人保局就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)季度工作小結(jié)與人保局工作思路與要點(diǎn)匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 00:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 就業(yè)人員及農(nóng)民工的參保率，重點(diǎn)做好保安、保潔、餐飲等服務(wù)行業(yè)的參保繳費(fèi)工作。企業(yè)養(yǎng)老、職工醫(yī)療、失業(yè)、工傷、146萬人、4億元，77萬人、61萬人、。對住院病人實(shí)施“三服務(wù)”，在“入院前、住院中、出院時(shí)”進(jìn)行跟蹤服務(wù)，全過程監(jiān)管；重點(diǎn)加強(qiáng)B類藥店、一級醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理，全面實(shí)現(xiàn)視頻監(jiān)控，全覆蓋監(jiān)管；推行定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、零售藥店信用等級評定制度，實(shí)行差異化分配資源；加大對個(gè)人騙保行為的懲罰，建立黑名單制度；組建醫(yī)保監(jiān)督員隊(duì)伍，鼓勵群眾積極參與醫(yī)保監(jiān)督；研究制定最高“次均住院費(fèi)用”標(biāo)準(zhǔn)，高出部分不予結(jié)算；成立醫(yī)保醫(yī)療專家組，對各家醫(yī)院定期檢查，遏制過度醫(yī)療現(xiàn)象。，服務(wù)下沉一抓到底，擴(kuò)展功能、充實(shí)內(nèi)容、提高效率。落實(shí)全國城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)現(xiàn)場會精神，全面開展、推行“四個(gè)不出村”，確保“四個(gè)不出村”年底前實(shí)現(xiàn)100%。，確保XX年5月底前，完成業(yè)務(wù)流程調(diào)整和數(shù)據(jù)向市級中間庫的合并。五大保險(xiǎn)、三類數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)上傳率達(dá)到90%，人員基礎(chǔ)信息庫入庫率達(dá)到75%；做好社會保障卡發(fā)行工作，年內(nèi)發(fā)卡189萬張。，做好XX年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金調(diào)整工作。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到每人每年280元?！熬W(wǎng)上監(jiān)管鞏固年”活動，組織實(shí)施社保資金審計(jì)“再落實(shí)、回頭看”活動，強(qiáng)化社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制，及時(shí)糾正管理漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。三、強(qiáng)力推進(jìn)人才強(qiáng)市工程，開展系列招才引智活動。舉辦“第八屆博洽會”，開展“百企校園行”，推進(jìn)“研究生企業(yè)集聚工程”，引進(jìn)一批高端研發(fā)機(jī)構(gòu)和高層次創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目；建成邳州銀杏研究院，舉辦世界銀杏產(chǎn)業(yè)高端研討會。全面啟動專業(yè)技術(shù)人員公共科目培訓(xùn)工程。，新增留學(xué)回國人才35人，引進(jìn)外國專家44人。，加強(qiáng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域技能更新
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