管理的基本原理與管理方法-資料下載頁(yè)
2025-01-18 09:27本頁(yè)面
【正文】 律 ,調(diào)節(jié)各種不同經(jīng)濟(jì)利益之間的關(guān)系，以提高經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的管理方法。 ? 具體地講 ,經(jīng)濟(jì)方法就是通過(guò)諸如工資、利息、稅收、獎(jiǎng)金、罰款以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、經(jīng)濟(jì)合同等這些經(jīng)濟(jì)手段為杠桿，組織、調(diào)節(jié)和影響管理對(duì)象的活動(dòng)，提高工作效率，促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益的提高。 ? ? 價(jià)格 \稅收 \信貸 \工資 \獎(jiǎng)金和罰款 ? ? 利益性 \靈活性 \有償性 \平等性 管理的教育方法 ? 教育的目的是改變?nèi)说乃刭|(zhì)，從而利于管理的實(shí)施。 ? 教育的內(nèi)容：人生觀及道德教育、愛(ài)國(guó)主義和集體主義教育、民主法制和紀(jì)律教育、科學(xué)文化教育、組織文化建設(shè) ? 教育的方式 管理的技術(shù)方法 ? 運(yùn)用技術(shù)進(jìn)行管理 ——信息技術(shù)、決策技術(shù)、計(jì)劃技術(shù)、組織技術(shù)、控制技術(shù) ? 不能否定技術(shù)的重要性，也不能盲目迷信技術(shù)。
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