保險(xiǎn)公司駐村代表項(xiàng)目流程20頁(yè)ppt-保險(xiǎn)制度-資料下載頁(yè)
【導(dǎo)讀】穩(wěn)步推進(jìn)，循序漸進(jìn)。依托政府，共同建設(shè)。誠(chéng)信為本，信譽(yù)至上。加大投入，強(qiáng)化保障。（一）召開(kāi)工作協(xié)調(diào)會(huì)，成立項(xiàng)目組。高度統(tǒng)一各層級(jí)思想認(rèn)識(shí)，宣布成立“駐村。實(shí)思想基礎(chǔ)，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一步調(diào)。啟動(dòng)增員人個(gè)人意愿，召開(kāi)啟動(dòng)會(huì)，組織業(yè)。在培訓(xùn)結(jié)束后，按行政村對(duì)“駐村代表”增。天時(shí)間的增員保護(hù)期，突出競(jìng)爭(zhēng)氛圍。對(duì)有意愿成為“駐村代表”的新人，由支公。司進(jìn)行初試，項(xiàng)目組進(jìn)行復(fù)試。括個(gè)人條件、從業(yè)意愿與個(gè)人素質(zhì)。（五）召開(kāi)“駐村代表”創(chuàng)業(yè)說(shuō)明會(huì)。填寫《駐村代表推薦表》，提交身份證原件。育成新人轉(zhuǎn)正，可聘為“駐村代表”。任“駐村代表”滿3個(gè)月，且最近一次職級(jí)。任職期間，累計(jì)完成卡折險(xiǎn)業(yè)務(wù)1000元；牌及安排開(kāi)業(yè)慶典活動(dòng)。最近一年內(nèi)無(wú)有效違規(guī)、投訴案件。支公司個(gè)險(xiǎn)部對(duì)自愿報(bào)名人員進(jìn)行初審。本人提出申請(qǐng)，能參加公司統(tǒng)一組織的業(yè)務(wù)技。所有人員高度重視駐村代表工作，保證充足。各網(wǎng)點(diǎn)積極配合支公司試點(diǎn)啟動(dòng)和普及推廣，迅速展開(kāi)此項(xiàng)工作。
【正文】 18 三、實(shí)施步驟 ? （五）復(fù)審 ? （六）培訓(xùn)通關(guān) ? （七）聘任駐村代表 ? （八）晉升駐村主任 19 晉升駐村主任條件 ? 任“駐村代表”滿 3個(gè)月，且最近一次職級(jí)考核時(shí)達(dá)到業(yè)務(wù)主任職級(jí)的考核條件； ? 任職期間，累計(jì)完成卡折險(xiǎn)業(yè)務(wù) 1000元； ? 任職期間，累計(jì)完成 100戶村民的入戶調(diào)查。 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 20 駐村保險(xiǎn)工作室設(shè)立原則 ? “保險(xiǎn)工作室 ” 由 “ 駐村主任 ” 自行選址 ，費(fèi)用自擔(dān) 。 市公司負(fù)責(zé)提供室內(nèi)宣傳海報(bào) 、《 村民資料登記簿 》 和 “ 駐村主任委任書(shū) ” ；支公司負(fù)責(zé)提供室外廣告和室內(nèi)掛牌及安排開(kāi)業(yè)慶典活動(dòng) 。 21 四、相關(guān)要求 ? 所有人員高度重視駐村代表工作，保證充足的人力資源和財(cái)務(wù)資源。 ? 各網(wǎng)點(diǎn)積極配合支公司試點(diǎn)啟動(dòng)和普及推廣，迅速展開(kāi)此項(xiàng)工作。 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究
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