保險公司新人育成部管理辦法介紹課件-資料下載頁
2025-05-10 02:39本頁面
【導(dǎo)讀】量占總?cè)肆Φ谋壤^50%。以2020年為例，全省。從業(yè)時間不足6個。、支援與考核等。銜接教育等培訓(xùn)工作；新人育成（支）部管理人員的配備。成支部組織及運(yùn)作。?:22歲以上，40歲以下；，取得《保險代理從業(yè)人員資格證書》；對于特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬（一）、（二）條件。
【正文】 章 新人育成支部管理與考核 持證上崗 嚴(yán)格甄選 系統(tǒng)培訓(xùn) 出勤管理 活動管理 統(tǒng)一運(yùn)作 中國最大的保險資料下載網(wǎng) 18 第五章 公司對新人育成（支）部的支援 ?經(jīng)理授課 ?信息共享 ?硬件支持 ?領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé) 公司 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 中國最大的保險資料下載網(wǎng) 19 課程內(nèi)容 推廣要求 辦法介紹 基本背景 中國最大的保險資料下載網(wǎng) 20 推廣要求 四化 優(yōu)化 標(biāo)準(zhǔn)化 強(qiáng)化 固化 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 中國最大的保險資料下載網(wǎng) 21 推廣要求 1 強(qiáng)化 資源投入 思想認(rèn)識 組織機(jī)構(gòu) 中國最大的保險資料下載網(wǎng) 22 推廣要求 2 固化 課程教案 運(yùn)作模式 育成體系 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 中國最大的保險資料下載網(wǎng) 23 推廣要求 3 標(biāo)準(zhǔn)化 評估改進(jìn) 流程操作 工具使用 中國最大的保險資料下載網(wǎng) 24 推廣要求 4 優(yōu)化 育成成效 團(tuán)隊結(jié)合 業(yè)務(wù)結(jié)合 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 中國最大的保險資料下載網(wǎng) 25 結(jié)束語
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