【總結(jié)】企業(yè)規(guī)章制度大全第一章總則1、本手冊是本公司全體員工的指導規(guī)范和行為準則。2、本手冊解釋權(quán)屬中心辦公室。3、本手冊自200x年x月x日開始實施生效。第二章員工守則本公司為健全管理制度和組織功能,特依據(jù)外商投資企業(yè)勞動人事法規(guī)和本公司人事政策制定本手冊。凡本公司所屬員工,除法律法
2025-04-24 16:16
【總結(jié)】市場部規(guī)章制度第一章市場部管理大綱第二章市場部人員編制及崗位職責一、市場部組織架構(gòu)二、崗位職責1、市場總監(jiān)崗位職責及職責權(quán)限崗位職責負責部門行政管理、費用審批、人事管理、崗位編制及職責規(guī)定、績效考核;負責部門年度、季度、月度計劃的編制和實
2024-10-27 12:57
【總結(jié)】1電子商務公司管理制度第一章:員工守則一、標準一切以公司利益為重,團結(jié)協(xié)作、努力工作、積極進取、鉆研業(yè)務、不斷提高服務意識,以贏得客戶的滿意并保守公司的商業(yè)秘密,為公司取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益做出應有的貢獻。二、儀容儀表員工的儀容儀表關系到公司的形象和聲譽,同時也是公司管理水平的具體體現(xiàn)。(一
2025-04-24 04:44
【總結(jié)】XX科技公司管理制度第一章入職指引第一節(jié)入職與試用一、用人原則:重選拔、重潛質(zhì)、重品德。二、招聘條件:合格的應聘者應具備應聘崗位所要求的年齡18歲以上、學歷高中或中專以上文化水平,同時具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神、學習精神和創(chuàng)新精神。第二節(jié)考勤管理一、工作時間公司每周工作五天,員工每日正常工作時間為8小時,實
2024-09-08 11:04
【總結(jié)】第1頁共12頁商貿(mào)公司營銷中心管理規(guī)章制度為規(guī)范公司工作制度,完善企業(yè)管理,維護公司和員工的合法權(quán)益,特制定本制度:一、考勤制度:1、公司全體員工,必須嚴格遵守工作時間,上班時間為:早上:8:30—12:00,下午:14:00—18:30,根據(jù)季節(jié)進行調(diào)整。上班實行打卡制度,員工上下班應由本人輸入指紋,做到不遲到,不早退,
2024-09-07 12:59
【總結(jié)】診所規(guī)章制度一、注射室工作職責1、凡各種注射應按處方和醫(yī)囑執(zhí)行,護士應掌握常用注射藥的藥理作用,毒性反應和過敏反應的臨床表現(xiàn)及處理原則。2、對病人要熱情、體貼,注射前應向病人作好解釋,取得合作,并詢問病人有無過敏史。如有過敏史,禁止使用該藥。3、嚴格執(zhí)行三查七對制度。4、密切觀察注射后的情況,如發(fā)生過敏反應或其他意外應及時進行處理并通告醫(yī)
2024-10-22 20:57
【總結(jié)】店面管理—規(guī)章制度1)考勤管理工作時間:每周6天工作制,輪流換修;上班時間為9:00——22:00(各地酌情調(diào)整);遲到早退:超過上班時間三分鐘為遲到,提前一分鐘下班為早退,遲到早退在十分鐘內(nèi)的按一次計,遲到、早退每次罰款10元,遲到、早退在10分鐘以上,1小時以內(nèi)的每10
2024-09-10 11:04
【總結(jié)】1/15公司行政人事規(guī)章制度目錄第一部分...............................................................................................................1行政管理制度...............................
2024-10-27 12:55
【總結(jié)】公司管理規(guī)章制度范本目錄總則1、管理大綱2、員工守則3、人事管理員工聘用工資及待遇假期及待遇辭職、辭退、開除4、行政管理考勤辦公用品領取電話使用規(guī)范車輛使用規(guī)范5、獎懲獎勵懲罰6薪金制度
2025-04-23 05:48
【總結(jié)】第一章:員工守則一、標準一切以公司利益為重,團結(jié)協(xié)作、努力工作、積極進取、鉆研業(yè)務、不斷提高服務意識,以贏得客戶的滿意并保守公司的商業(yè)秘密,為公司取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益做出應有的貢獻。二、儀容儀表員工的儀容儀表關系到公司的形象和聲譽,同時也是公司管理水平的具體體現(xiàn)。(一)員工必須以飽滿的工作熱情進入工作崗位,工作時間內(nèi)應保持良好
2024-10-18 11:45
【總結(jié)】-1-酒店日常管理規(guī)章制度員工日常管理制度:1、上下班走員工通道,并接受保安員的檢查。2、上下班及用餐時需要打卡,不得漏打或替人代打,如出現(xiàn)漏打要及時告之部門主管。3、確因某種原因不能上班的員工,應事先請假,如有特殊情況,應設法于當日通知部門主管,并得到許可,否則視為曠工。4、工作時間不能穿著制服外出購物,不準吃東西
2025-04-23 10:16
【總結(jié)】酒店前廳部規(guī)章制度為了加強與規(guī)范前廳管理,切實的提高前廳部的服務水平,營造星級酒店的氛圍,制定制度如下:一、儀容儀表1、員工上班期間一律按酒店的規(guī)定著裝,按指定位置佩戴工牌,著裝必須整齊干凈。2、工裝衣扣如有缺失,要盡快補齊。不穿臟或有褶皺的衣服。3、男員工不留長發(fā),胡須、鬢角、頭發(fā)前不蓋眉,側(cè)不過耳,后不超領。女員工留長發(fā)要盤
【總結(jié)】門店管理規(guī)章制度為加強公司及形象店正規(guī)化管理,促進公司發(fā)展,提高公司知名度,創(chuàng)造新的銷售理念和服務模式,加強工作人員自身修養(yǎng)。特制定以下制度:衛(wèi)生制度:要求樓上樓下地面干凈無灰塵,桌面整潔無污漬。樓下展臺、展柜酒水擺放整齊,酒水擦拭干凈。儲藏室干燥防潮,貨物擺放整齊歸類。大門每天都要擦洗清潔,無指印和污點,大門區(qū)域地面無雜物、垃圾、污水??己朔种担?
2025-04-24 11:40
【總結(jié)】1公司規(guī)章制度范本通用版目錄前言·························&
2025-04-24 10:19
【總結(jié)】投資開發(fā)公司規(guī)章制度為加強公司的規(guī)范化管理,完善各項工作制度,促進公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟效益,根據(jù)國家有關法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本公司管理制度大綱。一、公司全體員工必須遵守公司章程,遵守公司的各項規(guī)章制度和決定。二、公司禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽或破壞公司發(fā)展的事情。三、公司通過發(fā)
2025-04-24 14:55