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公共管理學(xué)選擇題(最終版-資料下載頁(yè)

2025-08-29 15:28本頁(yè)面

【導(dǎo)讀】學(xué)理論體系建立的德國(guó)學(xué)者是。A.公共管理主要向人們提供非營(yíng)利性產(chǎn)品或。序;決策的風(fēng)險(xiǎn)和不確定性也難以估計(jì),這樣的政策問(wèn)題屬于。的可能給社會(huì)同時(shí)帶來(lái)正效應(yīng)和負(fù)效應(yīng),還有的政策可能尚需要時(shí)間才能顯現(xiàn)其效應(yīng)。公共行政學(xué)誕生的象征性標(biāo)志。了在公共政策制定中排斥私人意志。方案決策者可以更好地進(jìn)行評(píng)估擇優(yōu),這就是。在總需求超過(guò)總供給時(shí),公共財(cái)政應(yīng)。行政執(zhí)法類等,體現(xiàn)了科學(xué)分類原則。B.公開(kāi)考核和選拔,具有合理的競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)機(jī)制。C.不僅有嚴(yán)格的準(zhǔn)入機(jī)制,而且有正常的新陳代謝機(jī)制。

  

【正文】 C ) A. 客體需求回應(yīng)性 B. 政策制定的彈性 C. 可量化性 D. 行為結(jié)果負(fù)責(zé)性 滿分: 1 分 29. 對(duì)近 2 至 5年的公共部門(mén)人力資源進(jìn)行的規(guī)劃屬于下列哪種規(guī)劃?( C ) A. 長(zhǎng)期規(guī)劃 B. 戰(zhàn)略規(guī)劃 C. 中期規(guī)劃 D. 短期規(guī)劃 滿分: 1 分 30. 下列哪個(gè)是西方國(guó)家公務(wù)員制度的最根本 特征?( A ) A. 公開(kāi)考試、擇優(yōu)錄用 B. 嚴(yán)格考核、功績(jī)晉升 C. 政治中立、職務(wù)常任 D. 人事分類、依法管理 滿分: 1 分 31. 對(duì)當(dāng)代各國(guó)政府信息公開(kāi)制度影響最大的是 1966 年制定的《信息自由法》,其產(chǎn)生于( D )。 A. 瑞典 B. 英國(guó) C. 荷蘭 D. 美國(guó) 滿分: 1 分 32. 下列哪個(gè)不是適宜采取寬管理幅度的公共組織的特點(diǎn)?( A ) A. 工作任務(wù)復(fù)雜、工作差異大 B. 工作種類接近 C. 組織成員知識(shí)程度高、責(zé)任感強(qiáng) D. 領(lǐng)導(dǎo) 者水平高、能力強(qiáng) 滿分: 1 分 33. 以下哪個(gè)論據(jù)支撐不了這個(gè)結(jié)論:公共物品和服務(wù)要由公共財(cái)政為全社會(huì)提供,不能由私人部門(mén)通過(guò)市場(chǎng)提供。( D ) A. 公共物品或服務(wù)具有效用不可分割性 B. 公共物品或服務(wù)具有消費(fèi)的非競(jìng)爭(zhēng)性 C. 公共物品或服務(wù)具有受益的非排他性 D. 公共物品或服務(wù)具有消費(fèi)的競(jìng)爭(zhēng)性 滿分: 1 分 34. 國(guó)家預(yù)算按其具體收支指標(biāo)測(cè)算方法的不同,可分為( B )。 A. 單式預(yù)算和復(fù)式預(yù)算 B. 基數(shù)預(yù)算和零基預(yù)算 C. 總預(yù) 算和單位預(yù)算 D. 績(jī)效預(yù)算和設(shè)計(jì)規(guī)劃預(yù)算 滿分: 1 分 35. 以下哪一個(gè)公共管理倫理的載體是公共管理者的自覺(jué)意識(shí),是公共管理倫理長(zhǎng)期影響的一種內(nèi)化( A )? A. 公共管理良心 B. 公共管理紀(jì)律 C. 公共管理技能 D. 公共管理義務(wù) 滿分: 1 分 36. 下面哪一項(xiàng)不是政府預(yù)算審計(jì)包括的內(nèi)容( D )? A. 檢查本級(jí)財(cái)政部門(mén)的財(cái)政收入 B. 分配財(cái)政資金 C. 平衡財(cái)政收支 D. 年終結(jié)余資金的審計(jì) 滿分: 1 分 37. 國(guó)家預(yù)算中全部公共收支必須經(jīng)過(guò)立法機(jī)關(guān)審議,而且要通過(guò)一定形式向社會(huì)公布。這體現(xiàn)了國(guó)家預(yù)算的( D )原則。 A. 完整性 B. 統(tǒng)一性 C. 年度性 D. 公開(kāi)性 滿分: 1 分 38. 人力資源所具有的勞動(dòng)能力隨著時(shí)間的推移而得以積累、延續(xù)和增強(qiáng)。勞動(dòng)力的市場(chǎng)價(jià)格也會(huì)上升,人力資源投資的收益率在上升,勞動(dòng)者自己可以支配的收入也在上升。這反映了人力資源的什么特性?( D ) A. 社會(huì)性 B. 再生性 C. 時(shí)效性 D. 高增值性 滿分: 1 分 39. 以下哪一項(xiàng)不屬于公共管理責(zé)任的立法控制機(jī)制?( D ) A. 質(zhì)詢權(quán) B. 彈劾權(quán) C. 不信任表決權(quán) D. 訴訟責(zé)任 滿分: 1 分 40. 我國(guó)從( C )年開(kāi)始全面推行國(guó)家公務(wù)員制度。 A. 1985 B. 1988 C. 1993 D. 2020 滿分: 1 分 41. 西方居于主流地位的公共部門(mén)人力資源管理制度是什么?( B ) A. 政治任命制度 B. 公務(wù)員制度 C. 集體談判制度 D. 弱勢(shì)群體保護(hù)行動(dòng)制度 滿 分 : 1 分
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