中小企業(yè)人力資源管理論文(編輯修改稿)
2025-06-19 01:05 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 11 人 力 資 源 結(jié) 構(gòu) 的 整頓 1 3 I 目 錄 ，推進(jìn)人力資源管理建設(shè) 14 第 五 章 中 小 企 業(yè) 應(yīng) 該 如 何 進(jìn) 行 人 力 資 源 的 管理 15 建 立 企 業(yè) 的 遠(yuǎn) 景 目標(biāo) 1 5 注 重 企 業(yè) 文化 15 建 立 正 確 的 人 才觀 1 6 建 立 健 全 的 激 勵(lì) 機(jī)制 17 精 神 激勵(lì) 17 物 質(zhì) 激勵(lì) 17 給 予 足 夠 的 信 任 和 合 理 的 授權(quán) 1 8 注 重 溝通 18 重視員工培訓(xùn)和合理的分工 1 9 創(chuàng) 造 和 諧 的 工 作 環(huán)境 19 提 高 領(lǐng) 導(dǎo) 者 的 個(gè) 人 魅力 1
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