【正文】
a M a n a g e m e n t C o n s u l t i n g C o . , L t d山 東 瑞 華 管 理 咨 詢 有 限 公 司測算改制成本 單位 :萬元 項 目 金 額 職工經濟補償金 離退休人員費用 內退職工費用 遺屬生活補助費 60年代精減下放人員生活費 傷殘津貼 其他費用 合 計 S h a n d o n g R u i h u a M a n a g e m e n t C o n s u l t i n g C o . , L t d山 東 瑞 華 管 理 咨 詢 有 限 公 司人員安置 支付經濟補償金,解除勞動合同; 競爭上崗,重新簽訂勞動合同; 內部退養(yǎng); 內部待崗; 自謀職業(yè); 保險關系的接續(xù)與轉出。 S h a n d o n g R u i h u a M a n a g e m e n t C o n s u l t i n g C o . , L t d山 東 瑞 華 管 理 咨 詢 有 限 公 司新公司框架設計 股權結構設計 社團法人股: 35~ 40% (職工) 自然人股:10~ 15 (經營團隊) 國有 股: 45~ 49% (省公司) 產品 有限公司 有限公司勞動服務公司 有限公司 注冊資本 6300萬 有限公司銷售公司 其他: 5~ 10% (企業(yè)法人及自然人) S h a n d o n g R u i h u a M a n a g e m e n t C o n s u l t i n g C o . , L t d山 東 瑞 華 管 理 咨 詢 有 限 公 司法人治理結構設計 股 東 會監(jiān) 事 會總 經 理董 事 會副 總 經 理副 總 經 理經 營 層 S h a n d o n g R u i h u a M a n a g e m e n t C o n s u l t i n g C o . , L t d山 東 瑞 華 管 理 咨 詢 有 限 公 司公司法人治理原則 OECD公司治理原則 ?股東權利和主要的所有者職能 ?平等對待全體股東 ?利益相關者在公司治理中的作用 ?信息披露和透明度 ?董事會的義務 S h a n d o n g R u i h u a M a n a g e m e n t C o n s u l t i n g C o . , L t d山 東 瑞 華 管 理 咨 詢 有 限 公 司謝謝大家 S h a n d o n g R u i h u a M a n a g e m e n t C o n s u l t i n g C o . , L t d山 東 瑞 華 管 理 咨 詢 有 限 公