食品公司人力資源管理及培訓(xùn)制度---資料下載頁
2025-04-04 12:02本頁面
【正文】 裁、總裁助理、管理者代表 B部門負(fù)責(zé)人 分公司總經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、顧問經(jīng)理、部門經(jīng)理、副經(jīng)理 C業(yè)務(wù)主管 經(jīng)理助理、顧問助理、部門主管 D一般管理人員 專員、信息管理員、出納、助理、會(huì)計(jì)、Butler、行政后勤管理員 E一線職員 班長、護(hù)衛(wèi)員、保潔員、綠化員、客服員、技術(shù)員 ，但由于崗位工作特征的不同，在部分人力資源管理操作方式上，按管理類職員和一線職員略有區(qū)別，管理類職員包含公司管理層、部門負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)主管和一般管理人員等各類職員。 人力資源管理權(quán)限按照審批后的人力資源權(quán)限系統(tǒng)執(zhí)行。 崗位設(shè)置按照執(zhí)行總裁審批后的組織架構(gòu)圖執(zhí)行。 ?。? ，參照相關(guān)人力資源管理制度。 HRCQ0101 《招聘管理制度》 HRCQ0102 《培訓(xùn)管理作業(yè)指導(dǎo)書》 HRCQ0103 《績效管理作業(yè)指導(dǎo)書》 HRCQ0104 《薪酬福利管理作業(yè)指導(dǎo)書》 HRCQ0105 《勞動(dòng)合同管理制度》 HRCQ0106 《保險(xiǎn)管理制度》 HRCQ0107 《職員獎(jiǎng)懲管理制度》 HRCQ0108 《人事檔案管理制度》 HRCQ0109 《職員任職要求》 HRCQ0110 《職員離職管理制度》 HRCQ0111 《試用與轉(zhuǎn)正作業(yè)指導(dǎo)書》 HRCQ0112 《職員調(diào)配管理制度》 HRCQ0113 《職員考勤管理制度》 HRCQ01F1 《組織架構(gòu)審批表》 第 7 頁 共 7 頁
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