局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料與局創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)工作匯報匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 01:11 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 文簡會。有的覺得縣局把工作部置好、任務(wù)分下去、多檢查督促，工作落不落實、效果好不好最終直接責(zé)任在基層，因而對基層面臨的一些具體困難和問題，當(dāng)面指出的多，認真幫助解決的少。二是馬克思主義的權(quán)力觀樹立得不夠牢，公仆意識、服務(wù)意識還不夠強。官僚主義的實質(zhì)是封建殘余思想作祟，其根源在于官本位思想和權(quán)力觀扭曲。官僚主義問題的出現(xiàn)，表明“官本位”思想殘余在我局班子成員中還不同程度地存在。局黨組班子成員大多生起自基層，有長期的、豐富的基層工作和生活的經(jīng)歷，與群眾的感情較為深厚，但隨著職務(wù)的升遷，與群眾同甘共苦的意識漸漸淡化，在面對群眾時存有一定的“恩賜”思想，沒有真正把自己放在公仆的位置上、把群眾放在主人的地位上。隨著工作頭緒越來越多，下基層調(diào)研難以真正做到深入扎實，與群眾坐在一條板凳上充分進行溝通交流的時間越來越少。面對一些突出的矛盾和問題，有人總擔(dān)心處理不當(dāng)會影響黨群干群關(guān)系，因而在深入群眾進行面對面的疏導(dǎo)化解上有時還不夠積極主動。三是唯物主義的人生觀和世界觀樹立得不夠牢，奮斗意識不夠強。享樂主義的實質(zhì)是革命意志衰退、奮斗精神減弱，根源在于世界觀、人生觀、價值觀的扭曲。享樂主義問題的存在，表明革命意識和奮斗精神在我局班子成員中不夠濃烈，自覺正確運用馬克思主義的人生觀、世界觀、價值觀進行自我改造的情況還不十分徹底。面對較為艱苦的環(huán)境和艱巨的工作任務(wù)，總體來講，局黨組班子成員都能自覺做到吃苦耐勞，但也有人因為接近退休年齡，產(chǎn)生“船到碼頭車到站”的想法，因而不能時刻保持積極的進取心和十足的奮斗精神。有人覺得現(xiàn)在經(jīng)濟物質(zhì)條件好了，在生活上沒有必要過于苛刻，因而自覺不自覺地放松對艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚。有人覺得自己有些工作已經(jīng)做得很不錯了，面對已經(jīng)取得的成績和榮譽或多或少存在自我滿足感，因而有時在精益求精上所下的功夫不夠。四是社會主義核心價值觀樹立得還不夠牢，憂患意識不夠強。奢靡之風(fēng)的實質(zhì)是剝削階級思想和生活方式的反映，根源在于思想墮落、物欲膨脹。奢靡之風(fēng)問題的存在，表明我局班子成員還沒有完全在思想深處徹底革除拜物主義、享樂主義思想的影響，自覺抵制剝削階級價值觀的思想防線和道德防線構(gòu)筑得還不夠牢。在貫徹執(zhí)行中央和省、市、縣有關(guān)規(guī)定方面，總體上來說，對自己要求是嚴格的，但在公務(wù)接待活動中，有人覺得公務(wù)接待也是生產(chǎn)力，總擔(dān)心接待標準下降會影響上級支持，會虧待基層同志，心理上覺得對不住對方，過意不去。有人則擔(dān)心對基層的心意拒絕多了會與基層產(chǎn)生隔閡，會挫傷基層同志的積極性，因而有時就只求在原則問題上過得去，在“細節(jié)”上對自己要求不夠嚴格。有人總擔(dān)心開會少了引不起領(lǐng)導(dǎo)重視、講話短了總擔(dān)心別人聽不懂，因而在會議安排上有時不能完全做到科學(xué)合理。局黨組班子成員既是作風(fēng)建設(shè)的參與者，更是組織者、推動者和監(jiān)督者?！八娘L(fēng)”問題的存在，不僅反映出我局班子成員在“四風(fēng)”上與上級要求和群眾期盼還存在一定的差距，同時，也表明了我局在作風(fēng)建設(shè)方面還存在不少薄弱環(huán)節(jié)。下一步，我們將下更大的決心、花更大的力氣、用更足的功夫，切實采取更加有效的措施，努力從思想根源入手，從建章立制入手，加大力度解決好“四風(fēng)”問題，力爭以作風(fēng)建設(shè)的實際成果接受各級黨組織和廣大群眾的監(jiān)督和檢驗。三、今后努力方向和整改措施針對上述存在的實際問題和對產(chǎn)生問題根源的深度剖析，遵照中央和省、市、縣的有關(guān)要求，特別是遵照xx總書記在河北省視察時關(guān)于xx工作的重要指示精神，結(jié)合我縣xx工作和局機關(guān)實際，下一步，我們將從以下幾個方面進行整改。(一)進一步牢固樹立科學(xué)的政績觀，致力于解決形式主義方面存在的突出問題。一是切實扭轉(zhuǎn)重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)的觀念，高度重視，大力加強政治理論學(xué)習(xí)，用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦，指導(dǎo)實踐、推動工作，切實解決學(xué)用脫節(jié)的突出問題。著力完善中心組學(xué)習(xí)制度，制定和落實班子成員日常學(xué)習(xí)制度，每年至少召開一次政治理論學(xué)習(xí)研討會并交流學(xué)習(xí)心得，密切聯(lián)系實際，使學(xué)習(xí)成果真正轉(zhuǎn)化為推動xx事業(yè)加快發(fā)展的長足動力。二是進一步牢固樹立抓落實、重實效的思想觀念，建立重點工作、重大項目建設(shè)推進例會制度，完善重點工作督查考核和績效評估的機制體制,實行領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭分管重大項目責(zé)任制。深入開展走訪幫促，沉下身子，與群眾一起同甘同苦、推動落實，以實干的精神贏取工作的實績。下決心精簡文山會海，切實改進會風(fēng)文風(fēng)，充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)條件和現(xiàn)代通訊方式，積極探索創(chuàng)新高效傳達貫徹會議精神的方式和渠道。三是進一步牢固樹立查實情、說實話、辦實事的觀念，堅持每半年召開一次重點工作研討會，進一步健全落實重大問題和瓶頸問題的調(diào)研制度，把上級精神與群眾的所思所想所盼所憂結(jié)合起來，加大對涉及群眾切身利益的盲點、難點、增長點工作的推進力度，著力多做打基礎(chǔ)、管長遠、群眾得實惠的工作，使政績真正
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