【導讀】以“精”為目標,以“細”為手段,圍繞生產(chǎn)部門中心工作,以抓好關鍵環(huán)節(jié)、重點細節(jié)為著力點,提高整體管理水平。精細化管理的核心理念:精、準、細、嚴。力,即通過精細化管理,使崗位責任、流程、制度執(zhí)行到位。制度進行全面的清理、修訂,細化規(guī)章制度的執(zhí)行程序。報單位審核;審核后,在科室組織集體學習考核后實施。三是細分各班組業(yè)務操作流程。四是樹立精細化管理的理念,抓好生產(chǎn)過程中的細節(jié)。要把精細化管理的要求落實到管理與生。施,按月統(tǒng)計考核匯總。查,發(fā)現(xiàn)突發(fā)問題及時采取有效處置措施,盡快落實整改。發(fā)現(xiàn)未完成或完成情況不好的,督促其整改落實、限期完成。