【導(dǎo)讀】帶領(lǐng)、激勵(lì)生產(chǎn)部員工達(dá)到成品的成本和質(zhì)量的要求，并不斷減低成本及提。5、合作性、溝通能力及人際關(guān)系技巧。

　　

【正文】 訓(xùn) 課 程 必須曾通過之培訓(xùn)課程 01年 新員工入門培訓(xùn) 崗位技能培訓(xùn) 1 安全 /防火培 訓(xùn) 1 腰背工作安全保健培訓(xùn) 1 生產(chǎn)基本知識培訓(xùn) 2 12年 輪崗實(shí)習(xí) 5 職位要求： 教育程度：中專以上學(xué)歷。 資歷經(jīng)驗(yàn)： 3年以上食品、飲料生產(chǎn)線操作經(jīng)驗(yàn)。 專業(yè)技能：有基本數(shù)學(xué)知識。 嘉里飲料人力資源及行政部編制 主要職位工作描述 印發(fā)日期 1999 年 5月 第 2版 糖漿間操作工 L11103 其 他： 30歲以下，有勤奮敬業(yè)精神。 嘉里飲料人力資源及行政部編制 主要職位工作描述 印發(fā)日期 1999 年 5月 第 2版 水處理操作工 L12104 嘉里飲料服務(wù)有限公司屬下可口可樂裝瓶廠 主 要 職 位 工 作 描 述 職 位：水處理操作工 職位編號： L12104 部 門：生產(chǎn)部 匯報(bào)上司：糖漿 間主任 工作概略： 按操作程序、安全要求及衛(wèi)生要求操作水處理系統(tǒng)及保證處理水達(dá)到質(zhì)量要求。 主要職責(zé)： 1. 準(zhǔn)確配制化學(xué)品母液。 2. 按操作程序、安全要求及衛(wèi)生要求操作，降低原料消耗。 3. 按品控規(guī)定進(jìn)行有關(guān)測試并準(zhǔn)確記錄測試結(jié)果。 4. 按照品控測試結(jié)果及時(shí)調(diào)整設(shè)備，以保證處理水質(zhì)量。 5. 按照規(guī)定做好反沖洗、消毒、活性碳再生等工作。 6. 按要求分類、整齊、存放化學(xué)品并保持水處理車間及藥品存放間清潔干凈。 7. 如發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)作不正常，及時(shí)向主管匯報(bào)。 8. 向主管匯 報(bào)有關(guān)藥品或備用物料的庫存情況。 9. 上司隨時(shí)委派之任何其他工作。 關(guān)鍵指標(biāo)： 執(zhí)行水處理操作程序，保證處理水達(dá)到質(zhì)量要求。 測試記錄準(zhǔn)確無誤。 工作主動(dòng)性、服從性及合作性。 培訓(xùn)需求： 在崗位年期 培 訓(xùn) 課 程 必須曾通過之培訓(xùn)課程 01年 新員工入門培訓(xùn) 崗位技能培訓(xùn) *（部門培訓(xùn)） 1 安全 /防火培訓(xùn) 1 腰背工作安全保健培訓(xùn) 1 生產(chǎn)基本知識培訓(xùn) 2 品控基礎(chǔ)檢測技能培訓(xùn) 5 品控知識與標(biāo)準(zhǔn)程序培訓(xùn) 5 12年 輪崗實(shí)習(xí) 7 職位要求： 教育程度：高中以上學(xué)歷。 資歷經(jīng)驗(yàn)： 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 專業(yè)技能：具有化學(xué)及數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識，熟悉自動(dòng)化流水線生產(chǎn)流程。 其 他： 35歲以下，有勤奮敬業(yè)精神。 嘉里飲料人力資源及行政部編制 主要職位工作描述 印發(fā)日期 1999 年 5月 第 2版 污水處理操作工 L13105 嘉里飲料服務(wù)有限公司屬下可口可樂裝瓶廠 主 要 職 位 工 作 描 述 職 位：污水處理操作工 職位編號： L13105 部 門：生產(chǎn)部 匯報(bào)上司：糖漿間主任 工作概略： 按操作程序、 安全要求及衛(wèi)生要求操作污水處理系統(tǒng)及確保公司排放的污水達(dá)到國家排放要求。 主要職責(zé)： 1. 按操作程序、安全要求及衛(wèi)生要求操作。 2. 準(zhǔn)確配制化學(xué)品母液。 3. 負(fù)責(zé)監(jiān)測污水處理系統(tǒng)各項(xiàng)生物、化學(xué)指標(biāo)。 4. 提供準(zhǔn)確的檢測數(shù)據(jù)及記錄。 5. 對每周、每月的污水指標(biāo)進(jìn)行分析、報(bào)告給上級。 6. 按要求分類、整齊、存放化學(xué)品，并保持污水處理間及藥品存放間清潔干凈。 7. 降低原料消耗。 8. 如發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)作不正常，及時(shí)向主管匯報(bào)。 9. 向主管匯報(bào)有關(guān)藥品或備用物料的庫存情況。 10. 上司隨時(shí)委派之任何其他工作。 關(guān)鍵指標(biāo)： 工作積極性、主動(dòng)性、服從性及合作性。 按設(shè)備操作要求安全操作。 報(bào)表填報(bào)準(zhǔn)確及時(shí)。 培訓(xùn)需求： 在崗位年期 培 訓(xùn) 課 程 必須曾通過之培訓(xùn)課程 01年 新員工入門培訓(xùn) 崗位技能培訓(xùn) *（部門培訓(xùn)） 1 安全 /防火培訓(xùn) 1 腰背工作安全保健培訓(xùn) 1 生產(chǎn)基本知識培訓(xùn) 2 品控基礎(chǔ)檢測技能培訓(xùn) 5 品控知識與標(biāo)準(zhǔn)程序培訓(xùn) 5 12年 輪崗實(shí)習(xí) 7 職位要求： 教育程度：中專以上學(xué)歷。 資歷經(jīng)驗(yàn)： 2年以上對污水系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)。 專業(yè)技能：具有基本化學(xué)藥品知識。 其 他： 30歲以下，有勤奮敬業(yè)精神。 第 25 頁 共 26 頁 嘉里飲料服務(wù)有限公司屬下可口可樂裝瓶廠 主 要 職 位 工 作 描 述 職 位：二氧化碳凈化系統(tǒng)操作工 職位編號： L14106 部 門：生產(chǎn)部 匯報(bào)上司：糖漿間主任 工作概略： 按操作程序、安全及衛(wèi)生要求操作二氧化碳凈化系統(tǒng)，保證二氧化碳達(dá)到質(zhì)量和生產(chǎn)要求。 主要職 責(zé)： 1. 按操作程序、安全要求和衛(wèi)生要求操作系統(tǒng)。 2. 準(zhǔn)確配制化學(xué)品母液。 3. 按品控要求及時(shí)更換化學(xué)品母液，并做好記錄。 4. 按可口可樂公司要求，連同品控部門做好液態(tài)二氧化碳的接收工作，并做好記錄。 5. 按規(guī)定做好活性碳的再生工作。 6. 灌注現(xiàn)調(diào)小鋼瓶，保證市場部的需要。 7. 若發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)行不正常，及時(shí)向主管匯報(bào)。 8. 每日向主管匯報(bào)藥品及二氧化碳的庫存量。 9. 保持操作區(qū)域整齊、衛(wèi)生，達(dá)到公司 GMP的要求。 10. 報(bào)表填報(bào)準(zhǔn)確及時(shí)。 11. 上司隨時(shí)委派之任何其 他工作。 關(guān)鍵指標(biāo)： 工作積極性、主動(dòng)性、服從性、合作性 按生產(chǎn)程序及設(shè)備操作要求安全生產(chǎn) 報(bào)表填報(bào)準(zhǔn)確及時(shí) 第 26 頁 共 26 頁 培訓(xùn)需求： 在崗位年期 培 訓(xùn) 課 程 必須曾通過之培訓(xùn)課程 01年 新員工入門培訓(xùn) 崗位技能培訓(xùn) *（部門培訓(xùn)） 1 安全 /防火培訓(xùn) 1 腰背工作安全保健培訓(xùn) 1 生產(chǎn)基本知識培訓(xùn) 2 品控基礎(chǔ)檢測技能培訓(xùn) 5 品控知識與標(biāo)準(zhǔn)程序培訓(xùn) 5 12年 輪崗實(shí)習(xí) 7 職 位要求： 教育程度：高中以上學(xué)歷。 資歷經(jīng)驗(yàn)：具有三年以上食品、飲料生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。 專業(yè)技能：具有化學(xué)、數(shù)學(xué)基本知識。 其 他： 30歲以下，有責(zé)任感及認(rèn)真的工作態(tài)度。