【文章內(nèi)容簡介】 師崗位職責：堅守工作崗位，搞好本職工作，自覺遵守學校規(guī)章制度，發(fā)揚無私奉獻精神，堅持教書育人，注重言傳身教。做好學生的思想政治工作，形成一個遵紀守法、團結奮進、勤奮學習、朝氣蓬勃的良好班集體。關心和了解學生的學習、生活、身體情況，培養(yǎng)學生良好的行為習慣，發(fā)展學生的個性，促進學生的全面發(fā)展。負責備課、上課、作業(yè)批改、深入了解學生，堅持由循序漸進因材施教原則，精講多練，重點突出，努力提高課堂教學水平，逐步形成個人教學特色。結合工作需要，要不斷進修，參與科研、培訓，提高教學各方面的水平，無論是德、智、體等方面的教育。關心和愛護學生，為學生提供更多的實踐平臺和學習的平臺，讓學生真正去學到東西。指導學生的思想道德修養(yǎng)，讓學生成為“四有”青年，成為國家、社會的棟梁。教師任職資格：取得相關教育的教師資格證和普通話證書，執(zhí)教要對應相關專業(yè)，熟悉該課程或者專業(yè)的教程。性格開朗、大方得體，有豁達胸襟，待人友善，對學生認真負責，有責任心。知識點講解通俗易懂，能讓學員輕松掌握知識?？偨Y概括能力強。親和力強，有一定的青少年教育理念。職業(yè)道德高尚、為人師表、教書育人履行教師職責、積極承擔工作任務。形象良好、專業(yè)能力強，做事認真負責、踏實肯干，有成功教學經(jīng)驗者優(yōu)先。應聘英語老師者，英語專業(yè)四級以上，形象良好，有較好的溝通能力，熱愛教育喜歡小孩，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。以上是教師崗位說明書，要寫好崗位說明書，首先要學會崗位職責怎么寫，這樣才能更深入地區(qū)了解。什么是崗位說明書？崗位說明書包括的內(nèi)容有哪些？據(jù)韶關人才市場了解，崗位說明書主要包括崗位職責、任職資格、工作內(nèi)容。那么，教師崗位說明書又是怎樣的呢？內(nèi)容又是什么呢？韶關人才市場告訴你！教師崗位職責：堅守工作崗位，搞好本職工作，自覺遵守學校規(guī)章制度，發(fā)揚無私奉獻精神，堅持教書育人，注重言傳身教。做好學生的思想政治工作，形成一個遵紀守法、團結奮進、勤奮學習、朝氣蓬勃的良好班集體。關心和了解學生的學習、生活、身體情況，培養(yǎng)學生良好的行為習慣，發(fā)展學生的個性，促進學生的全面發(fā)展。負責備課、上課、作業(yè)批改、深入了解學生，堅持由循序漸進因材施教原則，精講多練，重點突出，努力提高課堂教學水平，逐步形成個人教學特色。結合工作需要，要不斷進修，參與科研、培訓，提高教學各方面的水平，無論是德、智、體等方面的教育。關心和愛護學生，為學生提供更多的實踐平臺和學習的平臺，讓學生真正去學到東西。指導學生的思想道德修養(yǎng)，讓學生成為“四有”青年，成為國家、社會的棟梁。教師任職資格：取得相關教育的教師資格證和普通話證書，執(zhí)教要對應相關專業(yè)，熟悉該課程或者專業(yè)的教程。性格開朗、大方得體，有豁達胸襟，待人友善，對學生認真負責，有責任心。知識點講解通俗易懂，能讓學員輕松掌握知識?？偨Y概括能力強。親和力強，有一定的青少年教育理念。職業(yè)道德高尚、為人師表、教書育人履行教師職責、積極承擔工作任務。形象良好、專業(yè)能力強，做事認真負責、踏實肯干，有成功教學經(jīng)驗者優(yōu)先。應聘英語老師者，英語專業(yè)四級以上，形象良好，有較好的溝通能力，熱愛教育喜歡小孩，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。以上是教師崗位說明書，要寫好崗位說明書，首先要學會崗位職責怎么寫，這樣才能更深入地區(qū)了解。職業(yè)道德高尚、為人師表、教書育人履行教師職責、積極承擔工作任務。形象良好、專業(yè)能力強，做事認真負責、踏實肯干，有成功教學經(jīng)驗者優(yōu)先。應聘英語老師者，英語專業(yè)四級以上，形象良好，有較好的溝通能力，熱愛教育喜歡小孩，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。第二篇：華運達銷售電話回訪流程華運達銷售電話回訪內(nèi)容銷售顧問回訪內(nèi)容（含中南用戶）您好,我是湖南華運達北京現(xiàn)代4S店,您是XX先生(小姐)嗎? 現(xiàn)在想和您做個回訪(關于銷售顧問的服務情況)耽誤您兩分鐘時間,請問是否方便?銷售顧問整個交車的時間您是否滿意？ 提車時車內(nèi)衛(wèi)生情況是否良好？ 是否向您解說使用手冊行等資料？ 是否有講解車內(nèi)各功能按鍵的使用等？是否給您介紹維修部門的服務代表及告知24小時服務電話？ 銷售顧問在回訪時是否提醒您索賠條款及首保的相關事項？ 銷售顧問是否有邀請您與售后服務代表一起合影留念？ 銷售顧問是否向您介紹了上牌、保險的服務？ 提車后是否收到致謝短信，并接到回訪電話？您對整個交車過程是否滿意?您還有什么意見或建議？（針對流程、服務范圍、精品、保險等）最后，想請您對銷售顧問的整體服務進行綜合評價：滿意、一般、不滿意、差（四個考核答案進行選擇）二級網(wǎng)點用戶回訪內(nèi)容：您好,我是湖南華運達北京現(xiàn)代4S店,您是XX先生(小姐)嗎? 現(xiàn)在想和您做個回訪(關于銷售顧問的服務情況)耽誤您兩分鐘時間,請問是否方便?銷售人員是否在提車后對您進行回訪？是否給您介紹我公司的詳細地址是否告之您服務熱線及24小時求援電話？銷售人員在回訪時是否提醒您索賠條款及首保的相關事項？根據(jù)交車流程考核表逐項記錄，每項缺失項考核一分（50元），用戶投訴考核2分（100元）；客戶評分分為滿意、一般、不滿意和差四項，選擇滿意為合格，選擇一般的用戶比例達到30％（含30％）不考核，達到40％后每例考核50元，達到50％每例考核100元，超過50％提