20xx下半年四川省考公務(wù)員面試模擬題及答案(115)最終五篇(編輯修改稿)
2024-11-15 23:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 提到，能否啟用盲人，因?yàn)槊と吮旧砹?xí)慣于黑暗中的生活，如果讓盲人來完成這份工作，一定能夠提高工作效率。于是柯達(dá)公司決策層下令決定，將暗室工作人員全部換成盲人，結(jié)果收到了超乎預(yù)料的效果，直接提高了勞動(dòng)生產(chǎn)率，給公司增加了無數(shù)的利潤。其實(shí)柯達(dá)公司的這一舉措，就是打破傳統(tǒng)思維的一個(gè)很好的例證，換了一個(gè)角度，更好地解決了問題。其實(shí)，這樣的道理同樣適用于我們。作為一名青年人，我們的職責(zé)就是在學(xué)習(xí)前輩經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)之上，更好地發(fā)揮自己的價(jià)值。如果我們能夠?qū)W會創(chuàng)新，學(xué)會轉(zhuǎn)換思維，就能在工作中創(chuàng)新方式方法，提高工作效率，更好地適應(yīng)當(dāng)今時(shí)代的要求，為社會服務(wù)。（來源于網(wǎng)絡(luò)整理）第三篇：2018下半年四川省考公務(wù)員面試模擬題及答案()2018下半年四川省考公務(wù)員面試模擬題及答案()四川公務(wù)員面試一般采取結(jié)構(gòu)化形式，公務(wù)員考試面試階段需了解面試綜合分析、言語表達(dá)、組織管理、應(yīng)變能力、人際關(guān)系、崗位匹配、舉止儀表等考核要素。四川公務(wù)員面試熱點(diǎn)涉及政治、文化、生態(tài)等方面的內(nèi)容。公務(wù)員考試面試階段，需了解面對社會、民生、經(jīng)濟(jì)等問題時(shí)，相關(guān)部門采取哪些舉措，出臺哪些政策，提出哪些新問題等。[省考面試題及答案] 。對此，你怎么看? 【參考答案】在就業(yè)大潮席卷的情況下，眾多就業(yè)者大呼就業(yè)難，在職者跳槽也是家常便飯，與此同時(shí)，藍(lán)領(lǐng)行業(yè)仍供不應(yīng)求。經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，在“中國制造”這場已經(jīng)打響的戰(zhàn)役中，不少尖端行業(yè)的藍(lán)領(lǐng)正是領(lǐng)跑這個(gè)領(lǐng)域的關(guān)鍵所在，市場的缺口仍不能喚醒大眾理性的就業(yè)觀。出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因，源于對藍(lán)領(lǐng)這種職業(yè)的不認(rèn)同，職業(yè)價(jià)值觀的錯(cuò)誤導(dǎo)向?qū)е麓蟛糠秩藢λ{(lán)領(lǐng)有錯(cuò)誤的認(rèn)知，在社會地位和個(gè)人價(jià)值上，普遍看低藍(lán)領(lǐng)，一味崇尚白領(lǐng)的“體面”就業(yè)，以至于在就業(yè)選擇上，寧愿擠獨(dú)木橋也絕不丟面子。即使藍(lán)領(lǐng)的普遍收入高于白領(lǐng)，也鮮少有人愿意從事這個(gè)行業(yè)。其次，時(shí)間刻苦和耐心的沉淀是藍(lán)領(lǐng)這個(gè)行業(yè)必備的要素，在快速發(fā)展的今天，大多數(shù)人抱著快速積累資本的態(tài)度在擇業(yè)中，一味追求速度，財(cái)富和地位，沒有耐心提煉，積淀自我，總是想尋求捷徑，藍(lán)領(lǐng)必定不會成為大眾的選擇。想要扭轉(zhuǎn)這種局面面，必須從社會各方面入手，首先，加強(qiáng)社會宣傳，改變社會對藍(lán)領(lǐng)這個(gè)行業(yè)的認(rèn)知，通過社會中各種宣傳手段展示各領(lǐng)域藍(lán)領(lǐng)工作內(nèi)容，價(jià)值，掀開藍(lán)領(lǐng)這一行業(yè)“神秘的面紗”，讓大眾改變一味看低，看賤的心態(tài)，突出藍(lán)領(lǐng)社會貢獻(xiàn)價(jià)值，以獲得社會的價(jià)值認(rèn)同感。其次，完善藍(lán)領(lǐng)技術(shù)職業(yè)培育體系，讓藍(lán)領(lǐng)在根基上等同于一般意義的“大學(xué)式教育”，是職業(yè)體系的一條分支，讓職業(yè)院校成為一種上得大雅之堂的學(xué)習(xí)深造之地，而非不得已為之的選擇。培育體系的完善，才能讓更多人走進(jìn)來，學(xué)進(jìn)去，當(dāng)供需競爭正?；殬I(yè)價(jià)值認(rèn)同度提升，才能實(shí)現(xiàn)真正輸出人才的目的。（來源于網(wǎng)絡(luò)整理），在工作生活中，你為人處世的原則是什么? 【參考答案】無論在工作還是生活中，都需要與人相處，而為人處世則是每個(gè)人的必修課。具有良好的為人處世原則不僅能擁有好的人際關(guān)系，更加有利于工作的開展。正所謂，“不妄動(dòng)，動(dòng)必有道。不濫言，言必有理。不茍求，求必有義。不虛行，行必有正。做人要：知理、知事、知人、知情!”這句話正是我一直以來做人做事的原則。不妄動(dòng)，牢記謹(jǐn)言慎行。對個(gè)人而言，需要為自己的行為負(fù)責(zé)。對組織而言，自己做的一舉一動(dòng)都會影響整個(gè)團(tuán)體，所以更應(yīng)瞻前顧后、較量得失。凡事有所依憑，行事要堅(jiān)守底線原則。不濫言，切勿以訛傳訛。正所謂謠言止于智者，不會不加分辨的轉(zhuǎn)述言論。謹(jǐn)慎自己的言論，非禮勿言。同時(shí)對他人的言論也會進(jìn)行分析，去偽存真。當(dāng)然“語必有理”不僅是說話有道理，而且講原則，及時(shí)提出自己的諫言和建議。不荀求，遵循克己節(jié)制。君子愛財(cái)，取之有道。不謀取私利，不貪取不屬于自己的東西，對欲望有所節(jié)制。不虛行，做到三思而后行。遇到不懂的地方，要勤于思考。無法解決的情況，也一定要先自己思考，思考過后還是無法解決，再請教他人。每次多思考幾次，必定能有所收獲。（來源于網(wǎng)絡(luò)整理），你請教了你的分管領(lǐng)導(dǎo)，你的分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)問你說:“我怎么不知道這個(gè)事情?”你會怎么辦? 【參考答案】工作中出現(xiàn)緊急任務(wù)是常見現(xiàn)象，我們要有應(yīng)急的準(zhǔn)備。同時(shí)，由于事情緊急，有時(shí)會出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)知道消息比下屬晚的情況，作為下屬，這時(shí)應(yīng)該第一時(shí)間與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)溝通匯報(bào)，保證工作的協(xié)調(diào)暢通。遇到題目中出現(xiàn)的這一情況，我會做如下處理：首先，我會向分管領(lǐng)導(dǎo)做出解釋：由于事出緊急，
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