十二、公司(電腦業(yè))人事招聘制度-資料下載頁
2025-04-23 13:04本頁面
【正文】 填具試用期滿考核報表，會同人事單位出勤資料呈請正式任用，發(fā)給任用書。其服務年資統(tǒng)一從正式任用之日起算。 第九條 試用員工在試用期間如品行欠佳或經試用單位認為不適合或發(fā)現進入公司前曾有不法 行為者，可隨時停止試用，不可請求任何資遣費或旅費等補助。 第十條 本公司員工錄用（試用）前應辦理報到手續(xù)，并填具下列書表（由本公司印發(fā)）繳驗身份證、畢業(yè)證明書、健康檢查表、最后服務單位離職證明書及 2寸半身照片 3張： 1． 服務誓約書； 2． 保證書； 3． 家庭調查表。 第十一條 本公司員工辦妥報到手續(xù)，經公司分派試用工作后，應即赴派定單位工作，不得借故拖延或請求更換，并由主管人事部門填發(fā)工作記錄卡，按照規(guī)定時間到職工作，無故拖延一星期未到職者即停止試用。但事先以書面呈準者不在此限。TEL： 075525585689 25936263 25936264 FAX： 075525585769 Email： mailto: 肚
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