【文章內(nèi)容簡介】 第四條保潔工作內(nèi)容。（一）保持轄區(qū)內(nèi)每一個角落干凈、整潔。（二）保證保潔人員專業(yè)、禮貌地提供服務(wù)。（三）保證保潔工具和清潔用品的合理使用。第二章保潔員職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)及工作紀(jì)律第五條熟悉所轄區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生情況，并全面負(fù)責(zé)。第六條負(fù)責(zé)公共走廊、樓梯、電梯、停車場、綠地和住宅小區(qū)、工業(yè)園區(qū)、辦公區(qū)域以及與地方交接地帶公共場地、道路、公共設(shè)施等的清潔工作，使所轄區(qū)域內(nèi)無堆積物、垃圾、紙屑、煙頭、污水、污垢等，保持清潔衛(wèi)生。第七條保持樓內(nèi)外墻體、圍墻、管轄區(qū)域內(nèi)公共設(shè)施整潔，無廣告及亂寫亂畫亂掛現(xiàn)象。第八條每日巡視所轄區(qū)域的清潔衛(wèi)生狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。如發(fā)現(xiàn)有垃圾和雜物置于走廊、門口或其它公共場地，應(yīng)勸喻業(yè)主（工業(yè)、辦公園區(qū)內(nèi)的部門及個人）自行搬往附近的垃圾收集站。如無法找到業(yè)主或責(zé)任人，除自行清理外，還應(yīng)將情況登記在轄區(qū)物業(yè)管理單位記事本內(nèi)，向上級報告。第九條如有不顧公共衛(wèi)生的業(yè)主（工業(yè)、辦公園區(qū)內(nèi)的部門及個人），經(jīng)多次勸告仍不改善，應(yīng)做詳細(xì)記錄并報告上級。第十條積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平，自覺學(xué)習(xí)有關(guān)清潔衛(wèi)生知識，提高個人素質(zhì)。第十一條按物業(yè)管理要求，處理好與清潔衛(wèi)生相關(guān)的其他事宜。第十二條保潔員工作紀(jì)律：（一）遵紀(jì)守法，遵守公司的各項規(guī)章制度；（二）按時上下班，不遲到、不早退，不擅離職守；（三）上班穿工作服，戴工作牌，儀表整潔，精神飽滿；（四）講文明，有禮貌，服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志；（五）不得在工作時間做與本職工作無關(guān)的事；（六）不做有損公司形象的事，不得以任何形式私自收受業(yè)主或機關(guān)其他場所工作人員的錢物；（七）不準(zhǔn)擅自拿用公司物品挪作他用，損壞、遺失工具要照價賠償。第三章清潔保養(yǎng)操作標(biāo)準(zhǔn)第十三條社區(qū)清潔操作標(biāo)準(zhǔn)。（一）保潔時間標(biāo)準(zhǔn)（保潔人員每周一至周六在崗時間每天6小時，周日4小時，每周共計40小時保潔時間）上午6:30—10:00下午13:00—15:30 、12月上午7:30—10:30下午13:00—16:00:00—10:00下午14:00—16:00（二）保潔員勞動定員定額標(biāo)準(zhǔn)（執(zhí)行中石油定員定額標(biāo)準(zhǔn)）。（三）保潔員著裝規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。，標(biāo)志佩戴整齊。，不應(yīng)披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿，帽子應(yīng)戴正。、赤腳穿涼鞋。（四）樓道保潔服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。、四為樓道保潔時間，樓道地面每兩周拖擦一次，樓道地面無油漬、煙頭、紙屑、塵土堆積、積水。，扶手無塵土，欄桿無灰網(wǎng)。、電表箱等無張貼廣告。、樓道燈、配電盤、電表箱等無灰網(wǎng)、積土。，達(dá)到門無污漬、水痕，玻璃窗明幾凈。（五）公共場地和道路保潔服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。公共場地和道路每天清掃一次，全天保潔，垃圾時產(chǎn)時清，達(dá)到地面無煙頭、果皮、紙屑等雜物、無積水。（六）電梯轎廂保潔服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。、轎廂內(nèi)壁、轎門內(nèi)槽、轎廂地面等，每日清掃、拖擦一次，達(dá)到無灰塵、無污漬、無小廣告。，無污跡。（七）地下停車場保潔服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。，設(shè)備、設(shè)施每周清潔一次。、無油污。、無小廣告。、無污跡。、減速帶應(yīng)達(dá)到無污垢。、無雜物，保持暢通。（八）公共設(shè)施保潔服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。、娛樂設(shè)施每周清潔一次，清潔后保持無塵土、污痕。，大型雕塑裝飾物每月清潔一次，清潔無污跡，積塵，無廣告等。、庭院燈、景觀燈、路燈等每月清潔一次，清潔后保持無灰網(wǎng)、塵土、污漬。（九）雨搭保潔服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。每季清理一次，達(dá)到無任何堆積物。（十）清冰除雪標(biāo)準(zhǔn)。，大雪三天，小雪當(dāng)日，人到雪凈，拍雪成方。小區(qū)內(nèi)小雪當(dāng)日清理完，大雪三日內(nèi)清理完，所有道路、硬化場地積雪必須全部清理干凈，不能存有積雪，殘冰。，堆雪高度不超過80厘米，行道樹樹坑下嚴(yán)禁存放積雪，草坪內(nèi)積雪不超過檔墻。、行車道的界邊、條石必須清理露出，上面不得存有積雪。、棱角、景觀小品保持整潔，無積雪。、行車道上無冰面。（十一）垃圾清理標(biāo)準(zhǔn)。，垃圾設(shè)施保持無垃圾外溢、無污水。，達(dá)到無散落、無污水滴漏。、垃圾設(shè)施內(nèi)焚燒。，春季和秋季每周消殺一次，夏季每三天消殺一次，達(dá)到無較大異味、無蚊蠅，垃圾設(shè)施每天清洗一次（冬季除外）。第十四條機關(guān)辦公園區(qū)清潔操作標(biāo)準(zhǔn)。（一）辦公樓內(nèi)清潔操作標(biāo)準(zhǔn)。、走廊、扶手、墻面（）、樓梯、— 6 —電梯每天清掃、擦拭一次，無污漬、水跡、雜物，地面保持光亮。、擦拭兩次，保持清潔無異味，洗手池、地面和便器上無污漬、水跡、雜物等。（熱水器、垃圾存儲器皿、燈具、配電箱、防火栓、開關(guān)等）及時擦拭，做到無污漬、無灰塵。，地毯每周吸塵消毒一次，保持清潔，無污漬、無灰塵。（二）會議室使用后及時清理，所有物品保持清潔，桌椅等設(shè)施、設(shè)備擺放整齊，定位置、定方向，做到成行成線，無人為損壞現(xiàn)象，同時，根據(jù)會議要求，至少提前1小時準(zhǔn)備好與會議相關(guān)用品。（三）室外部分保潔參照社區(qū)清潔操作標(biāo)準(zhǔn)。第四章檢查考核第十五條嚴(yán)格監(jiān)督檢查，保證保潔工作計劃、責(zé)任制、管理制度貫徹落實到位。第十六條按照《保潔日?？己思?xì)則》對保潔工作進行考核，主要采取員工自查、社區(qū)管理人員巡查、物業(yè)管理公司抽查和事業(yè)部檢查考核相結(jié)合的“四查”方法。第十七條“四查”辦法。（一）員工自查。每位員工都要根據(jù)操作規(guī)范和要求，對所轄區(qū)域不斷進行自查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。（二）社區(qū)管理人員巡查。社區(qū)管理人員應(yīng)把巡回檢查作為自己的主要工作，每天對自己管區(qū)內(nèi)所有部位、項目進行巡回檢查，不得少于3次。（三）物業(yè)管理公司抽查。由物業(yè)管理公司組織有關(guān)人員隨時抽查，每天一次。（四）事業(yè)部檢查考核。由事業(yè)部生產(chǎn)運行部隨機對各社區(qū)進行考核督察，每個社區(qū)每月抽查一次，每半年公布一次考核結(jié)果，年終進行綜合評定，考核成績列入物業(yè)管理公司績效考核。第十八條保潔日?？己税凑占?xì)則執(zhí)行（詳見附件）。第五章附則第二十五條本規(guī)定由事業(yè)部生產(chǎn)運行部負(fù)責(zé)解釋。第二十六條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。《吉林油田公司礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部保潔管理規(guī)定》（吉油吉礦物字【2008】55號）同時廢止。編寫部門：礦區(qū)服務(wù)事業(yè)生產(chǎn)運行部 編 寫 人：劉昕波 審 核 人：宋繼昌、呂世發(fā)批 準(zhǔn) 人：張鳳民第三篇：吉林油田公司礦區(qū)服務(wù)系統(tǒng)收費稽查管理規(guī)定吉林油田公司規(guī)章制度制度編號：JLYTKQFW01092014發(fā)布版本：A 吉林油田公司礦區(qū)服務(wù)系統(tǒng)收費稽查管理規(guī)定第一章總則第一條 為了加強吉林油田公司（以下簡稱公司）礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部（以下簡稱事業(yè)部）社會化收入項目的管理工作，規(guī)范收費稽查行為，建立收費稽查長效機制，確保社會化收入及時足額收取，根據(jù)《中國石油吉林油田公司財務(wù)稽核檢查管理辦法》、《中國石油天然氣集團公司管理人員違紀(jì)違規(guī)行為處分規(guī)定》及公司和事業(yè)部其它有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實際，制定本規(guī)定。第二條 本規(guī)定所稱社會化收入，是指礦區(qū)服務(wù)系統(tǒng)為地方用發(fā)布日期：2014年8月12日 實施日期：2014年8月12日戶（包括地方單位、商戶及居民等用戶）及公司職工(包括大慶鉆探及改制單位用戶)用戶提供服務(wù)，收取的各項服務(wù)收入。第三條 本規(guī)定適用于事業(yè)部及所屬各單位（以下簡稱“各單位”）。第二章 組織機構(gòu)及職責(zé)第四條 公司礦區(qū)服務(wù)系統(tǒng)收費稽查工作實行事業(yè)部與各單位兩級監(jiān)管機制。第五條 事業(yè)部設(shè)立收費稽查管理委員會，主任由事業(yè)部主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，副主任由事業(yè)部主管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由事業(yè)部計劃財務(wù)部、生產(chǎn)運行部、辦公室、質(zhì)量安全環(huán)保裝備部、黨群工作部、人事勞資部主要領(lǐng)導(dǎo)組成。收費稽查管理委員會下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常工作，辦公室設(shè)在計劃財務(wù)部，主任由計劃財務(wù)部主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。（一）事業(yè)部收費稽查管理委員會職責(zé)：1．貫徹落實國家有關(guān)收費管理法規(guī)及上級管理部門收費管理政策制度，監(jiān)督各單位落實情況；2．審定事業(yè)部有關(guān)收費稽查政策、制度與標(biāo)準(zhǔn)； 3．決策收費稽查工作中的重大事項及發(fā)現(xiàn)的重大問題； 4．負(fù)責(zé)收費稽查工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、評價與總體協(xié)調(diào)工作； 5．審批事業(yè)部收費稽查辦公室提請的獎懲方案。（二）事業(yè)部收費稽查辦公室職責(zé)：1．在事業(yè)部收費稽查管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)收費稽查日常管理工作；2．制訂和完善收費稽查管理制度，并組織實施；3．指導(dǎo)、監(jiān)督、考核、評價各單位收費稽查工作，對發(fā)現(xiàn)問題提出具體獎懲意見；4．定期向收費稽查管理委員會報告工作運行情況； 5．負(fù)責(zé)收費稽查人員業(yè)務(wù)及職業(yè)道德培訓(xùn)工作； 6．完成收費稽查管理委員會交辦的其他工作任務(wù)。第六條 事業(yè)部相關(guān)職能部室工作職責(zé)（一）計劃財務(wù)部：負(fù)責(zé)社會化收入監(jiān)管與稽查工作，行使事業(yè)部收費稽查辦公室全部職能。其下轄的收費稽查科（以下簡稱“收費稽查科”）為事業(yè)部收費稽查工作的執(zhí)行部門。（二）生產(chǎn)運行部：負(fù)責(zé)開展技術(shù)檢測工作，組織對稽查過程中發(fā)現(xiàn)的用量異常用戶進行實地勘察與鑒定。（三）辦公室：負(fù)責(zé)審定社會化收入項目的收費管理流程，督促各單位完善收費管理內(nèi)控體系；指導(dǎo)、檢查社會化收入合同簽訂和執(zhí)行情況。（四）質(zhì)量安全環(huán)保裝備部：負(fù)責(zé)對外轉(zhuǎn)供業(yè)務(wù)計量管理工作，包括計量裝置選型、安裝審查審批，監(jiān)督專業(yè)公司的檢定計劃，檢驗檢定過程。（五）黨群工作部：協(xié)助有關(guān)部門對稽查工作中所發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)、違規(guī)行為進行查處。（六）人事勞資部：制定社會化收入管理績效考核獎罰政策，落實獎罰決定并監(jiān)督執(zhí)行。第