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長期照護保險制度初步規(guī)劃成果與構(gòu)想-資料下載頁

2025-01-10 11:40本頁面
  

【正文】 之上,擴大經(jīng)費補助,協(xié)助排除執(zhí)行障礙;強化長照管理中心功能,補強照管人力。 轉(zhuǎn)銜策略 32 規(guī)劃最適服務(wù)分區(qū) , 以排定區(qū)域資源之發(fā)展順序 。 妥善配 置居家 /社區(qū)與機構(gòu)資源 , 以均衡分區(qū)資源 。 發(fā)展多元服務(wù) , 滿足資源匱乏分區(qū)之民眾需求 。 建置機構(gòu)評鑑與品質(zhì)管理機制 。 普及照護資源 , 提高民眾使用服務(wù)之可近性 。 建立服務(wù)分級制度 , 提供民眾使用服務(wù)之選擇性 。 強化照顧服務(wù)員資格與訓練 , 以確保基礎(chǔ)照護品質(zhì) 。 33 97年供給量 100年需求量 508 1,881~3,391 228 1,201~2,477 7,202 7,829~10,947 336 527~1,118 服務(wù)人力 照顧服務(wù)督導 照顧管理專員 護理人員* 復健人員* 99100年應(yīng)培訓量 1,373~2,883 957~2,233 627~3,745 191~782 1,308 1,651~1,789 社工人員* 343~481 17,561 37,298~54,802 照顧服務(wù)員 19,737~37,241 (1)服務(wù)人力發(fā)展目標 26 369~719 照顧管理督導 365~715 註*:此部分專業(yè)人力目前學校體系培育人數(shù)尚足夠,但分配有所不均。 照顧管理專員與督導均係現(xiàn)行縣市政府長照管理中心之人員。 34 單位:人 照顧管理人員 調(diào)整照管人員任用資格 、 薪資及人力配置 。 持續(xù)規(guī)劃教育訓練 。 規(guī)劃發(fā)展照顧管理專業(yè)證照 。 其他專業(yè)人力 規(guī)劃偏遠地區(qū)專業(yè)人員配套獎勵措施 。 規(guī)劃多元人員培訓 。 專業(yè)人力 半專業(yè)人力 照顧服務(wù)員 提高居家服務(wù)量 ,以增加照顧服務(wù)員之所得 。 於長照保險開辦前 ,補助照顧服務(wù)員勞健保及勞退準備金等機制 , 以改善其勞動條件 。 積極辦理本國籍照顧人力培育與考證 。 非專業(yè)人力 志工 研擬長期照護志工培訓課程 , 積極開發(fā)志工人力資源 , 並建立志工參與長照服務(wù)機制 。 家庭照顧者 發(fā)展家庭照顧者培訓課程 , 提升家庭照顧者之照顧能力 。 (2)服務(wù)人力發(fā)展策略 35 失能人數(shù) 57,855人 112,672人 58,885人 167,531人 等 級 需支援 一 級 二 級 三 級 396,943人 合 計 需求面 84,701床 機構(gòu)式服務(wù) 165,898人 家庭 157,536人 機構(gòu) 8,362人 外籍看護工 社區(qū)式服務(wù) 居家服務(wù) 24,925人 居家護理 35,825人 送餐服務(wù) 10,872人 居家式服務(wù) 供給面 資料時間: 97年 日間照顧 5,762人 喘息服務(wù) 2,250人 定點餐飲 13,270人 36 (1)供需狀況 社區(qū)及居家服務(wù) 民眾偏好使用外籍看護工 , 影響服務(wù)的發(fā)展 社區(qū) /居家式資源嚴重不足 , 多元性亦不夠 機構(gòu)式服務(wù) 機構(gòu)式照顧資源尚稱足夠 整體資源使用率為 72%,惟城鄉(xiāng)分布呈現(xiàn)落差 問題在於服務(wù)品質(zhì) 、 價格與民眾接受程度 發(fā)展策略 加強居家 /社區(qū)式服務(wù)多元多層級的發(fā)展及經(jīng)營 充實日間照顧內(nèi)涵 ( 可結(jié)合復健或相關(guān)活動設(shè)計 ) , 以提高民眾使用日間照顧中心意願 。 調(diào)整補助機制 , 以刺激服務(wù)資源成長 。 發(fā)展偏遠地區(qū)長照服務(wù)資源 。 建置機構(gòu)評鑑與品質(zhì)管理機制 。 評 估 37 (2)評估與發(fā)展策略 評估相關(guān)業(yè)務(wù)作業(yè)系統(tǒng) 長期照護資訊系統(tǒng) 照顧服務(wù)資源通報系統(tǒng) 照顧服務(wù)人力資料庫系統(tǒng) 培訓管理系統(tǒng) 居家服務(wù)管理系統(tǒng) 老人福利機構(gòu)及個案管理系統(tǒng) 身心障礙機構(gòu)管理系統(tǒng) 服務(wù)提供單位使用 縣市政府使用 照顧管理中心使用 (1)推動現(xiàn)況 38 便民入口網(wǎng)站 民眾使用 落 實全國統(tǒng)一之工作流程 , 於長照保險開辦即完成相關(guān)資訊系統(tǒng)建置 , 即時使用 。 優(yōu)先發(fā)展建立以個案為主體之照顧服務(wù)管理系統(tǒng)及各類服務(wù)人力 、 資源管理系統(tǒng) 。 就個案及接受服務(wù)之資料 , 需能詳盡紀錄且長期追蹤 , 以供未來發(fā)展各項實證工具及政策調(diào)整之需 。 建置目標 建置長期照護相關(guān)專業(yè)及半專業(yè)人力登錄系統(tǒng) 。 建置長期照護服務(wù)機構(gòu)及個案登錄系統(tǒng) 。 建置服務(wù)品質(zhì)管理系統(tǒng) 。 建置策略 (2)目標與策略 39
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