特殊工時(shí)制度申請范文3篇(編輯修改稿)
2024-11-23 00:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，需申請實(shí)行特殊工時(shí)工作制。一、申請不定時(shí)工作制所涉及的崗位及人數(shù)：市場專員人、司機(jī)人，共計(jì)___人。因公司有大量銷售業(yè)務(wù)，需不定期派出市場專員進(jìn)行市場調(diào)研，拜訪客戶，業(yè)務(wù)洽談。因司機(jī)不定時(shí)需要在本市及外埠范圍運(yùn)送產(chǎn)品、加工材料及現(xiàn)場安裝維護(hù)人員。工作時(shí)間不確定，機(jī)動(dòng)性大。職工在完成公司下達(dá)工作任務(wù)的情況下，工作和休息時(shí)間自行安排。二、申請實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制所涉及的崗位及人數(shù)：模型制作員人、工程繪圖員人、噴漆工刻員人、電工人、車間主任人，共計(jì)___人。具體工作方式、休息休假安排如下：在生產(chǎn)旺季訂單較多時(shí)采取集中或輪班工作(其中雕刻員崗位實(shí)行三班倒工作方式，其余崗位人員因模型制作、安裝、調(diào)試及維修地點(diǎn)和時(shí)間不固定，采取集中或輪班工作方式)，每周工作一般不超過六天，每日工作一般不超過___小時(shí)，基本保證員工每周休息一天。在生產(chǎn)淡季訂單較少時(shí)采取集中休息，輪換調(diào)休，確保職工在計(jì)算周期內(nèi)實(shí)際工作時(shí)間不超過法定工作時(shí)間，即平均每周不超過___小時(shí)，平均每月不超過___小時(shí)，遇特殊情況，職工的工作時(shí)間超過法定工作時(shí)間的，在法律法規(guī)規(guī)定范圍內(nèi)，依法支付加班工資。實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制和不定時(shí)工作制以年為計(jì)算周期，執(zhí)行限期為一年?，F(xiàn)依據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定，特向貴局申請?zhí)厥夤r(shí)審批。北京東凱建業(yè)模型設(shè)計(jì)有限公司____年___月___日特殊教育學(xué)習(xí)職責(zé)匯總。通過律動(dòng)、美術(shù)、手工教學(xué)及第二課堂活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生愛美、審美、創(chuàng)造美的能力，按大綱規(guī)定完成教學(xué)任務(wù)。，上課時(shí)結(jié)合教材滲透德育教育內(nèi)容。、美術(shù)教師要以自己的專長上好智能訓(xùn)練課，達(dá)到對學(xué)生補(bǔ)償缺陷和發(fā)揮特長的目的。___組建文藝演出隊(duì)及手工技巧隊(duì)，積極參加學(xué)校演出和各級比
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