【導(dǎo)讀】使用必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)財務(wù)會計和稅收制度的規(guī)定。當(dāng)年結(jié)余可結(jié)轉(zhuǎn)到下一年度繼續(xù)使用。范圍和控制額度開支,實施歸口管理。各級人力資源管理部門。門負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。第六條各控股子公司職工教育培訓(xùn)經(jīng)費必須??顚S茫瑖?yán)禁截留或挪作他用。(二)各類崗位適應(yīng)性培訓(xùn)費用;(五)管理人員、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育與培訓(xùn)費用;業(yè)資格認(rèn)定及上崗考核等經(jīng)費支出;企業(yè)報銷報名費、評審費或鑒定費等有關(guān)費用;費用,補(bǔ)考所發(fā)生的考試、認(rèn)證(認(rèn)定)費用由員工自付。費用按各企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(九)公司系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、考核及相關(guān)管理費用;(十)購置或租用教學(xué)設(shè)備與設(shè)施費用;1.各控股子公司舉辦培訓(xùn)班聘請專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師授課,按照不高于7000元/天的標(biāo)準(zhǔn)支付課酬。對于熟悉電力行業(yè)相。情況并將培訓(xùn)調(diào)查結(jié)果等有關(guān)材料進(jìn)行備案。以上1、2點所支付的教師課酬均為稅后課酬。格的培訓(xùn)師按30-40元/課時支付課酬;參加培訓(xùn)學(xué)員的交通費用標(biāo)