【總結(jié)】提高管理素質(zhì)提升管理能力主講人劉洪經(jīng)貿(mào)學(xué)院工商管理系2023/2/261一、明確管理要干什么?每個人對管理有自己的認(rèn)識!管理現(xiàn)實(shí)→不管什么人開始工作的時候:把工作做好!如何做到?2023/2/2621、管理要解決什么問題?1)
2025-02-08 09:46
【總結(jié)】1 主管理人員Date2課程中時刻思考的四個問題:課程中時刻思考的四個問題:在工作中:在工作中:1、我是誰?、我是誰?2、應(yīng)該做些什么?、應(yīng)該做些什么?3、我做得怎樣?好的表現(xiàn)?不足的表現(xiàn)?、我做得怎樣?好的表現(xiàn)?不足的表現(xiàn)?(上司評價、自我評價、同事評價及下屬評價(上司評價、自我評價、同事評價及下屬評價))4、哪些方面我可以做得更好些?、哪些方
2025-08-15 20:36
【總結(jié)】中層通用管理能力高山第一部分自我管理?第一章角色認(rèn)知?第二章時間管理?第三章情緒管理第二部分工作管理?第四章有效溝通?第五章授權(quán)?第六章目標(biāo)管理?第七章績效管理第三部分團(tuán)隊(duì)管理?第八
2025-01-10 04:49
【總結(jié)】管理高級測試你是公司的總經(jīng)理,公司里的一位副總跟隨你多年,他在工作中給予了你很大的幫助,公司的很多具體事物都是由他負(fù)責(zé)的.現(xiàn)在,這位副總再過幾年就要退休了,需要找一個人來代替他的職位.這種情況下,你會怎么做?1.1A.發(fā)出招聘信息,由你親自把關(guān)B.請獵頭公司幫你物色一個合適人選C.從公司內(nèi)部挑選年輕的可造之才加
2025-08-16 00:53
【總結(jié)】南陽理工學(xué)院國教院生產(chǎn)與運(yùn)作管理第六章生產(chǎn)運(yùn)作能力南陽理工學(xué)院國際教育學(xué)院《生產(chǎn)運(yùn)作管理》主講:趙航南陽理工學(xué)院國教院生產(chǎn)與運(yùn)作管理本章引言?生產(chǎn)運(yùn)作能力是生產(chǎn)運(yùn)作系統(tǒng)在一定時間內(nèi)可以實(shí)現(xiàn)的最大產(chǎn)出量。對制造業(yè)來講,生產(chǎn)能力是指企業(yè)的設(shè)施,在一定時期
2025-02-12 10:46
【總結(jié)】……PRICESIt’sunwisetopaytoomuch.Butit’sworsetopaytoolittle.Whenyoupaytoomuch,youlosealittlemoney,thatisall.Whenyoupaytoolittle,yousometimesloseeverythi
2025-02-08 20:42
【總結(jié)】華為能力素質(zhì)模型研究與開發(fā)人員的素質(zhì)及其評估建立素質(zhì)模型的背景?建立素質(zhì)模型的目的?素質(zhì)模型建立的過程?華為優(yōu)秀研發(fā)員工的素質(zhì)模型建立素質(zhì)模型的目的?找出保證華為公司從事研和開發(fā)的員工出色勝任工作或取得較好工作業(yè)績的素質(zhì)。?為公司的人員招聘和員工培訓(xùn)提供指導(dǎo)和參照。采用行為訪談技術(shù)的緣由
2025-02-05 15:54
【總結(jié)】管理者應(yīng)有的情緒管理技能情緒管理?能力不好不一定會成功,但是情緒管理不好一定不會成功。?當(dāng)我們把情緒毫無保留地發(fā)泄在我們周遭的人身上,那種和諧的關(guān)系無形中就被破壞掉了,就好像是被打破的水晶杯子一般,就算接合后也是會有裂縫。?所以我們一定要小心翼翼地處理自己的情緒。情緒的呈現(xiàn)程度?情緒的呈現(xiàn)程度:一個人內(nèi)在
2025-01-09 04:56
【總結(jié)】1卓越管理能力未來企業(yè)的競爭是學(xué)習(xí)能力的競爭2目錄?管理意識與技能?自我認(rèn)知與管理?贏得上司信賴?獲得下屬擁戴3現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)?高新科技增長點(diǎn);?“把握投機(jī)”增長點(diǎn);?企業(yè)管理增長點(diǎn)。關(guān)鍵詞:?向科技要發(fā)展;?向管理要效益
2025-01-09 07:55
【總結(jié)】第四章管理能力分析技術(shù)?一、營運(yùn)能力分析?二、營運(yùn)資金分析?三、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)分析?四、管理能力因素分析(略)一、營運(yùn)能力分析?營運(yùn)能力是指通過企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營資金周轉(zhuǎn)速度的有關(guān)指標(biāo)所反映出來的企業(yè)資金利用效率,它表明企業(yè)管理人員運(yùn)用資金、管理資金的能力。?營運(yùn)能力分析包括:流
2025-01-10 04:14
【總結(jié)】企業(yè)核心能力的研究——以本土及在華IT制造業(yè)企業(yè)為例杜慕群毛蘊(yùn)詩(中山大學(xué)管理學(xué)院,博士研究生)(中山大學(xué)管理學(xué)院教授,博士生導(dǎo)師)本研究為國家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目(批準(zhǔn)號70132023)“跨國公司在華策略與中國企業(yè)應(yīng)對措施”研究的
2025-02-14 00:34
【總結(jié)】Page1提升管理能力打造一流團(tuán)隊(duì)建立區(qū)域競爭優(yōu)勢上海中智金融培訓(xùn)中心金融培訓(xùn)領(lǐng)域課程設(shè)置上海中智金融培訓(xùn)中心Page2目??錄1)中心簡介2)我們的優(yōu)勢、特色3)課程設(shè)置流程5)聯(lián)系我們4)課程簡介?培訓(xùn)目標(biāo)與宗旨?課程特色?
2025-01-09 09:47
【總結(jié)】提升管理能力創(chuàng)造人生價值管理人員專題講座領(lǐng)導(dǎo)與管理的區(qū)別?領(lǐng)導(dǎo)與管理的共同點(diǎn):都是研究如何管人管事的學(xué)問,通過優(yōu)化整合人力資源,科學(xué)地配置社會資源,調(diào)動積極因素,讓人、財、物充分發(fā)揮作用,向著預(yù)期目標(biāo)順利進(jìn)行,從而實(shí)現(xiàn)目標(biāo)價值最大化。?區(qū)別:?1、領(lǐng)導(dǎo)是率領(lǐng)并引導(dǎo)大家朝著一定的方向前進(jìn),管理是負(fù)責(zé)某項(xiàng)工作順利進(jìn)行。?2、就是領(lǐng)導(dǎo)是要做正確的事,
【總結(jié)】計劃管理&能力管理計劃管理概述?預(yù)測管理(Forecast)?主計劃(MasterSchedule)?主需求計劃(MDS)?主生產(chǎn)計劃(MPS)?物料需求計劃(MRP)?粗能力計劃(RCCP)?能力需求計劃(CRP)學(xué)習(xí)目標(biāo)?管理預(yù)測?管理主計劃?在預(yù)測和主計劃中運(yùn)用
2025-01-10 23:11
【總結(jié)】職業(yè)經(jīng)理職業(yè)經(jīng)理評價與培訓(xùn)1人事部全國人才流動中心與職業(yè)經(jīng)理研究中心聯(lián)合舉辦職業(yè)經(jīng)理評價與培訓(xùn)項(xiàng)目高級職業(yè)經(jīng)理人應(yīng)變與危機(jī)管理管理能力培訓(xùn)教程天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632職業(yè)經(jīng)理職業(yè)經(jīng)理評價與培訓(xùn)2人事部全國人才流動中心與
2025-01-16 01:21