教育培訓機構兼職市場專員培訓-資料下載頁
2025-01-10 19:19本頁面
【正文】 作假（拉其他單位兼職、朋友、同學冒充上讓，或唆使上門人員編造信息） 如何識別 調查問卷 看電話：同一電話有多人（可能為宿舍電話） 嚴要求：每份調查問卷必須記錄下與咨詢者溝通的重要信息 查回訪：回訪時對方介紹與調查問卷的信息匹配 上門 尤其針對直接上門 了解咨詢師的咨詢和后期跟進情況 結果管理 如何避免信息作假 嚴格考核 對調查問卷作假，一經發(fā)現，扣除當天全部工資； 出現 3次及以上問卷作假，則扣除當月全部工資，并無條件開除 對上門的作假，開除處理 對派發(fā)單頁出現扔單頁、挪作它用等行為，一經發(fā)現立即開除！ 團隊激勵 不錯薪水和獎金 有底薪和獎勵，按時發(fā)放 良好的鍛煉 提升個人溝通、應變能力及職業(yè)素質 大量的培訓機會 是規(guī)范的公司 提供心理學、成功學、銷售等培訓 提供工作技巧和咨詢問答方面的培訓 積累社會實踐經驗（時間長可開具“社會實踐證明”）
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