安全生產(chǎn)方針目標管理制度和考核獎懲辦法精選5篇(編輯修改稿)
2024-11-15 03:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 目標考核獎懲辦法橋上鄉(xiāng)人民政府安全生產(chǎn)工作目標考核辦法橋 上 鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作目標責任考核獎懲辦法 為全面貫徹落實省、市、縣安全生產(chǎn)工作會議精神，進一步強化領導，明確責任，切實做好全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)社會穩(wěn)定工作。一、工作目標（100分）各行政村、各景區(qū)負責所轄區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)工作，認真貫徹安全生產(chǎn)工作，認真貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)和有關方針政策，加強安全生產(chǎn)工作的領導，建立健全各項安全生產(chǎn)工作責任制和安全生產(chǎn)監(jiān)管體系。（15分）加大對安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳力度，支持配合鄉(xiāng)政府履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責。（10分）按時參加鄉(xiāng)政府召開的安全工作會議，并對本村安全工作情況按時上報。（10分）每月召開一次安全工作例會，分析、布置、督促、檢查本地區(qū)防范安全事故工作，及時解決安全生產(chǎn)中存在的重大問題。（15分）進一步深化安全專項整治工作，關閉取締不具備安全生產(chǎn)條件的小礦小廠經(jīng)營網(wǎng)點。（15分）加強綜合性的安全生產(chǎn)大檢查，一年不少于四次，對在檢查中發(fā)現(xiàn)的安全事故隱患要采取相應的對策、措施，積極進行治理整改，防止發(fā)生安全事故。（15分）要制定本轄區(qū)內(nèi)重大生產(chǎn)安全事故應急救援預案，建立應急救援體系。（10分）發(fā)生事故后，按照規(guī)定的程序和時限及時報告，不得瞞報、遲報或不報，并積極組織處理。（15分）二、工作考核考核采取百分制，每小項得分（負分累計計算）累加得出總分?？己说梅衷?0分以上的評為先進單位，考核得分在60分以上的為完成安全生產(chǎn)考核指標單位，考核得分在60分以下的，實行一票否決。在工作中有創(chuàng)新，工作突出受到國家、省、市、縣表彰的加5至10分。橋上鄉(xiāng)人民政府二〇一一年五月二十八日第三篇：棗陽汽車站安全生產(chǎn)目標考核和獎懲辦法文件編號：BZH1ZD02版本： 棗陽市汽車站安全生產(chǎn)方針與目標管理考核獎懲實施辦法第一章 總則為認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和我站的各項安全管理制度，落實上級部門關于安全生產(chǎn)的要求，明確安全生產(chǎn)方針和目標，建立安全目標管理考核長效機制，提高安全生產(chǎn)管理水平，有效防范安全事故發(fā)生，根據(jù)安全生產(chǎn)標準化的要求，結合本站實際，制定本實施辦法。第二章 適用范圍適用范圍：汽車站各股室及全體員工。第三章 組織機構及職責一、站安全生產(chǎn)領導小組是本單位安全生產(chǎn)目標管理、考核和獎懲的組織機構，負責組織本單位安全生產(chǎn)目標管理、建立健全安全獎懲管理辦法，并負責安全獎勵資金的落實。二、安保股負責安全獎懲細則方案的制訂，報站安全生 文件編號：BZH1ZD02版本： 產(chǎn)討論研究決定，負責獎懲檔案的建立。三.、站安監(jiān)股、是本單位安全生產(chǎn)、目標管理、考核和獎懲的工作機構，負責組織落實本單位安全生產(chǎn)目標管理、考核和獎懲工作。四、財務股負責建立安全獎懲資金專用帳戶，確保專款專用。五、各股室負責具體實施。第四章 安全生產(chǎn)方針和目標一、本站安全生產(chǎn)方針是：“安全第一，預防為主，綜合治理”。二、本站安全生產(chǎn)管理目標：不發(fā)生責任死亡事故；不發(fā)生責任火災、爆炸、中毒、治安等事故；公務、交通車及非營運車輛無發(fā)生同等及以上責任死亡事故。第五章 安全生產(chǎn)目標考核和獎懲一、安全生產(chǎn)目標考核項目安全生產(chǎn)目標考核分月度安全考核、階段性安全考核、安全考核和安全事故責任追究考核四個方面。文件編號：BZH1ZD02版本： ：春運安全生產(chǎn)考核、“百日安全 生產(chǎn)競賽”考核、安全管理人員崗位考核考核等。：安全生產(chǎn)考核、各級安全責任 人安全責任考核、年終獎勵安全績效考核。第六章 安全生產(chǎn)目標考核一、月度安全考核和獎懲月度獎金安全考核。由安全生產(chǎn)工作領導小組負責考核后，根據(jù)站有關文件制定的獎金考核制度，設定安全、技術考核指標，站考核小組每月根據(jù)當月全站安全生產(chǎn)任務的完成情況分別對各部門進行考核和獎懲，具體考核辦法按照《車站管理薪酬分配考核方案》執(zhí)行。二、階段性安全考核和獎懲?？己似跒槊磕甏汗?jié)運輸40天，站制定春運安全工作方案、安全目標和安全考核評比標準，春運結束后根據(jù)安全生產(chǎn)工作領導小組進行考核評比情況，對達標及優(yōu)良以上的股室和員工進行獎勵，對達不到安全生產(chǎn)要求的股室和個人實行懲處。（如：百日安全生產(chǎn)競賽，每年1月 文件編號：BZH1ZD02版本： 日至4月10日）考核。由安全生產(chǎn)工作領導小組統(tǒng)一組織開展“安全競賽”活動，制定競賽方案和考核評比標準，競賽活動結束后進行考核評比情況，對成績達標及優(yōu)良以上股室和先進個人進行表彰獎勵，對不達標的股室和不符合安全生
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