【導(dǎo)讀】合理、可靠,并可作為事前之設(shè)備、人力申請的依據(jù),特制定本制度。、生管部負(fù)責(zé)本辦法制定、修改、廢止起草工作。別為單位,作為產(chǎn)能負(fù)荷的管制單位,并予編號區(qū)別。、凡為必須連續(xù)作業(yè)之相連的不同設(shè)備,應(yīng)將其整體視為一個生產(chǎn)車間。細(xì)工序再劃分為不同的生產(chǎn)車間。比較分析制造能力與生產(chǎn)任務(wù)之間可否平衡。此表即稱為產(chǎn)能與負(fù)荷分析管制。、分析評估期間。稼動設(shè)備、每日班次、產(chǎn)能系數(shù)及產(chǎn)能時間等項目。、分析結(jié)論及對策。、每月25日前,生管部依各生產(chǎn)車間別分別填定產(chǎn)能狀況。、產(chǎn)能系數(shù)以最近三個月該生產(chǎn)車間之平均生產(chǎn)效率為標(biāo)準(zhǔn)。、每月25日前,生管部將營銷中心轉(zhuǎn)發(fā)之訂單狀況,轉(zhuǎn)換成生產(chǎn)訂單,、合計之負(fù)荷工時為各批之負(fù)荷工時加總而成。、填寫方法參照月份負(fù)荷預(yù)估分析。、必要時評估設(shè)備變賣、轉(zhuǎn)移、人員裁減、辭退。、延長加班時間,犧牲休息時間。、必要時與營銷中心協(xié)調(diào)將部分訂單延遲或外協(xié)。