農(nóng)村商業(yè)銀行親屬回避管理辦法(編輯修改稿)
2025-01-21 07:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、監(jiān)督關(guān)系的工作。 第六條 公務(wù)回避范圍 各單位員工在從事紀(jì)檢（監(jiān)察）、審計(jì)、案件審理、干部考核、任免、獎(jiǎng)懲、錄用、調(diào)配、出國審批及某些專項(xiàng)業(yè)務(wù)審批、管理等公務(wù)工作中，涉及本人或者與本人有第四條所列親屬關(guān)系的，必須回避，不得參加有關(guān)調(diào)查、討論、 審核、決策，也不得以任何方式施加影響。 第三章 回避原則和回避程序 第七條 親屬回避按以下原則進(jìn)行： 任職級(jí)別不同的，由任職較低的一方回避，個(gè)別因工作特殊需要的，也可由任職較高的一方回避。 任職級(jí)別相同的，根據(jù)工作需要和當(dāng)事人情況決定其中一方回避。 第八條 任職回避程序 （一） 總行 領(lǐng)導(dǎo)班子成員因工作變動(dòng)或分工調(diào)整需回避時(shí)，本人應(yīng)提出回避申請(qǐng)或由人力資源部門提出回避建議，由上級(jí)主管部門或黨委作出回避決定
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