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員工紀律及行為規(guī)范-資料下載頁

2024-11-09 02:19本頁面
  

【正文】 有事離開或下班離開辦公位時,請將座椅推入辦公桌下。下班離開辦公室前,請關(guān)閉機器電源,收好所有資料和文件,最后離開請關(guān)閉電燈、門窗及室內(nèi)總閘。十、保密工作(一)保密規(guī)定:各部室收發(fā)的內(nèi)外部保密文電要嚴格登記手續(xù),按規(guī)定范圍傳閱,對有磁涉密事項要嚴格保密,請勿擴散。起草秘密文電過程中,對有關(guān)涉密事項應(yīng)嚴格保密。印制、復(fù)印秘密文電要嚴格簽批手續(xù)。秘密文件的立卷,歸檔、借閱要嚴格按規(guī)定辦理。定時清理文電,并將文電存在有保密設(shè)施的鐵皮柜保險柜內(nèi)。離開辦公室時,重要文件抽屜要上鎖。不要私人留存秘密文件,攜帶秘密文件外出要經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準。涉密的業(yè)務(wù)統(tǒng)計資料要注意保管,對外報道應(yīng)經(jīng)有關(guān)部門審查。各類會議記錄、會議文件要注意保存。各部門的印章要有專人保管,用印須按規(guī)定權(quán)限批準,不得亂放、濫用。嚴格通信保密規(guī)定,不得在未設(shè)保密裝置的電話、傳真和明電中傳遞秘密事項。微機須設(shè)屏幕保護,重要文件須加密,專用微機或數(shù)據(jù)庫不得上網(wǎng)或設(shè)立共享。(二)信息系統(tǒng)安全計算機資源是公司財產(chǎn),任何人不得故意破壞。計算機資源的日常管理原則是:誰使用,誰負責。劃歸各部門使用的計算機資源只能由該部門相關(guān)人員使用;一些有特殊工作任務(wù)的計算機只能由專人使用,任何人員不得隨意開啟使用非本部門或特殊用途的計算機資源。劃歸給部門使用的計算機資源是用于輔助該部門解決工作問題的工具,不得挪做它用。禁止在計算機上安裝與工作無關(guān)的軟件,嚴禁使用計算機玩電腦游戲。每一位員工應(yīng)對自己使用的計算機的信息安全負責。開機密碼由使用者自己設(shè)置保管。密碼遺忘,用戶自行負責。員工離開公司時,應(yīng)事先取消密碼,并通知本單位信息管理部門核實后方可簽離。每一位員工應(yīng)牢記自己登錄公司網(wǎng)絡(luò)的密碼。密碼不應(yīng)放置在別人易于獲取的地方,不得將用戶名及密碼轉(zhuǎn)讓他人使用。涉及保密文件的用戶名應(yīng)每兩個月改變密碼一次。員工外出半小時以上需關(guān)閉電腦,需暫時離開電腦應(yīng)設(shè)置屏幕保護程序及密碼保護,等待時間在5分鐘之內(nèi)。員工離職前,應(yīng)到本單位信息管理部門簽離。經(jīng)單位信息管理部門負責人確認所有網(wǎng)絡(luò)權(quán)限取消并簽字后,員工方可離開公司。每一位員工應(yīng)積極主動地檢查所使用的計算機內(nèi)是否有病毒。本單位信息管理部門將在所有客戶機上安裝防毒程序。每位員工在打開外部發(fā)送來的文件之前應(yīng)檢查是否存在病毒。計算機資源使用人員應(yīng)提高計算機安全意識,定期對重要的文件資料備份保存,并定期查殺計算機病毒。嚴禁在計算機網(wǎng)絡(luò)上使用違反國家法規(guī)及公司規(guī)定的軟件;嚴禁使用不明來歷的光盤和磁盤等存儲設(shè)備;嚴禁私自修改計算機配置,拷貝帶走計算機文件資料。1計算機使用人員一旦發(fā)生故障,操作人員應(yīng)首先分析判斷原因,如自己無法排除,則應(yīng)通過主管經(jīng)理與本單位信息管理部門聯(lián)系解決。1計算機使用人員要不斷提高自己的計算機技能水平,公司將對其作定期的培訓和考核?!狤ND—第四篇:日常工作紀律及行為規(guī)范日常工作紀律及行為規(guī)范一、員工行為規(guī)范:1統(tǒng)一工裝、左胸前佩戴工牌,保持儀表整潔,干凈利落。男士不留長發(fā)、怪發(fā)。女土不留怪異發(fā)型,不濃妝艷抹,不佩戴夸張首飾,保持良好的精神狀態(tài)。2嚴禁隨地吐痰、扔垃圾,破壞公共衛(wèi)生;3舉止文明、大方得體、熱情周到、禮貌用語;4不得損壞公物,禁止亂貼、亂畫; 5不得帶無關(guān)人員進入工作崗位閑聊;6禁止撕毀、丟棄公文、命令文件。7禁止使用暴力、禁止打擊報復(fù)和惡意攻擊,損害公司利益和他人名譽。8禁止拉幫結(jié)派、聚眾結(jié)伙、打架斗毆,酗酒滋事,聚眾賭博妨礙生活或工作秩序;9禁止從事其他違法犯罪活動。10嚴禁盜竊公司和他人財物。11禁止盜用公司或他人名義在外招搖撞騙;12禁止罷工、怠工和煽動他人怠工、罷工。13廉潔奉公,不得違反財經(jīng)紀律。14遵守保密制度,不得泄露公司營運機密、客戶資料和廠家技術(shù)資料等; :1非緊急狀態(tài)不得動用消防栓、滅火器、報警系統(tǒng)及其它消防設(shè)施;2不得堵塞、占用消防通道、故意損壞滅火器等消防設(shè)施或安全標志;3禁止在辦公區(qū)及維修車間內(nèi)吸煙、點明火,亂扔煙頭;4禁止非電工人員私自拆裝公司電力設(shè)備;5不得將危險物品(易燃易爆品、兇器等)帶入公司;:1上下班實行打卡,自覺遵守秩序;2不得代人打卡或委托他人打卡,偽造出勤、加班記錄;3休班,請假等須提前一天請示,交接后工作后放可離崗;4外出公務(wù)用車辦理用車手續(xù),嚴禁處理私務(wù);5未經(jīng)同意,不得使用其它崗位辦公電腦,不得隨意翻看他人辦公資料6各崗位工作必須按工作流程和相關(guān)制度執(zhí)行。7工作時間禁止做與工作無關(guān)的事宜。8工作時間接聽私人電話不得超過10分鐘,不允許使用辦公電話處理與工作無關(guān)的事 情。9上班時間禁止打瞌睡、串崗、喧嘩、嬉戲、吵鬧、吃零食、看電視、上網(wǎng)等 11用于接待客戶的飲料、糖果員工不得私自飲用。12內(nèi)部員工飲水自備水杯,不得擅離職守、懈怠工作;14堅持原則、秉公辦事、不枉私情;15服從安排,尊重上級。16厲行節(jié)約,不得浪費資源。:1必須準時出席會議及參加培訓;2嚴格會議及培訓紀律、不得無故離場。3不得高聲喧嘩、手機保持靜音。1在辦公區(qū)環(huán)境整潔,辦公室桌上文具及文件應(yīng)嚴格按 5S要求擺放整齊,不得亂扔,違者每次罰款20元。2辦公時間不得在辦公室閑聊,更不允許大聲喧嘩、聚堆聊天。3不準在辦公區(qū)內(nèi)下棋、玩紙牌等做與工作無關(guān)的事情,違者罰款20元。4上班時間不準網(wǎng)購、玩電腦游戲、看電影、聊天等與工作無關(guān)內(nèi)容,違者每次罰款30元,如再有違犯按倍數(shù)加罰。5辦公用紙的使用提倡“利舊用廢”的原則,嚴禁浪費和不按規(guī)定使用,對能夠兩面書寫的紙張,應(yīng)盡量兩面使用后再廢棄,對于無辜浪費者,處20元以上的罰款。6使用電話、傳真機、復(fù)印機、空調(diào)機、燈光、電腦及其他電器用品應(yīng)按正常操作使用,下班前應(yīng)檢查燈具、空調(diào)電源、門窗等是否關(guān)閉后方可離崗,違者罰款20元。,上下班離開座位時應(yīng)將椅子推入桌下。,使用人應(yīng)及時關(guān)閉燈具及空調(diào)電源,違者處罰使用人20元.第五篇:員工工作紀律和工作職責行為規(guī)范員工工作紀律和工作職責行為規(guī)范 紀律:,積極主動地完成本職工作并遵守公司的規(guī)章制度無違紀的行為。,耐心細致,禮貌的回答顧客的提問。、早退、超假、曠工現(xiàn)象,請假按照公司規(guī)定的流程操作。(違紀一次罰款5元,曠工扣發(fā)當天的工資并處以與當天工資同倍的罰款)、喝水、聚眾聊天以及上班時間購物的現(xiàn)象。(違紀一次罰款5元),禁止走一樓側(cè)門出入。(違紀一次罰款5元),晚上下班考勤核對時間以值班日志記錄的第二次下班鈴時間為準。(違紀一次罰款5元)職責:、干凈、擺放整齊,所負責區(qū)域衛(wèi)生要做到:地面干凈無垃圾、貨架整齊無塵土。(違紀一次罰款5元),臨近保質(zhì)期的商品要及時上報,包裝有破損的商品要及時下架,各責任區(qū)不允許有過期商品出現(xiàn)在賣場。(違紀一次罰款5元)、豐滿,商品要正面朝向顧客,庫存商品不占主通道。(違紀一次罰款5元)、規(guī)范,遵循先進先出原則,賣場里非正常陳列的商品要及時回撿。(違紀一次罰款5元),貨架上要杜絕無編碼、無價格的商品。(違紀一次罰款5元)、美觀。東方超市孔垅店2011年3月11日
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