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2-xx酒店薪酬管理制度-資料下載頁

2025-02-10 08:13本頁面

【導讀】 1 荿袆膈艿蚈裊袈蒅薄襖羀芇薀襖膃薃蒆袃芅莆螄袂羄腿蝕袁肇莄薆袀腿膇蒂罿衿莂莈羈羈膅蚇羈膃莁蚃羇芆芃蕿羆羅葿蒅羅肈節(jié)螄羄膀蕆蝕羃節(jié)芀薅肂蒅蒁蠆肄羋莇蚈芇蒄螆蚇羆莇螞蚆肈薂薈蚆膁蒞蒄蚅芃膈螃蚄羃莃蠆螃肅膆薅螂膇莁蒁螁袇膄蕆螀聿蒀螅螀膂芃蟻蝿芄蒈薇螈羄芁蒃螇肆蒆荿袆膈艿蚈裊袈蒅薄襖羀芇薀襖膃薃蒆袃芅莆螄袂羄腿蝕袁肇莄薆袀腿膇蒂罿衿莂莈羈羈膅蚇羈膃莁蚃羇芆芃蕿羆羅葿蒅羅肈節(jié)螄羄膀蕆蝕羃節(jié)芀薅肂蒅蒁蠆肄羋莇蚈芇蒄螆蚇羆莇螞蚆肈薂薈蚆膁蒞蒄蚅芃膈螃蚄羃莃蠆螃肅膆薅螂膇莁蒁螁袇膄蕆螀聿蒀螅螀膂芃蟻蝿芄蒈薇螈羄芁蒃螇肆蒆荿袆膈艿蚈裊袈蒅薄襖羀芇薀襖膃薃蒆袃芅莆螄袂羄腿蝕袁肇莄薆袀腿膇蒂罿衿莂莈羈羈膅蚇羈膃莁蚃羇芆芃蕿羆羅葿蒅羅肈節(jié)螄羄膀蕆蝕羃節(jié)芀薅肂蒅蒁蠆肄羋莇蚈芇蒄螆蚇羆莇螞蚆肈薂薈蚆膁蒞蒄蚅芃膈螃蚄羃莃蠆螃肅膆薅螂膇莁蒁螁袇膄蕆螀聿蒀螅螀膂芃蟻蝿芄蒈薇螈羄芁蒃螇肆蒆荿袆膈艿蚈裊袈蒅薄襖羀芇薀襖

  

【正文】 、工傷保險 。 第十五 條 保險標準和繳費比率 員工 保險 標準按上年當?shù)厣?會人 平工資的 60%確定。繳費比率為 : 養(yǎng)老保險按投保標準的28%計付,其中公司承擔 20%,個人承擔 8%(計入個人賬戶 ),醫(yī)療保險按投保標準的 10%計付,另加大額保險,其中公司承擔 8%,個人承擔 2%(計入個 人門診醫(yī)療賬戶) , 工傷保險按 1%支付,由公司全額承擔; 第十六 條 繳費方式 員工個人自付部分由公司每月在員工工資中代扣,同公司承擔部分每月上繳國家社保局。 第八章 福利待遇 第十七 條 定義 福利待遇是員工除固定 工資 、 績效獎勵 、保險待遇 外 的 員工在公司得到相關(guān) 福利待遇收 9 入。 第 十 八 條 福利待遇的范圍 包括包餐包宿、 病事假、婚喪假、工傷假待遇、健康檢查、夏季清涼飲料費、住院慰問費、特困補助金、 生日贈品、 .業(yè)務培訓、勞動保護用品、工作環(huán)境和工作條件改善等。 第十九 條 福利待遇標準 包餐 :公司為員工在上班期間 提供免費用餐 和工作 夜宵 。 包宿:為在當?shù)責o房居住的員工提供免費宿舍。 病事假、婚喪假、工傷假待遇見本制度第六章第 十三 條 第 6 款之 規(guī)定 。 健康檢查 :公司每年為員工提供免費體檢一次。 夏季清涼飲料費 :每年夏季根據(jù)天氣情況確定夏季清涼飲料費發(fā)放標準。 住院慰問費 :員工因病或工傷住院 ,公司要派人到醫(yī)院看望慰問,并送去慰問品。 特困補助金 : 員工家因遇不幸出現(xiàn)特別困難,公司每年將視困難情況給予一次性特困補助。 員工生日活動:公司每月為該月生日的員工舉辦一次別開生面主題活動,由上月壽星策劃,公 司出資,標準不低于 80 元/人。 管理、技能 培訓 : 公司對忠誠公司、有上進心的員工提供 管理和技能 培訓機會,為員工的成長創(chuàng)造條件。 第九章 特別獎勵收入 第二十 條 定義 特別獎勵收入是員工在工作中表現(xiàn)特別突出,有別于員工固定 工資、績效獎勵、保險待遇、福利待遇等以外的,由公司進行特別獎勵的一種收入。 第二十一 條 特別獎勵的名稱及種類 (見表) 10 XX 酒店 有限 公司特別獎勵的名稱及種類表 (可增減更換名稱) 序號 獎項 范疇及分類 非物質(zhì)獎勵 獎勵金額及 辦法 1 年度目標責任獎勵 年度獎勵 特別榮譽及管理成 果、專利命名; 典型宣傳表彰; 授課、演講及經(jīng)驗交流; 四、 出席社會及公司重大典 五、 禮; 六、 董事長、總經(jīng)理宴請 ; 七、 外地或出國考察學習機 八、 會; 總經(jīng)理親自贈送并簽名留 念精美紀念品 ; 外地療養(yǎng)。 以個人名字命名的先進集 體。 除 按《績效考核一覽表》 獎勵外還要制定與獎項對應的獎勵政策。 2 年度績效獎勵 年度獎勵 3 特別獎勵 董事會特別獎勵 4 總經(jīng)理特別獎勵 5 項目獎勵 專項項目獎勵 8 專題改善獎勵 9 年度表彰獎勵 突出貢獻 獎勵 10 管理改進獎勵 11 優(yōu)秀員工獎勵 12 先進單位獎勵 13 先進集體獎勵 14 先進個人獎勵 15 優(yōu)秀管理干部獎勵 第十章 附 則 第二十 二 條 附則 (一)本制度由人力資源部負責組織實施和解釋說明; (二)本制度的未盡事宜經(jīng)授權(quán)后,由人力資源部補充; (三)本制度的最終決定、修改和廢除權(quán)屬公司 管理委員 會; (四)本制度從 2021 年 月 日開始實施。 附件: 《 XX 酒店 有限公司職級薪酬結(jié)構(gòu)表》(附一) 《 XX 酒店 有限公司 職系等級對照表》(附二) XX 酒店 有限 公司 二 O 一三年 X 月 X11
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