如何創(chuàng)建企業(yè)的培訓(xùn)體系教材-資料下載頁(yè)
2025-01-12 14:51本頁(yè)面
【正文】 改進(jìn) ? 針對(duì)年底審核的年度改進(jìn) 25 針對(duì)反饋表的三天內(nèi)改進(jìn) ? 課程結(jié)束后 3天內(nèi)，針對(duì)課程反饋表，培訓(xùn)主管、人力資源經(jīng)理、培訓(xùn)教師組成 3人質(zhì)量改進(jìn)小組，針對(duì)其中得分較低的部分，分析原因，提出改進(jìn)辦法 26 課程名稱(chēng) 培訓(xùn)教師 培訓(xùn)時(shí)間 參加人數(shù) 總體評(píng)分 培訓(xùn)中存在的問(wèn)題 導(dǎo)致問(wèn)題的原因 改進(jìn)措施 負(fù)責(zé)人 開(kāi)始時(shí)間 結(jié)束時(shí)間 通過(guò)何種途徑 所需資源 27 針對(duì)行動(dòng)計(jì)劃的兩個(gè)月內(nèi)的改進(jìn) ? 課程結(jié)束后 2個(gè)月內(nèi)，針對(duì)行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施情況的跟蹤過(guò)程中搜集到的員工及經(jīng)理反饋，由培訓(xùn)主管、人力資源經(jīng)理、培訓(xùn)教師、員工代表、經(jīng)理代表組成質(zhì)量改進(jìn)小組，針對(duì)實(shí)施過(guò)程中遇到的普遍問(wèn)題，分析原因，提出改進(jìn)辦法 28 針對(duì)年底審核的年度改進(jìn) ? 年底針對(duì)審核過(guò)程中搜集到的員工及經(jīng)理反饋，由培訓(xùn)主管、人力資源經(jīng)理討論本年度整體培訓(xùn)改進(jìn)辦法，交給所有部門(mén)經(jīng)理討論，總經(jīng)理批準(zhǔn)。 29 30 Thank you!
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