六、勞動(dòng)力市場(chǎng)的復(fù)雜性 ?主體的多元性 – 除供需雙方外，還有其它的主體影響甚至決定市場(chǎng)運(yùn)行。不同主體具有不同目標(biāo)，甚至同一主體也可能有不同目標(biāo)。 ? 勞動(dòng)者 ? 工會(huì)或職業(yè)協(xié)會(huì) ? 雇主 (股東、經(jīng)營(yíng)者、人力資源管理者 ) ? 雇主協(xié)會(huì) ? 政府 來(lái)自 料庫(kù)下載 六、勞動(dòng)力市場(chǎng)的復(fù)雜性 ?目標(biāo)雙重性 效率與公平 – 其余市場(chǎng)以效率為中心，而勞動(dòng)力市場(chǎng)在以效率為中心運(yùn)行的同時(shí)，卻經(jīng)常被賦予公平的任務(wù)。 ? 反歧視 ? 最低工資 ? 遣散補(bǔ)償 ? 所得稅等等 來(lái)自 料庫(kù)下載 六、勞動(dòng)力市場(chǎng)的復(fù)雜性 ?法律的全面性 – 據(jù)統(tǒng)計(jì)，在法律相對(duì)完備的國(guó)家，有關(guān)勞動(dòng)與勞動(dòng)力市場(chǎng)的法律在整個(gè)法律體系中所點(diǎn)比重最大。 ? 勞動(dòng)法 ? 工會(huì)法 ? 最低工資法案 ? 集體協(xié)商談判法規(guī) ? 社會(huì)保險(xiǎn)法案等等 來(lái)自 料庫(kù)下載 六、勞動(dòng)力市場(chǎng)的復(fù)雜性 ?規(guī)律的特殊性 – 勞動(dòng)力市場(chǎng)受諸多非貨幣因素的影響，因而其運(yùn)行規(guī)律與產(chǎn)品市場(chǎng)有明顯不同。 ? 如勞動(dòng)力市場(chǎng)向后彎曲的供給曲線。 第二部分：就業(yè)體制的國(guó)際比較 來(lái)自 料庫(kù)下載 一、世界各國(guó)經(jīng)濟(jì)體制的劃分 ?崇尚自由競(jìng)爭(zhēng)的英美市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制 ?強(qiáng)調(diào)國(guó)家干預(yù)的歐洲大陸市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制 ?實(shí)行了激進(jìn)式改革的東歐轉(zhuǎn)軌經(jīng)濟(jì)體制 ?實(shí)行了漸進(jìn)式改革的中國(guó)轉(zhuǎn)軌經(jīng)濟(jì)體制 來(lái)自 料庫(kù)下載 二、西方資本主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展過(guò)程 ? 首先經(jīng)歷了長(zhǎng)達(dá)兩百年的自由競(jìng)爭(zhēng)的資本主義階段 ? 從十九世紀(jì)中葉以來(lái)，西方資本主義國(guó)家的工人運(yùn)動(dòng)有所高漲。從 20世紀(jì)初開(kāi)始，失業(yè)保險(xiǎn)制度等有利于勞動(dòng)者的法律制度在西方各國(guó)逐漸建立。但政府還沒(méi)有開(kāi)始對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的運(yùn)作進(jìn)行太多干預(yù)。 ? 20世紀(jì) 30年代的經(jīng)濟(jì)大危機(jī)是一個(gè)關(guān)鍵性的轉(zhuǎn)折點(diǎn)： 國(guó)家干預(yù)主義 工會(huì)組織力量的進(jìn)一步增強(qiáng) 1938年，美國(guó)開(kāi)始實(shí)施 “ 公平勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)法案 ” 來(lái)自 料庫(kù)下載 二、西方資本主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展過(guò)程 ? 國(guó)家干預(yù)主義在經(jīng)歷了 20世紀(jì) 60年代西方國(guó)家的 “ 黃金增長(zhǎng)期 ” 之后，很快就進(jìn)入危機(jī) ? 80年代的新凱恩斯主義學(xué)派認(rèn)為失業(yè)的原因主要是勞動(dòng)力市場(chǎng)的功能性障礙 ? 另一個(gè)值得注意的現(xiàn)象是，二戰(zhàn)以后西方的資本主義制度出現(xiàn)了一些分化的趨勢(shì)（ “ 盎格魯 薩克遜模式 ”與 “ 萊茵模式 ” ） ? 現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下勞動(dòng)力市場(chǎng)的基本特征是，勞動(dòng)力充分地參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，工資在一定范圍內(nèi)能夠有效地浮動(dòng)，勞動(dòng)力要素能夠充分地流動(dòng)。 ? 成熟市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下的就業(yè)體制 第三部分：中國(guó)的就業(yè)體制及轉(zhuǎn)軌 來(lái)自 料庫(kù)下載
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