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20xx鄉(xiāng)年度后備干部選拔培養(yǎng)培訓參考計劃-資料下載頁

2025-01-17 03:47本頁面

　　

【正文】工作在加強中改良，在改良中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中提高，做到常抓不懈、常抓常新，不斷得到開展。村黨支部書記為詳細責任人的考核制度，強化責任，完善責任體系，真正構(gòu)成“一級抓一級、一級帶一級”和“一把手抓一把手、一把手抓一班人”的工作責任制。鄉(xiāng)黨委要堅持每半年召開一次黨委會議，每季度召開一次聯(lián)席會議，專門研究農(nóng)村基層組織建立和黨建工作。每個月聽取一次各單位抓后備干部的匯報。鄉(xiāng)黨委要籌措基層組織建立所需的經(jīng)費，保證做到有錢建立。要成立后備干部工作督查組和檢查組，及時對后備干部工作進展督查和驗收。負責后備干部的領(lǐng)導要經(jīng)常深化農(nóng)村第一線，全面檢查指導后備干部工作，不斷為后備干部工作注入活力與活力。

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