【導讀】進行,特制定本制度。整,項目部領導將進行不定期檢查。項目部本部員工實行領導不定時檢查登記考勤。規(guī)定,接受監(jiān)督,服從管理。考勤原始記錄保存時間為一年,并作為員工年終考核的重要依據(jù)之一。天上班時間可相應推遲,但要求必須滿足不影響項目工作進度的前提。自己做好工作日志和出勤、加班記錄。計遲到五次以上者除按遲到處理外,另累計曠工一次。員工在規(guī)定工作時間終了前離崗視為早退。早退處罰規(guī)定比照遲到條款處理。A未經(jīng)請假或請假未經(jīng)批準而不到崗、擅自離崗的;員工因病而不能上班者,應請病假。凡病事假超過2天的,需上報公司批準,按公司規(guī)定執(zhí)行考核。準后,方可離開。室內地面不得有煙頭、紙屑,發(fā)現(xiàn)地面有煙頭的,按照每個5元扣罰。,不得臥床抽煙,每發(fā)現(xiàn)一次扣除20元。如在非正常情況下發(fā)現(xiàn)缺損,員工應如數(shù)賠償。晚上就寢前應檢查院門及一樓關門情況,確保項目部安全。本制度自2020年11月16日起開始執(zhí)行,本制度由項目部負責解釋。