【正文】 級(jí) 器官缺失或功能完全喪失，其他器官不能代償，需特殊醫(yī)療依賴，完全或大部分生活不能自理 二級(jí) 器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或大部分生活不能自理 三級(jí) 器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，需特殊醫(yī)療依賴，或生活不能自理 四級(jí) 器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，需特殊醫(yī)療依賴，生活可以自理 五級(jí) 器官大部分缺損或明顯畸形，有較重功能障礙或并發(fā)癥，需一般醫(yī)療依賴，生活能自理 六級(jí) 器官大部分缺損或明顯畸形，有中等功能障礙或并發(fā)癥，需一般醫(yī)療依賴，生活能自理 七級(jí) 器官大部分缺損或畸形，有輕度功能障礙或并發(fā)癥，需一般醫(yī)療依賴，生活能自理 八級(jí) 器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，有醫(yī)療依賴，生活能自理 九級(jí) 器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無(wú)醫(yī)療依賴，生活能自理 十級(jí) 器官部分缺損，形態(tài)異常，無(wú)功能障礙，無(wú)醫(yī)療依賴，生活能自理 五、工傷保險(xiǎn)待遇 ?工傷保險(xiǎn)待遇：職工因工發(fā)生暫時(shí)或永久人身健康或生命損失的一種補(bǔ)救和補(bǔ)償。 ?其作用是使傷殘病者的醫(yī)療、生活有保障，使工亡者的遺屬的基本生活得到保障。 ?工傷保險(xiǎn)待遇一般包括三類：醫(yī)療待遇、傷殘待遇、死亡待遇。 （一）醫(yī)療待遇的項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn) 項(xiàng)目 支付主體 標(biāo)準(zhǔn) 限制性條件 醫(yī)療費(fèi)： 含掛號(hào)費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)、當(dāng)?shù)鼐歪t(yī)路費(fèi) 工傷保險(xiǎn)基金 全額（ 100%） 協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)，項(xiàng)目符合目錄或標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定 住院伙食補(bǔ)助費(fèi) 原用人單位 公差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70% 出外就醫(yī)交通、食宿費(fèi) 原用人單位 公差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)全額 康復(fù)性治療費(fèi) 工傷保險(xiǎn)基金 全額（ 100%） 協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)，項(xiàng)目符合目錄或標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定 停工留薪期工資福利待遇：即工傷津貼 原用人單位 原工資福利待遇不變 一般不超過(guò) 12個(gè)月，不得超過(guò) 24個(gè)月 生活護(hù)理費(fèi) 停工留薪期間 原用人單位 依據(jù)生活護(hù)理依賴等級(jí)：全部、大部分、部分，分別按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的 50%、40%、 30%支付 停工留薪期后 工傷保險(xiǎn)基金 （二）傷殘待遇的項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn) 傷殘等級(jí) 基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金 勞動(dòng)關(guān)系 按月支付傷殘津貼 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 退休待遇 一至四級(jí) 一級(jí) 本 人 工 資 24個(gè)月 保留勞動(dòng)關(guān)系，退出崗位 本人工資 90% 基金支付 用人單位和個(gè)人按規(guī)定繳納 停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并補(bǔ)差額 二級(jí) 22個(gè)月 85% 三級(jí) 20個(gè)月 80% 四級(jí) 18個(gè)月 75% 五級(jí) 16個(gè)月 若難以安排工作，退出崗位 70% 單位支付 六級(jí) 14個(gè)月 60% 七至十級(jí) 七級(jí) 12個(gè)月 勞動(dòng)合同期滿可終止 單位或個(gè)人提出終止勞動(dòng)合同，用人單位按照當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)定支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 八級(jí) 10個(gè)月 九級(jí) 8個(gè)月 十級(jí) 6個(gè)月 （三）死亡待遇的項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn) 項(xiàng)目 基數(shù) 標(biāo)準(zhǔn) 限制條件 喪葬補(bǔ)助費(fèi) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資 6個(gè)月 供養(yǎng)親屬撫恤金 工亡職工生前工資 配偶： 40%/人月；其他親屬： 30%/人月；孤寡老人：50%/人月；孤兒：40%/人月 各項(xiàng)之和不得高于工亡職工生前工資 一次性工亡補(bǔ)助金 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資 48個(gè)月至 60個(gè)月 六、工傷預(yù)防與工傷康復(fù) 勞動(dòng)過(guò)程中的不安全因素： ? （ 1）物的因素：如設(shè)備缺陷；存在危險(xiǎn)的生產(chǎn)工藝過(guò)程和作業(yè)； ? （ 2）人的原因：如不安全的作業(yè)方式；未經(jīng)許可的作業(yè)；不安全的速度； ? （ 3）環(huán)境的原因：如照明不良或不充分；空氣流通不良或不充分；噪音；溫度不合適； ? （ 4）管理上的原因：如勞動(dòng)組織不合理；機(jī)器設(shè)備的保養(yǎng)管理不善。 （一）工傷預(yù)防的關(guān)鍵環(huán)節(jié) ? 安全技術(shù) ? 職業(yè)病預(yù)防與勞動(dòng)衛(wèi)生 ? 勞動(dòng)保護(hù)的管理制度 安全技術(shù) ? （ 1）改進(jìn)生產(chǎn)工藝 ? （ 2）設(shè)置安全裝置 ? （ 3）預(yù)防性試驗(yàn)和檢驗(yàn) ? （ 4）強(qiáng)化機(jī)器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)與計(jì)劃?rùn)z修 職業(yè)病預(yù)防與勞動(dòng)衛(wèi)生 ? （ 1）職業(yè)病預(yù)防 ? （ 2）國(guó)家對(duì)存在放射性及高毒、致畸、致癌、致突變等因素的工作場(chǎng)所實(shí)行特殊管理 ? （ 3）生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、進(jìn)口可能產(chǎn)生職業(yè)危害因素的設(shè)備，必須提供中文說(shuō)明書(shū) ? （ 4）防止職業(yè)病和減少職業(yè)性毒害的綜合性措施，如技術(shù)措施和醫(yī)療保健措施 勞動(dòng)保護(hù)的管理制度 ? 安全生產(chǎn)責(zé)任制 ? 安全生產(chǎn)教育制度 ? 編制勞動(dòng)保護(hù)制度 ? 勞動(dòng)保護(hù)效益的核算和傷亡事故報(bào)告制度 （二）工傷康復(fù) ? 職業(yè)康復(fù)： 是指綜合運(yùn)用現(xiàn)代醫(yī)學(xué)、教育學(xué)、職業(yè)技能訓(xùn)練等措施，對(duì)傷殘人員進(jìn)行治療、訓(xùn)練、教育，并以輔助手段盡可能補(bǔ)償、恢復(fù)傷殘人員喪失或削弱的生理功能，使一個(gè)殘疾人恢復(fù)正常人具備的工作能力，以便從事適合其身體狀況的勞動(dòng)。 ? 醫(yī)療康復(fù)： ? 主要包括醫(yī)學(xué)上的治療、運(yùn)動(dòng)治療、語(yǔ)言訓(xùn)練、假肢安裝、體能測(cè)試等。 七、生育保險(xiǎn) 生育保險(xiǎn) :是國(guó)家通過(guò)立法，在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí)，由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，國(guó)家或社會(huì)對(duì)生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。 生育保險(xiǎn)的功能： ? 一是使職業(yè)女性在生育時(shí)，能夠滿足其正常的生活和醫(yī)療保健需要； ? 二是為企業(yè)公平競(jìng)爭(zhēng)和婦女平等就業(yè)創(chuàng)造條件，均衡用人單位的生育費(fèi)用負(fù)擔(dān)和男女平等就業(yè)。 生育保險(xiǎn)的內(nèi)容： ? 醫(yī)療服務(wù) ? 產(chǎn)假 ? 產(chǎn)假期間工資（生育津貼） ? 生育補(bǔ)助金：子女補(bǔ)助費(fèi)、被撫養(yǎng)婦女的生育補(bǔ)貼 參見(jiàn)勞動(dòng)部 《 企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法 》 ? 思考 ? 工傷保險(xiǎn)差別費(fèi)率與浮動(dòng)費(fèi)率在工傷預(yù)防中的作用及其發(fā)揮條件是什么？ ? 生育保險(xiǎn)如何促進(jìn)企業(yè)之間的公平競(jìng)爭(zhēng)？