中級會計實務輔導講義7-資料下載頁
2025-05-09 23:54本頁面
【導讀】2020中級會計資格考試。《中級會計實務》輔導講義。第六節(jié)應付工資及應付福利費。流動負債新舊教材的變化內容。2020年的要求2020年的要求。據、應付賬款和預收賬款。付款的內容及核算。交土地增值稅和應交城市。土地使用稅、應交車船使用。稅和應交個人所得稅的核算?；蛘呃⑹窃诮杩畹狡跉w還本金時一并支付，且數額不大，可直接記入當期“財務費用”。并支付，且數額較大，可以采用預提的辦法，按月預提計入當期損益。兌銀行除憑票向持票人無條件支付款外，對出票人
【正文】 股利等以外的其他各種應交的款項 ， 包括應交的教育費附加 、 礦產資源補償費 、 應交住房公積金等 。 企業(yè)按規(guī)定計算應交納的各種款項，借記 “ 主營業(yè)務稅金及附加 ” 、 “ 其他業(yè)務支出 ” 、 “ 管理費用 ” 等科目，貸記 “ 其他應交款 ” 科目；交納時，借記 “ 其他應交款 ”科目，貸記 “ 銀行存 款 ” 科目。 應交教育費附加 借：主營業(yè)務稅金及附加 貸：其他應交款 礦產資源補償費 借：管理費用 貸：其他應交款 應交住房公積金 借：管理費用、其他業(yè)務支出等 貸：其他應交款 實際交納時 借：其他應交款 貸：銀行存款 第五節(jié) 應付股利和預提費用 一、應付股利 企業(yè)股東大會或類似機構宣告分派的現金股利或利潤，在實際支付之前，企業(yè)應按應支付的現金股利 借：利潤分配 貸：應付股利 實際支付時 借：應付股利 貸：現金等科目 應注意董事會或類似機構提議分派的現金股利，不作為應付股利核算，通過 “ 擬分配現金股利 ” 。 二、預提費用 預提費用是指企業(yè)按照規(guī)定從成本費用中預先提取但尚未支付的費用，如 預提的租金、保險費、短期借款利息 等。企業(yè)按規(guī)定預提計入本期成本費用的各項支出，借記 “ 制造費用 ” 、 “ 營業(yè)費用 ” 、 “ 管理費用 ” 、 “ 財務費用 ” 等科目，貸記 “ 預提費用 ” 科目。 實際支出時 ，借記 “ 預提費用 ” 科目，貸記 “ 銀行存款 ” 等科目。 實際發(fā)生的支出大于已經預提的數額，應視同待攤費用，分期攤入成本。 第六節(jié) 應付工資及應付福利費 一、應付工資 包括在工資總額內的各種工資 、 獎金 、津貼等 ， 不論是否在當月支付 ， 都應通過“ 應付工資 ” 科目核算 。 發(fā)給職工的不包括在工資總額內的款項 ，如醫(yī)藥費 、 福利補助 、 退休費等 ， 不在 “ 應付工資 ” 科目核算 。 企業(yè)本月應發(fā)放的工資，月度終了應進行分配，并計入有關的成本費用： (1)生產、管理部門的人員 (包括工會人員 )工資，借記 “ 生產成本 ” 、 “ 制造費用 ” 、“ 管理費用 ” 科目，貸記 “ 應付工資 ” 科目； (2)應由采購、銷售費用開支的人員工資，借記 “ 營業(yè)費用 ” 科目，貸記 “ 應付工資 ”科目； (3)應由在建工程負擔的人員工資，借記 “ 在建工程 ” 等科目，貸記 “ 應付工資 ” 科目； (4)應由職工福利費開支的人員工資，借記“ 應付福利費 ” 科目，貸記 “ 應付工資 ”科目。 二、應付福利費 企業(yè)從成本費用中提取福利費時 ， 應按照職工所在的崗位進行分配 ， 借記 “ 生產成本 ” 、 “ 管理費用 ” 等科目 ， 貸記 “ 應付福利費 ” 科目 。 實際支付職工醫(yī)療衛(wèi)生費用 、 職工困難補助和其他福利費 ， 以及應付的醫(yī)務 、 福利人員工資等時 ， 借記 “ 應付福利費 ” 科目 ， 貸記 “ 現金 ” 、 “ 銀行存款 ” 、 “ 應付工資 ”等科目 。 外商投資企業(yè)按規(guī)定從稅后利潤中提取的職工獎勵及福利基金，應在 “ 應付福利費 ” 科目下設置明細科目核算。 企業(yè)按確定的分配方案， 從稅后利潤提取職工獎勵及福利基金時 借：利潤分配 —— 提取職工獎勵及福利基金 貸：應付福利費 按規(guī)定支用時 借：應付福利費 貸：銀行存款等科目
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