人事主管的主要職責七篇材料(編輯修改稿)
2024-12-06 03:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 關系管理等人事程序或規(guī)章制度建立?！ ∝撠熆记凇⑿匠旰怂?，績效考核等人事管理工作，做好人員檔案管理、績效管理等?！ ￡P注業(yè)務部門人才發(fā)展，主動維護處理員工關系?！ f(xié)助負責人處理行政管理方面的工作，包括證照管理、各類文書通知管理、公司固定資產(chǎn)管理、辦公室管理、檔案資料管理、行政后勤事務管理等。 負責企業(yè)文化活動的策劃，組織和實施?！ ∪耸轮鞴艿闹饕氊? ，做好人員規(guī)劃，拓展招聘渠道?！ ?，按時完成月度、年度用工成本及分析報表等?！ 。约肮碣r等事宜?！ 。瑢嵤﹩T工培訓及考核，負責培訓效果評估，總結(jié)培訓經(jīng)驗?！ ?，做好人才儲備管理工作?！ ??！ ??！ ∪耸轮?
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