某樓盤工作手冊(cè)試行草案(編輯修改稿)
2025-06-23 07:37 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，須在規(guī)定的時(shí)限前報(bào)知當(dāng)值經(jīng)理，續(xù)請(qǐng)假，否則以擅自離崗論處。離崗兩小時(shí)以上的，以曠工論； 遲到十分鐘內(nèi)每次扣工資 5 元，半小時(shí)以內(nèi)扣十元；一小時(shí)以內(nèi)，扣罰二十元， 1 請(qǐng)事假不超過兩小時(shí)者，每次扣工資 10 元；超過及請(qǐng)事假半天者，每次扣工資 20 元；請(qǐng)事假每天扣工資 40 元； 1 請(qǐng)病假不超過兩小時(shí)者，每次扣工資 5 元；請(qǐng)病假半天者，每次扣工資 15 元；請(qǐng)病假每天扣工資 20 元。但要出示醫(yī)院相關(guān)病歷假單，否則按事假論處。 ㈡、現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律要求： 嚴(yán)禁用公司電話打私人電話； 不得在前臺(tái)擺放除銷售電話、銷售資料及專業(yè)書籍外的其它物品； 上班時(shí)間嚴(yán)禁在接待區(qū)吃東西； 不得在售樓部?jī)?nèi)高聲喧嘩； 嚴(yán)禁在外人面前抱怨、爭(zhēng)吵，嚴(yán)禁漫罵同事； 嚴(yán)禁與客戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)； 置業(yè)顧問不得向客戶做出超出自己職權(quán)范圍內(nèi)的承諾，不得串通客戶炒房，不得做出任何有損開發(fā)商及守正公司的言談和舉止； ㈢ 、個(gè)人儀表要求： 職業(yè)顧問必須統(tǒng)一著裝，統(tǒng)一佩掛工作牌上崗； 未著工裝不得坐在接待臺(tái)后； 女員工必須化淡妝，必須統(tǒng)一化妝標(biāo)準(zhǔn)。不許濃妝，不許涂有色指甲油，穿職業(yè)中跟鞋，不得穿拖鞋或其它奇形鞋； 男員工必須著襯衫、打領(lǐng)帶，不許著恤衫、拖鞋、涼鞋； 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國(guó)內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫(kù)，月更新房地產(chǎn)資料近千個(gè)。最大程度的搜集了數(shù)十家國(guó)內(nèi)頂級(jí)開發(fā)商多年實(shí)際操盤之系統(tǒng)資料。 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國(guó)內(nèi)最大、最專 業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫(kù)，月更新房地產(chǎn)資料近千個(gè)。最大程度的搜集了數(shù)十家國(guó)內(nèi)頂級(jí)開發(fā)商多年實(shí)際操盤之系統(tǒng)資料。 員工均要求頭發(fā)整齊，不許用過濃香水，不許出現(xiàn)明顯體味。 第三部分 銷售任務(wù)及激勵(lì)制度 目 的：為了合理分配勞動(dòng)報(bào)酬、鼓勵(lì)先進(jìn)而制定本制度。 適用范圍：適用于 XXXX“ XXXXX”的銷售過程中，現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理、銷售主管和置業(yè)顧問的報(bào)酬。 一、 目標(biāo)任務(wù)： XXXX 住 宅可銷售面積約為 16855 ㎡，按此條件公司規(guī)定 XXXX 項(xiàng)目部XXXX 公寓總體銷售目標(biāo)為：在 2020 年 9 月 31 日前（共約 5 個(gè)月），完成住宅部分 15400 ㎡銷售。按月度分解如下：（具體月度銷售任務(wù)可按實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。） 月份 崗位 人員定編 任務(wù)定額（㎡） 5 月 銷售主管 2 置業(yè)顧問 8 共計(jì) 10 6 月 銷售主管 2 置業(yè)顧問 8 共計(jì) 10 7 月 銷售主管 2 置業(yè)顧問 6 共計(jì) 8 8 月 銷售主管 2 置業(yè)顧問 6 共計(jì) 8 9 月 銷 售主管 2 置業(yè)顧問 6 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國(guó)內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫(kù)，月更新房地產(chǎn)資料近千個(gè)。最大程度的搜集了數(shù)十家國(guó)內(nèi)頂級(jí)開發(fā)商多年實(shí)際操盤之系統(tǒng)資料。 中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道 作為國(guó)內(nèi)最大、最專 業(yè)、更新速度最快的專
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1